1 管理與管理學
1.1 管理概述
1.1.1 管理概念
1.1.2 管理的特性
1.2 管理的職能與原理
1.2.1 管理的職能
1.2.2 管理原理
1.3 管理學的研究對象與方法
1.3.1 管理學的研究對象
1.3.2 管理學的研究內容
1.3.3 管理學的研究方法
習題與思考題
2 管理者與社會責任
2.1 管理者角色和技能
2.1.1 管理者角色
2.1.2 管理者的技能
2.1.3 管理者素質
2.2 社會責任
2.2.1 社會責任的定義
2.2.2 兩種社會責任觀
2.2.3 贊成和反對企業(yè)承擔社會責任的理由
2.2.4 社會責任的具體體現(xiàn)
2.3 管理的方法
2.3.1 法律方法
2.3.2 經濟方法
2.3.3 行政方法
2.3.4 思想教育方法
習題與思考題
3 管理思想與理論演進
3.1 中國管理思想介紹
3.1.1 中國古代管理思想
3.1.2 中國近代管理思想
3.1.3 中國當代社會主義管理理論
3.2 西方管理理論的演進
3.2.1 西方早期管理思想
3.2.2 古典管理理論
3.2.3 行為科學理論
3.2.4 現(xiàn)代管理理論
3.2.5 管理理論發(fā)展
3.3 中外管理思想比較
3.3.1 中外管理思想簡述
3.3.2 中外管理思想比較
3.3.3 中外管理思想的優(yōu)缺點
習題與思考題
4 決策與計劃
4.1 決策制定的過程
4.1.1 決策的概述
4.1.2 決策分析的過程
4.1.3 決策的程序
4.1.4 決策的普遍性
4.2 決策的方法
4.2.1 定性決策與定量決策方法
4.2.2 集中化決策與分散化決策
4.3 計劃的程序與類型
4.3.1 計劃概述
4.3.2 計劃工作的程序
4.3.3 計劃的類型
4.4 戰(zhàn)略與政策
4.4.1 戰(zhàn)略及其構成要素
4.4.2 戰(zhàn)略類型
4.4.3 政策及其來源
……
5 組織與領導
6 溝通與協(xié)調
7 控制與激勵
8 管理動用
9 管理創(chuàng)新
10 管理新探索
參考文獻