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企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略與實(shí)施方案制作指引

企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略與實(shí)施方案制作指引

定 價:¥48.00

作 者: 彭文勝,劉逸星 著
出版社: 法律出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 知識產(chǎn)權(quán)

ISBN: 9787503695711 出版時間: 2009-07-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 338 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  《企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略與實(shí)施方案制作指引》(以下簡稱《制作指引》)是指導(dǎo)企業(yè)制定知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的實(shí)務(wù)工具書。內(nèi)容分為五大篇章:第一篇是“基礎(chǔ)理論”,主要圍繞“企業(yè)為什么要制定知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略”這個主題,介紹什么是企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,為什么要制定企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,以及企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作的客觀環(huán)境等問題;第二篇是“操作實(shí)務(wù)”,主要圍繞企業(yè)如何制定知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略這個主題,介紹企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的命題、結(jié)構(gòu)體系、基本內(nèi)容、具體實(shí)施方案等;第三篇是“經(jīng)典案例”,介紹了企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略制定與實(shí)施的20個經(jīng)典案例;第四篇是“戰(zhàn)略綱要”,列舉了國家和上海、江蘇等地的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要;第五篇是“法律法規(guī)”,向讀者呈現(xiàn)了涉及知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的主要法律法規(guī)。國內(nèi)關(guān)于企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略制作實(shí)務(wù)的理論研究較少,國內(nèi)企業(yè)也普遍缺乏制定知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的能力與經(jīng)驗(yàn),《制作指引》是作者多年的研究和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)?!按钨J危機(jī)”所引起的全球“金融危機(jī)”使我國企業(yè)也大受影響,如何“過冬”已成為我國企業(yè)最為實(shí)際的問題?!斑^冬”的捷徑就是走創(chuàng)新之路,而創(chuàng)新的核心就是知識產(chǎn)權(quán)。知識產(chǎn)權(quán)工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,而其創(chuàng)造、運(yùn)用、管理、保護(hù)就是知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的基本內(nèi)容,因此,制定企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是我國企業(yè)提升其知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運(yùn)用、管理、保護(hù)能力的唯一途徑,所以,《制作指引》具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。

作者簡介

  彭文勝北京市大成律師事務(wù)所上海分所律師、人成律師事務(wù)所知識產(chǎn)權(quán)部《企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略與實(shí)施辦案》課題組負(fù)責(zé)人。工作經(jīng)歷:大成律師事務(wù)所上海分所律師(2003年)海南永達(dá)盛律師事務(wù)所律師、主任(1996年)海南省??谑袡z察院檢察官(1991年)教育背景:吉林大學(xué)國際經(jīng)濟(jì)專業(yè)在職研究生(1997年)華東政法大學(xué)法學(xué)學(xué)士(1991年)

圖書目錄

第一篇 企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略基礎(chǔ)理論
第一章 企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略概要
第一節(jié) 戰(zhàn)略
一、戰(zhàn)略的概念
二、戰(zhàn)略的構(gòu)成要素
三、戰(zhàn)略決定成敗
第二節(jié) 企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略
一、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的定義
二、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的內(nèi)容
第三節(jié) 企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的作用
一、知識產(chǎn)權(quán)對企業(yè)的作用
二、知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略對企業(yè)的作用
三、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的特點(diǎn)
第四節(jié) 制定企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略應(yīng)注意的問題
一、制定企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略體現(xiàn)企業(yè)決策層、管理層的智慧
二、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的范圍
三、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略制定工作的立項(xiàng)與組織工作
四、制定企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略不是為了完成行政任務(wù)
五、企業(yè)間的戰(zhàn)略區(qū)別
六、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略本身也是知識產(chǎn)權(quán)
第二章 宏觀環(huán)境分析
第一節(jié) 我們身處的時代——知識經(jīng)濟(jì)時代
一、知識經(jīng)濟(jì)
二、知識產(chǎn)權(quán)與知識經(jīng)濟(jì)
第二節(jié) 國際形勢
一、經(jīng)濟(jì)全球化趨勢
二、各國知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略情況
三、跨國公司
第三節(jié) 國內(nèi)形勢
一、歷史進(jìn)程
二、國家及政府對知識產(chǎn)權(quán)前所未有的重視
三、我國企業(yè)在知識產(chǎn)權(quán)方面存在的問題
第二篇 企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略操作實(shí)務(wù)
第三章 《企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略與實(shí)施方案》的命題與結(jié)構(gòu)體系
第一節(jié) 命題
第二節(jié) 結(jié)構(gòu)體系
一、戰(zhàn)略分析
二、戰(zhàn)略
三、戰(zhàn)略實(shí)施方案
第四章 戰(zhàn)略分析
第一節(jié) 外部環(huán)境分析
一、對國際環(huán)境的分析
二、對國內(nèi)環(huán)境的分析
第二節(jié) 內(nèi)部環(huán)境分析
一、企業(yè)基本情況
二、企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略介紹
三、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)現(xiàn)狀
第三節(jié) 制定企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的必要性
一、國家對知識產(chǎn)權(quán)的重視
二、地方政府對知識產(chǎn)權(quán)的重視
三、制定知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略對企業(yè)的作用
第五章 企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略
第一節(jié) 企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的構(gòu)成要素與內(nèi)容
第二節(jié) 戰(zhàn)略指導(dǎo)思想
一、戰(zhàn)略指導(dǎo)思想的概念
二、國家、地方知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要的戰(zhàn)略指導(dǎo)思想
三、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的指導(dǎo)思想
第三節(jié) 戰(zhàn)略原則
一、合洳陸原則
二、全局性、長遠(yuǎn)性原則
三、綱領(lǐng)性原則
四、可操作性與可行性原則
五、服從于經(jīng)營戰(zhàn)略的原則
六、符合《國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》精神的原則
第四節(jié) 戰(zhàn)略目標(biāo)
一、確定知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略目標(biāo)的方法
二、總目標(biāo)
三、具體目標(biāo)
第五節(jié) 戰(zhàn)略重點(diǎn)
第六節(jié) 戰(zhàn)略管理
一、“戰(zhàn)略管理”的概念
二、“戰(zhàn)略管理”的內(nèi)容
第六章 戰(zhàn)略實(shí)施方案(一)——總體實(shí)施方案
第一節(jié) 戰(zhàn)略實(shí)施方案
一、“戰(zhàn)略實(shí)施方案”的概念
二、制定“戰(zhàn)略實(shí)施方案”的三種模式
三、本書介紹的“戰(zhàn)略實(shí)施方案”制定模式
四、“戰(zhàn)略實(shí)施方案”的多樣性
五、“針對性戰(zhàn)略實(shí)施方案”的制訂問題
第二節(jié) 戰(zhàn)略總體實(shí)施方案
第三節(jié) 企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理
一、建立管理機(jī)構(gòu)
二、明確管理機(jī)構(gòu)的職責(zé)
三、配備管理人員
四、知識產(chǎn)權(quán)管理人才的引進(jìn)與培養(yǎng)
五、建立管理制度
六、有效的管理行為
七、借助申介機(jī)構(gòu)的力量
第四節(jié) 信息收集與分析
一、信息收集
二、信息分析
三、信息收集與分析工作應(yīng)注意的問題
第五節(jié) 知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造
一、信息收集與分析
二、建立研發(fā)機(jī)構(gòu)
三、專業(yè)人才的引進(jìn)與培養(yǎng)
四、資金投入
五、建立對知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造人員的激勵機(jī)制
六、保密措施
第六節(jié) 知識產(chǎn)權(quán)的運(yùn)用
一、對知識產(chǎn)權(quán)的評估與財(cái)務(wù)處理
二、設(shè)計(jì)好運(yùn)用的路徑
三、各部門之間的協(xié)作
四、運(yùn)用過程申的保密工作
第七節(jié) 知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)
一、明確各部門、員工的保護(hù)職責(zé)
二、有效的保護(hù)措施與手段
三、建立預(yù)警機(jī)制和應(yīng)急預(yù)案
四、正確處理知識產(chǎn)權(quán)糾紛
第八節(jié) 企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)文化建設(shè)
第七章 戰(zhàn)略實(shí)施方案(二)——戰(zhàn)略分類實(shí)施方案
第一節(jié) 戰(zhàn)略分類實(shí)施方案
一、戰(zhàn)略分類實(shí)施方案的概念
二、“戰(zhàn)略分類實(shí)施方案”的結(jié)構(gòu)體系
三、制定“戰(zhàn)略分類實(shí)施方案”時應(yīng)注意的問題
第二節(jié) 專利戰(zhàn)略實(shí)施方案
一、“專利戰(zhàn)略實(shí)施方案”的制定模式
二、專利信息收集與分析
三、專利創(chuàng)造
四、專利運(yùn)用
……
第三篇 企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略與實(shí)施經(jīng)典案例
第四篇 國家與地方知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要
第五篇 企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略主要知識產(chǎn)權(quán)法律、法規(guī)

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