美國(guó)企業(yè)的股票期權(quán)計(jì)劃

定　價(jià)：￥35.00

作　者：	劉園，李志群執(zhí)行主編
出版社：	中國(guó)財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社
叢編項(xiàng)：	股票期權(quán)激勵(lì)制度系列叢書
標(biāo)　簽：	股票

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ISBN：	9787500552826	出版時(shí)間：	2001-09-01	包裝：	膠版紙
開(kāi)本：	21cm	頁(yè)數(shù)：	498	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　陳清泰先生，1956年加入中國(guó)共產(chǎn)黨。1962年畢業(yè)于清華大學(xué)動(dòng)力系汽車專業(yè)，后留校任教。1970年任第二汽車制造廠政工宣傳干事。1971年任產(chǎn)品設(shè)計(jì)技術(shù)員、工程師、總成設(shè)計(jì)試驗(yàn)室副主任、產(chǎn)品處副處長(zhǎng)、二汽副總工程師兼產(chǎn)品設(shè)計(jì)處處長(zhǎng)。1982年任二汽總工程師。1984年8月任第二汽車制造廠總廠廠長(zhǎng)。1985年6月兼任東風(fēng)汽車工業(yè)聯(lián)合公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理。1992年5月兼任神龍汽車有限公司董事長(zhǎng)，同年7月任國(guó)務(wù)院經(jīng)濟(jì)貿(mào)易辦公室副主任、黨組成員。1993年5月任國(guó)家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)副主任。1994年聘為清華大學(xué)、北京工業(yè)大學(xué)兼職教授。1997年7月任中國(guó)貨幣政策委員會(huì)第一屆委員。1998年任國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心副主任，兼任中共十三大代表，第九屆全國(guó)政協(xié)委員。2000年2月當(dāng)選為中國(guó)石化首屆董事會(huì)獨(dú)立非執(zhí)行董事。2000年7月兼任清華大學(xué)公共管理學(xué)院院長(zhǎng)。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《美國(guó)企業(yè)的股票期權(quán)計(jì)劃》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

第一章股票期權(quán)計(jì)劃概述
第二章股票期權(quán)計(jì)劃的設(shè)計(jì)
　第一節(jié) 股票期權(quán)計(jì)劃的執(zhí)行程序
　第二節(jié) 股票期權(quán)計(jì)劃的設(shè)計(jì)
第三章股票期權(quán)計(jì)劃的其他問(wèn)題
　第一節(jié) 股票期權(quán)的再定價(jià)條款
　第二節(jié) 常青條款
　第三節(jié) 復(fù)載條款
　第四節(jié) 股票期權(quán)計(jì)劃中的休假、死亡及離婚問(wèn)題
第四章股票期權(quán)定價(jià)
　第一節(jié) 期權(quán)定價(jià)的基本原理
　第二節(jié) 期權(quán)定價(jià)的基本模型
　第三節(jié) 期權(quán)定價(jià)模型對(duì)服票期權(quán)的適用
第五章股票薪酬的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則
　第一節(jié) 股票薪酬會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的發(fā)展歷史及背景
　第二節(jié) 會(huì)計(jì)原則委員會(huì)(APB)25號(hào)意見(jiàn)書
　第三節(jié) 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)(FASB)123號(hào)公告
　第四節(jié) 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)(FASB)44號(hào)詮釋書對(duì)股票期權(quán)會(huì)計(jì)處理的最新指導(dǎo)原則
第六章聯(lián)邦證券法對(duì)員工股票期權(quán)計(jì)劃的規(guī)定
　第一節(jié) 1934年證券交易法案中有關(guān)員工股票期權(quán)計(jì)劃的基本問(wèn)題
　第二節(jié) 1934年證券交易法案16(a)款下的報(bào)告制度
　第三節(jié) 1934年證券交易法案16(b)款對(duì)6個(gè)月"短期波動(dòng)"交易的限制
　第四節(jié) 在擁有內(nèi)部信息時(shí)進(jìn)行的交易
　第五節(jié) 1933年法案的注冊(cè)要求以及計(jì)劃參與者進(jìn)行的再出售
第七章股票期權(quán)計(jì)劃的管理
　第一節(jié) 程序設(shè)置與管理
　第二節(jié) 內(nèi)部信息網(wǎng)的建立
　第三節(jié) 計(jì)劃管理方式的選擇
　第四節(jié) 首次公開(kāi)上市公司股票期權(quán)計(jì)劃的設(shè)計(jì)與管理
第八章股票期權(quán)計(jì)劃在國(guó)際范圍的推廣和使用
　第一節(jié) 概述
　第二節(jié) 在全球范圍內(nèi)推廣股票期權(quán)計(jì)劃的法律問(wèn)題
　第三節(jié) 英國(guó)股票期權(quán)運(yùn)用的歷史
　第四節(jié) 亞洲國(guó)家股票期權(quán)計(jì)劃的發(fā)展
第九章從員工角度分析股票期權(quán)
　第一節(jié) 對(duì)于股票期權(quán)員工應(yīng)關(guān)心的基本問(wèn)題
　第二節(jié) 補(bǔ)償性股票期權(quán)
　第三節(jié) 稅收遞延交換
　第四節(jié) 兩種節(jié)稅戰(zhàn)略
第十章股票期權(quán)計(jì)劃合同樣本
　第一節(jié) 激勵(lì)性股票期權(quán)合同樣本
　第二節(jié) 公司20 年員工股票購(gòu)買計(jì)劃書
　第三節(jié) 非法定股票期權(quán)計(jì)劃合同樣本
　第四節(jié) 虛擬股票計(jì)劃
致謝【媒體評(píng)論】