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企業(yè)家爸爸給兒子的30封信

企業(yè)家爸爸給兒子的30封信

定 價(jià):¥15.80

作 者: (加)金克雷·伍德著;悉達(dá)編譯;悉達(dá)譯
出版社: 中國(guó)民航出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 企業(yè)管理

ISBN: 9787801105585 出版時(shí)間: 2004-05-01 包裝: 膠版紙
開(kāi)本: 21cm 頁(yè)數(shù): 186 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  父親是龍,當(dāng)然要教兒子翻云覆雨!金克雷·伍德是北美洲一家著名跨國(guó)企業(yè)的創(chuàng)始人兼CEO。他以自己的人生經(jīng)驗(yàn)為范本,告訴成長(zhǎng)中的兒子該如何去面對(duì)即將開(kāi)始的事業(yè),又該如何合理地繞開(kāi)人生種種嚴(yán)陣以待的陷阱。作者以真摯的父愛(ài)為底色,以30種不同的角色身份去指導(dǎo)孩子的生活歷程。他想要孩子明白:成為一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)家,該具備怎樣的素質(zhì);而成為一個(gè)幸福的男人,又應(yīng)該把握哪些要素。作者信中所提及的不少“常識(shí)”實(shí)可充當(dāng)企業(yè)家處世的原則。本書適用于企業(yè)界的年輕人、積極進(jìn)取的中高層人士,適用于所有在人生之路上奮勇前行的人們,也是父親送給孩子最寶貴的禮物。目錄:前言第1封迎接挑戰(zhàn)八第2封教育的計(jì)劃第3封成功的要件第4封阻止惰性第5封給新進(jìn)職員的一封信第6封誠(chéng)實(shí)的代價(jià)第7封企業(yè)家的本質(zhì)第8封經(jīng)驗(yàn)的重要性第9封與部屬的沖突第10封合伙事業(yè)的誘惑第11封慎待婚姻第12封擴(kuò)大事業(yè)的問(wèn)題第13封金錢的用途第14封演講的秘訣第15封最有力的武器——禮貌第16封銀行融資第17封如何面對(duì)政府檢查人員第18封多元化經(jīng)營(yíng)第19封讀書的價(jià)值第20封有效率的管理第21封幸福的人生第22封解雇職員的時(shí)候第23封友誼需要培養(yǎng)第24封批評(píng)的技巧第25封管理你的錢包第26封超越困難的準(zhǔn)備第27封壓力和健康第28封成為優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者的條件第29封保持生活的平衡第30封看你的了后記

作者簡(jiǎn)介

  金克雷·伍德是北美洲一家著名跨國(guó)企業(yè)的創(chuàng)始人兼CEO。他以自己的人生經(jīng)驗(yàn)為范本,告訴成長(zhǎng)中的兒子該如何去面對(duì)即將開(kāi)始的事業(yè),又該如何合理地繞開(kāi)人生種種嚴(yán)陣以待的陷阱。作者以真摯的父愛(ài)為底色,以30種不同的角色身份去指導(dǎo)孩子的生活歷程。他想要孩子明白:成為一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)家,該具備怎樣的素質(zhì);而成為一個(gè)幸福的男人,又應(yīng)該把握哪些要素。

圖書目錄

第1封 迎接挑戰(zhàn)八 
第2封 教育的計(jì)劃 
第3封 成功的要件 
第4封 阻止惰性 
第5封 給新進(jìn)職員的一封信 
第6封 誠(chéng)實(shí)的代價(jià) 
第7封 企業(yè)家的本質(zhì) 
第8封 經(jīng)驗(yàn)的重要性 
第9封 與部屬的沖突 
第10封 合伙事業(yè)的誘惑 
第11封 慎待婚姻 
第12封 擴(kuò)大事業(yè)的問(wèn)題 
第13封 金錢的用途 
第14封 演講的秘訣 
第15封 最有力的武器——禮貌 
第16封 銀行融資 
第17封 如何面對(duì)政府檢查人員 
第18封 多元化經(jīng)營(yíng) 
第19封 讀書的價(jià)值 
第20封 有效率的管理 
第21封 幸福的人生 
第22封 解雇職員的時(shí)候 
第23封 友誼需要培養(yǎng) 
第24封 批評(píng)的技巧 
第25封 管理你的錢包 
第26封 超越困難的準(zhǔn)備 
第27封 壓力和健康 
第28封 成為優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者的條件 
第29封 保持生活的平衡 
第30封 看你的了 
后記

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