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開(kāi)業(yè)咨詢(xún)師(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)三級(jí)二級(jí)一級(jí))

開(kāi)業(yè)咨詢(xún)師(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)三級(jí)二級(jí)一級(jí))

定 價(jià):¥31.00

作 者: 邱羚
出版社: 中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社
叢編項(xiàng): 職業(yè)技術(shù)·職業(yè)資格培訓(xùn)教材
標(biāo) 簽: 其他考試

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ISBN: 9787504567222 出版時(shí)間: 2008-01-01 包裝: 平裝
開(kāi)本: 16開(kāi) 頁(yè)數(shù): 274 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  本套教材由勞動(dòng)和社會(huì)保障部教材辦公室、上海市職業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心依據(jù)上海1+X職業(yè)技能鑒定細(xì)目——開(kāi)業(yè)咨詢(xún)?nèi)藛T(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)三級(jí)二級(jí)一級(jí))組織編寫(xiě)。本套教材從強(qiáng)化培養(yǎng)操作技能,掌握一門(mén)實(shí)用技術(shù)的角度出發(fā),較好地體現(xiàn)了本職業(yè)當(dāng)前最新的實(shí)用知識(shí)與操作技術(shù),對(duì)于提高從業(yè)人員基本素質(zhì),掌握開(kāi)業(yè)咨詢(xún)師的核心知識(shí)與技能有直接的幫助和指導(dǎo)作用。 教材分為上、下兩冊(cè),本教材為下冊(cè),內(nèi)容分為7個(gè)單元,主要內(nèi)容包括:咨詢(xún)?nèi)藛T職業(yè)道德與商務(wù)禮儀、開(kāi)業(yè)咨詢(xún)?nèi)藛T溝通技巧與應(yīng)用、人員測(cè)評(píng)方法和職業(yè)能力傾向測(cè)試、開(kāi)業(yè)創(chuàng)意與市場(chǎng)機(jī)會(huì)評(píng)估、開(kāi)業(yè)企業(yè)的人力資源規(guī)劃與管理、開(kāi)業(yè)企業(yè)形象設(shè)計(jì)與策劃、開(kāi)業(yè)規(guī)劃與商業(yè)計(jì)劃書(shū)設(shè)計(jì)。為便于讀者掌握本教材的重點(diǎn)內(nèi)容,每一單元后附有思考與練習(xí)題,全書(shū)后附有各級(jí)別的知識(shí)、技能和一體化考核模擬試卷及答案,用于檢驗(yàn)和鞏固所學(xué)知識(shí)與技能。 本教材可作為開(kāi)業(yè)咨詢(xún)?nèi)藛T(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)三級(jí)二級(jí)一級(jí))職業(yè)技能培訓(xùn)與鑒定考核教材,也可供全國(guó)中高等職業(yè)技術(shù)院校相關(guān)專(zhuān)業(yè)師生,以及本職業(yè)從業(yè)人員參加崗位培訓(xùn)、就業(yè)培訓(xùn)使用。 本教材相關(guān)素材可到http://www.class.com.cn/datas/kyzxs.rar下載。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《開(kāi)業(yè)咨詢(xún)師(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)三級(jí)二級(jí)一級(jí))》作者簡(jiǎn)介

圖書(shū)目錄

(下篇·實(shí)務(wù)技巧篇)
 第8單元 開(kāi)業(yè)咨詢(xún)?nèi)藛T要“內(nèi)外兼修”——咨詢(xún)?nèi)藛T職業(yè)道德與商務(wù)禮儀
 8.1 開(kāi)業(yè)咨詢(xún)?nèi)藛T的職業(yè)道德概述
  8.2 構(gòu)建維護(hù)咨詢(xún)?nèi)藛T職業(yè)道德的有效機(jī)制
  8.3 開(kāi)業(yè)咨詢(xún)?nèi)藛T職業(yè)道德培訓(xùn)計(jì)劃
  8.4 商務(wù)禮儀培訓(xùn)——開(kāi)業(yè)咨詢(xún)?nèi)藛T職業(yè)形象塑造
  思考與練習(xí)
 第9單元 咨詢(xún)從完美的談話(huà)開(kāi)始——開(kāi)業(yè)咨詢(xún)?nèi)藛T溝通技巧與應(yīng)用
  9.1 溝通技巧
 9.2 咨詢(xún)過(guò)程中的會(huì)談技巧
  9.3 開(kāi)業(yè)咨詢(xún)技巧的實(shí)際應(yīng)用
  9.4 實(shí)證研究一案例與應(yīng)用分析
  思考與練習(xí)
 第10單元 科學(xué)客觀地評(píng)價(jià)你的咨詢(xún)對(duì)象——人員測(cè)評(píng)方法和職業(yè)能力傾向測(cè)試
  10.1 成為一名創(chuàng)業(yè)者的利與弊
  10.2 創(chuàng)業(yè)者的基本動(dòng)機(jī)
  10.3 成為一名創(chuàng)業(yè)者的基本條件
  10.4 創(chuàng)業(yè)者能力和傾向測(cè)試分析
  思考與練習(xí)
 第11單元 三思而后行——開(kāi)業(yè)創(chuàng)意與市場(chǎng)機(jī)會(huì)評(píng)估
  11.1 對(duì)成功創(chuàng)意的理解
  11.2 形成創(chuàng)意的過(guò)程
  11.3 評(píng)估創(chuàng)意
  11.4 市場(chǎng)機(jī)會(huì)的識(shí)別與分析
  思考與練習(xí)
 第12單元 人呈企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的源泉——開(kāi)業(yè)企業(yè)的人力資源規(guī)劃與管理
  12.1 人力資源管理問(wèn)題
  12.2 激勵(lì)員工
  12.3 工作團(tuán)隊(duì)和領(lǐng)導(dǎo)
  12.4 其他員工管理問(wèn)題
  思考與練習(xí)
 第13單元 發(fā)揮企業(yè)的“形象力”——開(kāi)業(yè)企業(yè)形象設(shè)計(jì)與策劃
  13.1 形象策劃對(duì)開(kāi)業(yè)企業(yè)的影響和意義
  13.2 開(kāi)業(yè)企業(yè)形象策劃的設(shè)計(jì)階段
  13.3 開(kāi)業(yè)企業(yè)形象策劃的實(shí)施與完善
  13.4 開(kāi)業(yè)企業(yè)形象策劃的實(shí)證分析
 思考與練習(xí)
 第14單元 開(kāi)業(yè)行動(dòng)指南——開(kāi)業(yè)規(guī)劃與商業(yè)計(jì)劃書(shū)設(shè)計(jì)
 14.1 了解客產(chǎn)——開(kāi)業(yè)規(guī)劃的開(kāi)始
  14.2 了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手——開(kāi)業(yè)規(guī)劃的深入
  14.3 制訂開(kāi)業(yè)計(jì)劃——開(kāi)業(yè)規(guī)劃的實(shí)施
  14.4 商業(yè)計(jì)劃書(shū)——開(kāi)業(yè)行動(dòng)的指南針
  思考與練習(xí)
開(kāi)業(yè)咨詢(xún)員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))鑒定考試簡(jiǎn)介
助理開(kāi)業(yè)咨詢(xún)師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))鑒定考試簡(jiǎn)介
開(kāi)業(yè)咨詢(xún)師(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))鑒定考試簡(jiǎn)介
高級(jí)開(kāi)業(yè)咨詢(xún)師(國(guó)家職業(yè)資格一級(jí))鑒定考試簡(jiǎn)介
開(kāi)業(yè)咨詢(xún)員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))知識(shí)考核模擬試卷
開(kāi)業(yè)咨詢(xún)員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))知識(shí)考核模擬試卷答案
開(kāi)業(yè)咨詢(xún)員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))技能考核模擬試卷
助理開(kāi)業(yè)咨詢(xún)師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))知識(shí)考核模擬試卷
助理開(kāi)業(yè)咨詢(xún)師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))知識(shí)考核模擬試卷答案
助理開(kāi)業(yè)咨詢(xún)師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))技能考核模擬試卷
開(kāi)業(yè)咨詢(xún)師(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))一體化考核模擬試卷
高級(jí)開(kāi)業(yè)咨詢(xún)師(國(guó)家職業(yè)資格一級(jí))一體化考核模擬試卷
參考文獻(xiàn)

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