程序員，你傷不起

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三年前的一個(gè)小項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，分享給菜鳥兄弟們　　1
三年前的一個(gè)小項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，分享給菜鳥兄弟們　　3
三年前的一個(gè)小項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，分享給菜鳥兄弟們　　10
DotNet.Common命名空間的來(lái)源說(shuō)明　　12
組織開發(fā)了這么多軟件系統(tǒng)，從中你覺得哪些才是真正有價(jià)值的東西？　　17
五年前給我職業(yè)生涯帶來(lái)重大影響力的開發(fā)架構(gòu)、開發(fā)思想　　22
一個(gè)開發(fā)周期為6個(gè)月的中小型項(xiàng)目成本預(yù)算表　　26
一個(gè)穩(wěn)定的相對(duì)成熟的通用管理軟件的底層及后臺(tái)管理值多少錢？　　31
2005年我的第一次軟件行業(yè)創(chuàng)業(yè)，
燒掉30萬(wàn)、兩年時(shí)間打水漂的慘痛教訓(xùn)（一）　　35
2005年我的第一次軟件行業(yè)創(chuàng)業(yè)，
燒掉30萬(wàn)、兩年時(shí)間打水漂的慘痛教訓(xùn)（二）　　37
2005年我的第一次軟件行業(yè)創(chuàng)業(yè)，
燒掉30萬(wàn)、兩年時(shí)間打水漂的慘痛教訓(xùn)（三）　　39
2005年我的第一次軟件行業(yè)創(chuàng)業(yè)，
燒掉30萬(wàn)、兩年時(shí)間打水漂的慘痛教訓(xùn)（四）　　41
2005年我的第一次軟件行業(yè)創(chuàng)業(yè)，
燒掉30萬(wàn)、兩年時(shí)間打水漂的慘痛教訓(xùn)（五）　　44
2005年我的第一次軟件行業(yè)創(chuàng)業(yè)，
燒掉30萬(wàn)、兩年時(shí)間打水漂的慘痛教訓(xùn)（六）　　46
2005年我的第一次軟件行業(yè)創(chuàng)業(yè)，
燒掉30萬(wàn)、兩年時(shí)間打水漂的慘痛教訓(xùn)（七）　　48
2005年我的第一次軟件行業(yè)創(chuàng)業(yè)，
燒掉30萬(wàn)、兩年時(shí)間打水漂的慘痛教訓(xùn)（八）　　50
2005年我的第一次軟件行業(yè)創(chuàng)業(yè)，
燒掉30萬(wàn)、兩年時(shí)間打水漂的慘痛教訓(xùn)（九）　　53
2005年我的第一次軟件行業(yè)創(chuàng)業(yè)，
燒掉30萬(wàn)、兩年時(shí)間打水漂的慘痛教訓(xùn)總結(jié)篇（十）　　57
投簡(jiǎn)歷請(qǐng)換位思考及前臺(tái)頁(yè)面設(shè)計(jì)比后臺(tái)實(shí)現(xiàn)更值錢　　61
團(tuán)隊(duì)工作氛圍很重要，沒有好氛圍難出好產(chǎn)品、好項(xiàng)目　　63
大型管理類軟件項(xiàng)目開發(fā)，為什么必須要有代碼生成器的深切體會(huì)總結(jié)　　65
奔三程序員，平時(shí)都忙些啥？想些啥？以后有啥計(jì)劃？　　68
2003年我職業(yè)生涯的第一桶金　　72
大惡人吉日嘎拉走火入魔閉門造車之.NET瘋狂架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)分享系列之（一）
后臺(tái)控制邏輯代碼部分　　74
大惡人吉日嘎拉走火入魔閉門造車之.NET瘋狂架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)分享系列之（二）
后臺(tái)服務(wù)代碼部分　　86
大惡人吉日嘎拉走火入魔閉門造車之.NET瘋狂架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)分享系列之（三）
商業(yè)邏輯代碼部分　　94
大惡人吉日嘎拉走火入魔閉門造車之.NET瘋狂架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)分享系列之（四）
高效的后臺(tái)權(quán)限處理　　105
最近幾年做軟件項(xiàng)目的心得總結(jié)　　108
不要給自己編織過多的理由，借口是永無(wú)止境的　　110
打工與創(chuàng)業(yè)的不同心態(tài)　　112
上個(gè)周末走訪福州市兩家軟件公司，感受頗多，把經(jīng)驗(yàn)分享給大家　　114
請(qǐng)你尊重你的勞動(dòng)成果，做軟件不要開出跳樓價(jià)　　116
這些年，親眼所見的軟件公司中混跡的老油條匯總　　117
為什么打死我，我也不開源　　119
IT創(chuàng)業(yè)光技術(shù)好，謀略定位不好，可能照樣會(huì)死得很慘　　123
小公司真的能培養(yǎng)出來(lái)自己的人嗎？員工成長(zhǎng)過快真的是好事嗎？　　126
招聘流程的整頓是公司管理的關(guān)鍵源頭之一　　128
為什么我們每做一個(gè)軟件項(xiàng)目，總要被折騰得死去活來(lái)　　131
一個(gè)完整的軟件項(xiàng)目，最起碼要關(guān)注哪些　　133
學(xué)習(xí)提高要積極主動(dòng)，誠(chéng)信對(duì)待別人，別人也會(huì)誠(chéng)信對(duì)待我們　　135
總結(jié)過去十年的程序員生涯，給程序員小弟弟小妹妹們的一些忠告　　141
這幾年養(yǎng)成的幾個(gè)比較好的工作習(xí)慣　　147
如何突破月薪5000元大關(guān)？　　148
小項(xiàng)目一般人折騰不起，靠小項(xiàng)目收入比較難創(chuàng)業(yè)成功　　151
十年追逐技術(shù)潮流，差一點(diǎn)兒就兩手空空，竹籃打水，留給我的只有經(jīng)驗(yàn)　　154
白話山寨SOA，少一些迷惑、多一些理解，你的架構(gòu)SOA了嗎？　　157
IT軟件創(chuàng)業(yè)之做技術(shù)培訓(xùn)的那些艱苦歲月　　159
軟件編程走火入魔之寫程序?qū)θ松硇牡臍埲檀輾垺　?63
軟件人生之這些年做項(xiàng)目帶新人的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)　　166
寫給軟件開發(fā)初學(xué)者：談美女生成器，不談代碼生成器　　173
關(guān)于 Web Service，不得不說(shuō)的幾件事情　　176
今天痛下決心，把開發(fā)人員的外網(wǎng)給斷了　　178
辭職也需要辭得帥，辭得大家都開心　　181
一個(gè)老程序員未來(lái)十年的計(jì)劃及目標(biāo)　　186
淺談公司的技術(shù)方向：Java還是.NET？　　190
我是如何學(xué)習(xí)一門開發(fā)語(yǔ)言的　　192
去年這時(shí)候辭退了一個(gè)開發(fā)人員，不知道他現(xiàn)在是否還在寫程序了　　195
去年這時(shí)候辭退了一個(gè)老油條，不知道他現(xiàn)在是否在開公司了　　198
表、字段命名的經(jīng)驗(yàn)分享　　203
最近發(fā)包給朋友，搞定軟件小活兒、解決小功能模塊的感受　　206
最近辭退了一個(gè)實(shí)習(xí)生，心情好了很多　　209
曾經(jīng)熱血沸騰搞創(chuàng)業(yè)、技術(shù)帶人犯下的幼稚錯(cuò)誤總結(jié)　　211
做軟件真的不賺錢嗎？4周搞定一個(gè)定制的B2C網(wǎng)上購(gòu)物、后臺(tái)訂單管理系統(tǒng)　　217
曾經(jīng)想學(xué)很多很多，最后發(fā)現(xiàn)自己只能專心學(xué)好很少的那么幾個(gè)必殺技　　222
我心目中的牛程序員　　226
論干私活兒　　229
程序員你12點(diǎn)前睡覺了嗎？　　231
成熟的軟件組件都是老板用大把大把的錢堆出來(lái)、燒出來(lái)的　　232
春節(jié)后找工作被面試的經(jīng)歷　　235
春節(jié)后面試別人的經(jīng)歷　　239
技術(shù)人員為什么更喜歡進(jìn)行人身攻擊？　　243
想快速提高技術(shù)水平嗎？你需要找高手，給你的代碼來(lái)個(gè)深入點(diǎn)評(píng)　　244
接近60歲的日本IT軟件小老頭在干什么？我們能從他身上學(xué)到什么？　　247
去年一個(gè)百萬(wàn)級(jí)的小軟件項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)分享　　249
項(xiàng)目型創(chuàng)業(yè)，不確定因素很多，對(duì)管理上要求更高，賺錢很難，賺大錢更難　　254
新員工入職培訓(xùn)感受總結(jié)　　258
技術(shù)人員需要先學(xué)會(huì)做人，再學(xué)會(huì)做事，之后才能指望成事，以成名得利　　261
別人的一句話影響了我好幾年　　270
加強(qiáng)網(wǎng)站安全、重構(gòu)公司的門戶網(wǎng)站項(xiàng)目（C# VS2003）　　272
讓人討厭的 primaryKey = MAX(Id) + 1　　276
信息系統(tǒng)，分層不要過多，靜態(tài)方法也可以考慮適當(dāng)用用　　278
程序員找老婆——相親節(jié)目引發(fā)的一點(diǎn)思緒　　280
技術(shù)水平的確很高，但正規(guī)公司為什么還是不錄用這些人？　　283
軟件編程走火入魔之女人的臉，男人的代碼　　286
對(duì)普通員工而言，有效的溝通能力可能比技術(shù)能力更重要　　288
軟件公司美女多，可以明顯提高純爺們的工作效率　　290
不管工作壓力太大還是太小，都容易引起開發(fā)人員的辭職風(fēng)波　　292
接了項(xiàng)目拿了定金噩夢(mèng)才剛剛開始　　294
想靠寫程序賺更多錢，寫到兩眼通紅，寫得比別人都又快又好好幾倍，結(jié)果又能如何？　　297
從代碼質(zhì)量檢查工作中感受生活的樂趣　　300
談某些程序員頑固的思維方式　　304
IT人才外包創(chuàng)業(yè)過程中的鉤心斗角　　306
借錢時(shí)你是爺爺，借出后丟一個(gè)朋友不說(shuō)，還多出一個(gè)爺爺　　309
典型的國(guó)內(nèi)小項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)分享　　313
創(chuàng)業(yè)前，你要考慮清楚這些問題　　316
為什么在十年前沒能力做好開發(fā)部的經(jīng)理？　　317
給IT公司做兩天C#.NET技術(shù)架構(gòu)培訓(xùn)的親身體會(huì)　　318
感受結(jié)對(duì)編程的威力　　320
用什么心態(tài)對(duì)待糟糕的程序員　　322
程序員若想創(chuàng)業(yè)自己干，可以參考一下【潑個(gè)冷水】　　323
國(guó)內(nèi)的IT生意真難做，想生存發(fā)展大家還得多思考一下，出路在哪里？　　325
管理重要，還是干活重要？　　327
就算一個(gè)人做軟件項(xiàng)目，也建議用版本管理器　　329
為什么曾經(jīng)的公司不做外包項(xiàng)目　　331
最近遇到一個(gè)坑爹的項(xiàng)目　　332
在北京做銀行項(xiàng)目的親身感受　　334
能親自架構(gòu)萬(wàn)人高并發(fā)大數(shù)據(jù)量的軟件應(yīng)該是職業(yè)生涯的榮幸　　335
菜鳥在項(xiàng)目里的集中表現(xiàn)總結(jié)　　338
從為薪水工作轉(zhuǎn)變?yōu)樽鲎约合胱龅氖虑椤　?39
這樣的牛人、絕佳客戶，最好能多碰上幾個(gè)，這是我們當(dāng)程序員的好運(yùn)　　340
兩周修改了1000多個(gè)Bug后局面扭轉(zhuǎn)了，
未交付銀行的現(xiàn)金管理系統(tǒng)健壯起來(lái)了　　342
兄弟，你留下了上千行思路凌亂的代碼，拍屁股走人，很是讓我們郁悶啊　　345
淺談專心只學(xué)一門C#的優(yōu)缺點(diǎn)　　347
潑個(gè)冷水：程序員若想創(chuàng)業(yè)自己干的可以參考一下　　349
深刻覺得中國(guó)缺少管理型軟件人才　　351
異地維護(hù)軟件系統(tǒng)感受總結(jié)　　355
軟件項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)淺談：門戶網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫(kù)、ASP.NET程序性能改進(jìn)　　359
你妹啊，程序員你傷不起的一些謬論　　361
給中石油現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)通用權(quán)限管理系統(tǒng)的心得體會(huì)　　364
強(qiáng)壯的軟件產(chǎn)品是“馬力強(qiáng)勁的印鈔機(jī)”　　367
分享拿到“通用用戶權(quán)限管理系統(tǒng)”風(fēng)險(xiǎn)投資100萬(wàn)RMB的感受　　370
為什么開發(fā)人員工作十多年了還會(huì)迷茫，沒有安全感？　　372