保證老板留住你：把自己打造成一個(gè)品牌 做一名優(yōu)秀員工必須具備的52條工作準(zhǔn)則

　　工作是人的一生的事業(yè)，我們誰都不想揮霍青春，耗費(fèi)生命，使年華虛度，我們都想在這個(gè)世界上留下自己的痕跡，使人生無悔，真情永駐。態(tài)度決定一切，沒有卑微的工作，只有卑微的心態(tài)。善待工作，工作也將善待你。職場法則優(yōu)勝劣汰，企業(yè)選員的標(biāo)準(zhǔn)越來越高。很多工作努力的員工為不入老板法眼而心神憔悴。本書通過探究優(yōu)秀員工必備之工作準(zhǔn)則、老板與員工的關(guān)系等，為廣大員工指點(diǎn)迷津，使其能重新認(rèn)知自己的工作并在以后蛻變出新。目錄：第一章：敬業(yè)是一種使命導(dǎo)言比金子還貴重的東西熱情是工作的動(dòng)力盡忠職守才能盡善盡美忠誠是要經(jīng)得起考驗(yàn)的全力以赴服從：行動(dòng)的第一步工作不容馬虎第二章：責(zé)任是不可推卸的導(dǎo)言工作本身就是一種責(zé)任這是我的錯(cuò)不找任何借口公司的事就是我的事強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識信任也是一種責(zé)任第三章：保證老板留住你導(dǎo)言細(xì)節(jié)決定成敗1+1>2工作必須要有目標(biāo)拿業(yè)績來說話靈活善于變通杜絕拖沓不可替代的人第四章：無可挑剔地對待工作導(dǎo)言工作無小事像大象一樣腳踏實(shí)地心存抱怨只會阻礙自己的發(fā)展克服事業(yè)“瓶頸”不要看不起自己的工作將卑微變成偉大第五章：善待工作每一天導(dǎo)言機(jī)遇垂青于勤奮的人自動(dòng)自發(fā)合理安排工作時(shí)間學(xué)會選擇放棄激發(fā)潛能并釋放能量堅(jiān)持無往而不利第六章：與才能板建立良好的合作關(guān)系導(dǎo)言主動(dòng)與老板接近多搜集信息給老板當(dāng)參謀向老板學(xué)習(xí)博得老板娘信賴這種事無需老板交代懷顆感恩的心第七章：極力打造個(gè)人品牌導(dǎo)言第一印象脫穎而出獲得重用坦然面對工作中的困難提高自身競爭力身體是革命的本錢注意禮儀工作不單為了薪水第八章：在工作中不斷超越導(dǎo)言謙虛是一面明鏡居安思危的憂患意識自律是成功的保證沒有最好只有更好捕捉契機(jī)迎接挑戰(zhàn)不時(shí)充電拒絕平庸

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