2012經(jīng)濟師考試人力資源管理專業(yè)知識與實務高頻考點精講及考試題庫（中級）

定　價：￥35.00

作　者：	全國經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試命題研究中心編著
出版社：	立信會計出版社
叢編項：
標　簽：	經(jīng)濟專業(yè)技術資格(經(jīng)濟師)

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ISBN：	9787542936042	出版時間：	2012-07-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	294	字數(shù)：

內容簡介

　　同步講解教材　快速梳理重點　詳解核心考點解密命題規(guī)則　題眼一目了然　把握命題趨勢全真預測試題　試題高度仿真　直擊命題要點

作者簡介

暫缺《2012經(jīng)濟師考試人力資源管理專業(yè)知識與實務高頻考點精講及考試題庫（中級）》作者簡介

圖書目錄

第一部分學前導讀
　一、考試介紹
　二、考情分析
　三、學習備考
第二部分高頻考點與考試題庫
　第一章組織激勵
　考情分析
    　一、考試題型及分值分布
    　二、內容框架
    　三、內容指導
　考點精講及典型真題
　考點一需要、動機與激勵三個概念的區(qū)別
    　考點一內源性動機和外源性動機的概念和區(qū)別
    　考點三馬斯洛需要層次理論
　    考點四赫茲伯格的雙因素理論
　考點五 ERG理論和麥克里蘭三童需要理論
    　考點六過程型激勵理論的比較
    　考點七激勵理論在實踐中的應用
　　本章同步訓練
　本章同步訓練參考答案及解析
　第二章領導行為
　考情分析
    　一、考試題型及分值分布
    　二、內容框架
    　三、內容指導
附錄