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如魚得水:工作樂透學(xué)

如魚得水:工作樂透學(xué)

定 價(jià):¥18.00

作 者: (美)丹尼斯·T.杰夫(Dennis T.Jaffe),(美)格倫·R.托比(Glenn R.Tobe),(美)辛西婭·D.斯科特(Cynthia D.Scott)著;劉蘊(yùn)芳譯
出版社: 機(jī)械工業(yè)出版社
叢編項(xiàng): enjoy系列
標(biāo) 簽: 成功心理學(xué)

ISBN: 9787111101079 出版時(shí)間: 2002-05-01 包裝: 平裝
開本: 20cm 頁數(shù): 285 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  上班族電力不足警訊:下午三點(diǎn)鐘,開始倒數(shù)計(jì)時(shí)班時(shí)間;加班時(shí)間越來越長,工作效率卻越來越差;與主管與同事的關(guān)系若即若離,也不認(rèn)同企業(yè)的目標(biāo);無法參與任何決策,仿佛是一個(gè)口令一個(gè)動(dòng)作的木頭人;終日擔(dān)心自己會(huì)名列下一波裁員的黑名單…… 如果上述過半的警訊出現(xiàn)在你的身上,表示你正瀕臨斷電的危機(jī)。現(xiàn)在,來自美國的三位企管顧問及行為學(xué)專家、將以其協(xié)助IBM、太平洋貝爾電話、GAP服飾、雅施蘭黛化妝品等公司的經(jīng)驗(yàn)為你充電,讓你能夠:重新點(diǎn)燃工作的活力;獲得“授權(quán)”來釋放自己的潛力;成為變革中的領(lǐng)袖并做自己的老板;開發(fā)出自己最具生產(chǎn)力的新技能;與組織建立長期互信的新伙伴關(guān)系……

作者簡介

暫缺《如魚得水:工作樂透學(xué)》作者簡介

圖書目錄

    序 享受工作
   導(dǎo)論
   第一部 授權(quán)給自己
   第1章 學(xué)習(xí)新的競爭力
   第2章 與組織的目標(biāo)對(duì)齊
   第3章 釋放個(gè)人的力量
   第4章 負(fù)起責(zé)任
   第二部 改變你的組織
   第5章 授權(quán)的職場
   第6章 組織的目的
   第7章 從拒絕到投入
   第三部 合力創(chuàng)造投入感
   第8章 個(gè)人與組織成為合伙人
   第9章 個(gè)人與組織共同學(xué)習(xí)
   

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