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一流員工找方法,末流員工找借口

一流員工找方法,末流員工找借口

定 價:¥25.00

作 者: 宿春禮,佰崗 著
出版社: 中國言實出版社
叢編項:
標 簽: 工作素養(yǎng)/員工激勵

ISBN: 9787802504554 出版時間: 2011-06-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 188 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  本書圍繞“一流員工找方法,末流員工找借口”展開論述,詳細闡述了“方法總比問題多”的理念,并提供了“找方法”的現(xiàn)實途徑,還輔以大量的案例。閱讀本書能讓你順利找到具有針對性的意見和建議,從而成為“不找借口找方法”的優(yōu)秀員工。 借口是成功路上的高山險阻,方法則是成功路上的高速通道。在問題面前,“不找方法找借口”還是“不找借口找方法”,相信你已經(jīng)作出自己的判斷和選擇了。

作者簡介

暫缺《一流員工找方法,末流員工找借口》作者簡介

圖書目錄

前言
第一章 面對問題,只找方法不找借口——方法總比問題多
 自我測試題:阻撓你成功的矛盾心態(tài)是什么
 一流員工找方法,末流員工找借口
 不找借口找方法,能力越來越強
 解決問題才是硬道理
 沒有笨死的牛,只有愚死的漢
 所謂沒有辦法是沒有找到新方法
 給自己來場思維革命
 勇于突破困境,讓問題變成機會
第二章 不是你打倒問題,就是問題打倒你——讓問題到此為止
 自我測試題:面對問題,你將如何選擇
 沒有解決不了的問題,只有解決不了問題的人
 戰(zhàn)勝對問題的恐懼
 問題來了,不要推卸責任
 業(yè)務素質(zhì)是解決問題的硬功夫
 先別說難,先問自己是否竭盡全力
 解決問題的方法就在自己身上
 不找借口,“我不行”能變“我真棒”
 把問題留給自己,把結(jié)果留給公司
第三章  執(zhí)行沒有借口,找對方法做對事——不要任務要結(jié)果
 自我測試題:你的落實能力如何
 面對任務,你的第一反應是服從
 完成任務≠結(jié)果
 用行動代替抱怨
 行動時,不要給自己太多借口
 0.1>0——立即行動,速度第一
 選擇聰明地執(zhí)行
第四章 思路決定出路,巧干勝于蠻干——樹立科學工作觀
 自我測試題:你分析問題的能力如何
 發(fā)現(xiàn)問題比解決問題更重要
 只有頭腦冷靜,才能想到好辦法
 思路有多遠,就能走多遠
 思考叩開問題之門
 實干加巧干,方法比態(tài)度更重要
 轉(zhuǎn)換思路,四兩就能撥千斤
第五章 打破思維定式,方法不拘一格——出奇才能制勝
 自我測試題:你的創(chuàng)新思維能力如何
 換個角度,你就是贏家
 不再“墨守成規(guī)”
 一個好創(chuàng)意勝過千萬張訂單
 創(chuàng)新幫你解決棘手難題
 要創(chuàng)意,不必按常理出牌
 最優(yōu)秀之人必是開辟新路之人
第六章 少向外界要條件,多向自己要智慧——化阻力為助力
第七章 提升工作效能,忙要忙到點子上——要功勞不要苦勞
第八章 向自己要創(chuàng)意,向市場要結(jié)果
第九章 職場爭霸,方法制勝
后記

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