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當前位置: 首頁出版圖書經(jīng)濟管理自我實現(xiàn)/勵志人在職場受老板賞識的36個特質(zhì)

受老板賞識的36個特質(zhì)

受老板賞識的36個特質(zhì)

定 價:¥16.80

作 者: 王家慶著
出版社: 中國工人出版社
叢編項:
標 簽: 企業(yè)策劃

ISBN: 9787500833543 出版時間: 2004-09-01 包裝: 平裝
開本: 21cm 頁數(shù): 170 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  企業(yè)需要什么樣的員工?員工應該具備什么樣的品質(zhì),以及什么樣的工作態(tài)度,這是一個現(xiàn)代企業(yè)中最突出的問題,這個問題需要管理者與員工一起來回答,并達成共識。對這個問題認識得越清楚,理解得深刻,企業(yè)就越有生氣,越有凝驟力。成功的員工與成功的企業(yè)緊密地聯(lián)系在一起,現(xiàn)實的態(tài)度,積極地認識雇傭與被雇傭者之間的共生關(guān)系,是實現(xiàn)企業(yè)的目標,打造卓越團隊的基礎(chǔ)。本書作為一本員工用實際行動理解企業(yè)精神,把自己塑造成為企業(yè)的靈魂人物的“主觀地圖”,對提升員工的品質(zhì),實現(xiàn)老板與員工的相互理解,具有積極的意義。(編者:GQ)

作者簡介

暫缺《受老板賞識的36個特質(zhì)》作者簡介

圖書目錄

第一章 這種事不必交待
1 你必須具備的素質(zhì)
2 做好分內(nèi)工作
3 對工作永不說“不”
4 提升你的工作素質(zhì)
5 不斷學習永遠是真理
6 永遠保持最佳精神狀態(tài)
第二章 任何事不找借口
1 現(xiàn)在就動手吧!
2 永遠不要為外因所左右
3 對手中工作永不拖延
4 今天老析器重的人
5 在老析眼中,業(yè)績高于一切
6 時間的浪費是最大的浪費
7 主動溝通是消除恐懼的法寶
第三章 你是最“扛活”的人
1 做公司的靈魂人物
2 讓公司以你為榮
3 立志勝過老析板
4 全身心地投入
5 永不滿于現(xiàn)狀
6 每天多做一點
7 以公司的成功促進個人成功
8 富有敬業(yè)精神
9 對工作充滿感恩
10 以老板為榜樣
第四章 讓老析最放心
1 對生活充滿熱忱
2 誠實守信才能進入職場
3 忠城才會深得信任
4 對自己的工作充滿驕傲
5 做一個可以信賴的員工
6 愛拼才會贏
第五章 卓越是因為素質(zhì)高
1 勇于替老板承擔
2 嚴格遵守職場規(guī)則
3 要有大將之風
4 團隊精神、職場靈魂
第六章 企業(yè)賺錢你得獎勵
1 付出努力一定成功
2 自信是成功的基礎(chǔ)
3 人人都是老板

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