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媒介組織學

媒介組織學

定 價:¥22.00

作 者: 李紅艷
出版社: 北京廣播學院
叢編項:
標 簽: 教育與信息傳播

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ISBN: 9787810858557 出版時間: 2007-01-01 包裝: 平裝
開本: 32開 頁數(shù): 305 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  媒介產(chǎn)業(yè)化是一個日益現(xiàn)實化的問題。本書通過對于媒介組織的全方位分析,從管理學、組織學、社會學、政治學、心理學、新聞學、傳播學的角度提供了認識媒介組織的定義、屬性、特征、類別的系統(tǒng)性結(jié)構(gòu),并從媒介組織體制模型、設計原則、溝通和決策過程出發(fā),分析了媒介組織的一般運作過程,提供給讀者一幅清晰明朗的圖畫。最后,從文化學入手,引導讀者認識組織文化,進而媒介組織文化,了解糾媒介組織文化杠不問的社會歷史 背景中的特色,對于認識媒介產(chǎn)業(yè)化發(fā)展提供補充性視角。更重要的足,讀者還可以在每一章節(jié)后,獲得豐富的關于媒介組織的相關案例分析,從而可以和媒介組織的實際運作結(jié)合起來。

作者簡介

  李紅艷,中國農(nóng)業(yè)大學媒體傳播系副教授。曾在報社任職,后赴德國柏林自由大學留學,獲博士學位。生要研究方向為:鄉(xiāng)村傳播、傳播學理論和媒介經(jīng)營管理等。近期的主要研究成果包括:MediaChange in China—China’s Media in the Process 0f Globalization(英文專著),Dr.Kovac:Verlag,2005年9月版;《中國鄉(xiāng)村鄉(xiāng)村傳播學》(董編之一和主要作者之一),知識產(chǎn)杈出版社,2005年9月版;并發(fā)表有關傳播學理論、鄉(xiāng)村傳播等方面的論文數(shù)篇。

圖書目錄

引言

第一章 組織學導論
一、什么是組織
二、組織的基本要素
三、組織的類型
四、組織結(jié)構(gòu)及功能
五、組織理論的流派及演變
案例1—1:如何認識組織
案例1—2:如何從組織的定義來認識組織
第二章 媒介組織
一、媒介屬性
二、什么是媒介組織
案例2—1:非正式組織間的影響
三、媒介組織形式的演變史
案例2—2:廣州日報報業(yè)集團的組織模式
四、媒介組織結(jié)構(gòu)模型
案例2—3:遼寧電視臺北方電視傳媒的組織結(jié)構(gòu)
五、媒介組織的發(fā)展趨勢
案例2—4:如何認識媒介組織的運作
第三章 媒介組織體制和設計原則
一、媒介組織的權力分配形式
二、媒介組織體制的類型
三、媒介組織的設計原則
四、媒介組織的設計理論及程序
案例3—1:用組織學原理分析媒介組織體制下設計的得失
案例3—2:人員增加了,為何工作效率沒有提高
案例3—3:四川期刊集團的組建原則
案例3—4:《新京報》的組織體制和設計原則
第四章 媒介組織機構(gòu)的設置和類別
一、媒介組織機構(gòu)的設置
二、媒介組織的分類
三、媒介組織的內(nèi)部結(jié)構(gòu)
四、媒介組織的地位和作用
第五章 媒介組織過程
一、有效的組織溝通
二、有效的組織決策
案例5—1:海爾冰箱中國農(nóng)村市場營銷策劃
案例5—2:請分析案例中的決策有哪些類型
三、媒介組織的溝通與決策
案例5—3:《北京日報》的編輯部管理:有效溝通的嘗試
案例5—4:某企業(yè)員工意見溝通制
案例5—5:朗諾·拉戴爾的報告
第六章 媒介組織的變革
一、組織變革理論
二、媒介組織變革
案例6一1:組織變革案例分析:一個成功企業(yè)家的難題
三、中國媒介組織變革的趨勢
案例6—2:奧帝康公司組織結(jié)構(gòu)變革
案例6—3:《北京青年報》編輯部組織模式的變革
第七章 文化對媒介組織的影響
一、文化與組織文化概述
案例7—1:構(gòu)成組織文化的因素
案例7—2:組織文化的敘事結(jié)構(gòu)
二、組織文化理論
三、組織文化的創(chuàng)造和發(fā)展
案例7—3:個體形象的含義
四、媒介組織文化
案例7—4:鳳凰衛(wèi)視的組織文化:人本特色
案例7—5:如何認識媒介組織內(nèi)的個體選擇行為?
參考文獻

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