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當前位置: 首頁出版圖書經(jīng)濟管理自我實現(xiàn)/勵志個人修養(yǎng)與自我完善責任重于泰山

責任重于泰山

責任重于泰山

定 價:¥22.00

作 者: 桂紹海,周學鋒 著
出版社: 現(xiàn)代出版社
叢編項:
標 簽: 社會學方法

ISBN: 9787801887139 出版時間: 2006-04-01 包裝: 膠版紙
開本: 小16開 頁數(shù): 200 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  隨著政府職能由“管理”向“服務”的轉(zhuǎn)變,隨著公務員“問責制”的興起,隨著企業(yè)進一步強調(diào)員工責任心的現(xiàn)狀,本書正好緊密結(jié)合當前形勢,以強有力的數(shù)字,緊扣社會和企業(yè)所關(guān)注的熱點問題;以振聾發(fā)聵的真實案例,結(jié)合當今員工責任心缺失的特點,對大型事例進行層層剖析,適當插以生活中與責任息息相關(guān)的小故事,引起讀者和社會的共鳴。本書內(nèi)容涉及生產(chǎn)、服務行業(yè),從全局到個人,既高屋建瓴又細致入微地將“責任”二字進行徹底的分析,使每個人對自己的責任有一個明確的認識:工作著就有責任。如果我們每個人都能以“問題到此為止”的態(tài)度認認真真負起自己的責任,那么就沒有那么多事故、問題、后遺癥。從車間的一顆螺絲釘?shù)胶教旎鸺?,責任雖是有輕有重,但任何人對待責任的態(tài)度則要舉輕若重。書中進一步認為,不論一個人、一個團隊、一個企業(yè),很多問題的根本還是責任問題。雖然我們有很好的戰(zhàn)略、很好的愿景,但是沒有以強烈的責任心去貫徹執(zhí)行;有很好的制度,但沒有以強烈的責任心去嚴格實施。在執(zhí)行過程中出現(xiàn)偏差,也沒有立即追究責任在哪里,更沒有追究責任人是誰;即便追究,當事人也總會不遺余力地去相互推諉、逃避責任。因此,本書一針見血地指出:沒有做不好的事,只有不負責的人。

作者簡介

暫缺《責任重于泰山》作者簡介

圖書目錄

沒有做不好的間,只有不負責的人
第一部分 天下興亡,匹夫有責
第一章 公眾的社會責任
缺乏責任心絕不是偶然
承擔責任需要形成習慣
從公共衛(wèi)生看公眾責任
無法了卻的責任是一塊心病
人與社會靠責任相互依聯(lián)
和諧社會靠責任心來維護
第二章 企業(yè)的社會責任
社會是企業(yè)的必然依托
企業(yè)是責任與每一個員工休戚相關(guān)
融入社會責任的財富才是意義的財富
不負責任的企業(yè)是最不賺錢的企業(yè)
社會責任絕不是說說而已
第二部分 責任關(guān)系一節(jié)
第一節(jié) 安全生產(chǎn)關(guān)系一節(jié)
是責任卻不愿擔著
安全生產(chǎn),責任重于泰山
善做表面文章
沒有難免的事故,只有不負責的管理者
美國煤礦礦難的啟示
責任到此,不能再推
第二章 環(huán)境保護高于一切
太禹也治不了的污水
盡量不要在地球上留下腳印
轟炸機生產(chǎn)車間里的鳥巢
物質(zhì)是大自然賜予人類的福祉
福物在中國對環(huán)保所做的努力
從塑料袋看我們的環(huán)保意識
第三章 教育決定一切
第四章 假冒偽劣破壞一切
第五章 責任與金錢的秩序
第三部分 沒有做不好的事,只有不負責的人
第一章 “破窗理論”——責任心的缺失
第二章 努力地表現(xiàn)與不停地辯解的兩種人
第三章 為什么員工總有理由推脫責任
第四部分 一份工作,十分責任
第一章 責任心就是競爭力
第二章 責任是成功真正支點
第三章 主動認真就是負責
第四章 執(zhí)行到底就是負責
第五部分 責任心體現(xiàn)在細微之處
第一章 0.1%的責任心帶來99.9%的希望
第二章 小事體現(xiàn)偉大的責任
第三章 把每件小事做到位是一流企業(yè)的物質(zhì)
第四章 用責任心把握每一個細節(jié)
第六部分 責任的組織協(xié)調(diào)
第一章 從責任中體會到成就感和勝利感
第二章 沃爾瑪:調(diào)動員工責任心的典范
第三章 承擔自己的責任,才能向下追究責任
第七部分 分務員的責任
第一章 沒有責任心導致行政不作為
第二章 最大的浪費莫過于戰(zhàn)略決策的失誤
第三章 公務員責任的組織協(xié)調(diào)
后記:富有責任心,才能關(guān)不每一個細節(jié)

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