職業(yè)指導與創(chuàng)業(yè)教育

前言
第一章 緒論
　第一節(jié) 概述
　　一、什么是職業(yè)
　　二、什么是就業(yè)和創(chuàng)業(yè)
　　三、什么是職業(yè)指導與創(chuàng)業(yè)教育
　第二節(jié) “職業(yè)指導與創(chuàng)業(yè)教育”課程的主要內(nèi)容
　第三節(jié) 開設“職業(yè)指導與創(chuàng)業(yè)教育”課程的意義
　第四節(jié) 正確認識當前的就業(yè)形勢
　　一、就業(yè)形勢依然嚴峻
　　二、未來社會需要大批高素質(zhì)的人才和勞動者
　　三、掌握實用技術型人才受到用人單位的歡迎
第二章 職業(yè)準備
　第一節(jié) 基本素質(zhì)要求
　　一、思想政治與道德素質(zhì)
　　二、身心素質(zhì)
　　三、科學文化素質(zhì)
　　四、技能與能力要求
　第二節(jié) 職業(yè)準備與信息收集
　　一、轉變觀念，端正態(tài)度，樹立正確的心態(tài)
　　二、性格與職業(yè)
　　三、收集就業(yè)信息
　　四、確定求職方向，選擇自己的意向單位
　　五、職業(yè)生涯規(guī)劃的10點忠告
　　六、成功人生生涯規(guī)劃要訣99條
第三章 如何包裝自己
　第一節(jié) 如何寫簡歷
　　一、知名企業(yè)告訴你什么簡歷討人喜歡
　　二、寫簡歷的基本原則
　　三、簡歷中不利因素的避免
　第二節(jié) 如何寫求職信
　　一、求職信的結構
　　二、關于求職信的注意事項
　第三節(jié) 個人形象設計
　　一、選擇發(fā)式的六條原則
　　二、穿著是思想的形象
　　三、青年學生面試穿著打扮要求
　　四、學會“包裝”自己
第四章 面試
　第一節(jié) 面試的目的及形式
　　一、面試的目的
　　二、面試的形式
　第二節(jié) 面試的準備與要領
　　一、面試的心理準備
　　二、如何認識和了解考官
　　三、考官的心理與心理偏差
　第三節(jié) 面試應注意的問題及忌諱
　　一、應注意的問題
　　二、忌諱
　第四節(jié) 面試技巧
　　一、面試前如何搜集相關資料
　　二、10招教你如何調(diào)整到最佳的面試狀態(tài)
　　三、面試中如何“秀”出自己的亮點
　　四、應聘者如何化解面試時的“打壓”
第五章 面試問題大全
　第一節(jié) 常見的面試問題及回答要領
　　一、考官可能提出的問題
　　二、求職者能夠提出的問題
　　三、回答問題的若干技巧
　第二節(jié) 非常規(guī)面試及疑難問題
第六章 求職技巧
第七章 求職中的禮儀
第八章 未來職業(yè)發(fā)展趨勢及專業(yè)人才需求預測
第九章 創(chuàng)業(yè)教育
第十章 就業(yè)政策法規(guī)
附錄一 《中華人民共和國勞動法》
附錄二 勞動爭議仲裁委員會辦案規(guī)則
參考文獻