政府規(guī)劃編制指南

定　價(jià)：￥60.00

作　者：	吳維海著
出版社：	中國(guó)金融出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787504978868	出版時(shí)間：	2015-05-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	16開(kāi)	頁(yè)數(shù)：	449	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《政府規(guī)劃編制指南》總結(jié)了上百個(gè)規(guī)劃編制實(shí)踐，以分析模型和結(jié)構(gòu)化的新穎視角，對(duì)規(guī)劃的理論基礎(chǔ)、實(shí)踐體系、編制要領(lǐng)、案例實(shí)操、規(guī)劃執(zhí)行、跨規(guī)銜接、規(guī)劃評(píng)估與動(dòng)態(tài)調(diào)整等，進(jìn)行了較為翔實(shí)、系統(tǒng)、規(guī)范、前瞻的分析與解讀，為地方政府和規(guī)劃編制單位提供了一套較為系統(tǒng)、直觀、有一定的學(xué)習(xí)與借鑒作用的方法論與編制指南。

作者簡(jiǎn)介

　　吳維海，國(guó)家發(fā)改委國(guó)際合作中心城市發(fā)展咨詢(xún)?cè)焊痹洪L(zhǎng)，產(chǎn)業(yè)金融戰(zhàn)略研究所所長(zhǎng)，研究員，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師，博士，中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院MPAcc和MPA導(dǎo)師，客座教授，中國(guó)人民大學(xué)企業(yè)管理協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)，政府專(zhuān)家。研究領(lǐng)域：政府與園區(qū)規(guī)劃、融資上市、企業(yè)管理、高端培訓(xùn)等。工作經(jīng)歷：中國(guó)人民大學(xué)管理學(xué)博士，二十多年的中國(guó)工商銀行、工業(yè)和信息化部中國(guó)電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院、國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)國(guó)際合作中心等工作經(jīng)驗(yàn)，為數(shù)百家國(guó)家部委、地方政府、園區(qū)和企業(yè)提供各類(lèi)規(guī)劃、流程變革、管控內(nèi)控、品牌策劃、融資上市和高層培訓(xùn)等。研究成果參與編著《管理系統(tǒng)工程》《企業(yè)策劃學(xué)》《管理經(jīng)濟(jì)學(xué)》等管理學(xué)教材?！洞笮蛧?guó)有企業(yè)新興產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略研究》2011年得到工業(yè)和信息化部苗圩部長(zhǎng)親筆好評(píng)和推薦應(yīng)用。《商業(yè)銀行等級(jí)行員改革》被授予城市金融社科技術(shù)成果二等獎(jiǎng)，并編入管理文庫(kù)。《基于模塊化核心的流程銀行變革研究》被《金融理論與實(shí)踐》《金融與保險(xiǎn)》、中國(guó)人民大學(xué)、中國(guó)社科院等核心期刊和一流院校多次刊載和引用?！斗?wù)品牌內(nèi)化概念模型研究》博士論文。編著《政府融資50種模式及操作案例》《企業(yè)融資170種模式及操作案例》等。

圖書(shū)目錄

第一篇政府規(guī)劃概述
第一章政府職能
第一節(jié) 政府概念與分類(lèi)
一、政府的概念
二、政府的性質(zhì)
三、政府的分類(lèi)
第二節(jié) 政府職能
一、歐美政府職能
二、我國(guó)政府職能
三、政府職能的變化
第三節(jié) “中國(guó)夢(mèng)”與新常態(tài)的政府職能
一、“中國(guó)夢(mèng)”賦予政府的職能
二、“新常態(tài)”經(jīng)濟(jì)的政府職能
三、政府職能與政府規(guī)劃
四、基于新思維的政府規(guī)劃
第二章規(guī)劃理論
第一節(jié) 歐美國(guó)家政府規(guī)劃理論
一、田園城市理論
二、現(xiàn)代主義城市規(guī)劃
三、城市空間理論
四、生態(tài)城市理論
五、區(qū)域分工理論
第二節(jié) 我國(guó)政府規(guī)劃理論
一、城市發(fā)展理論
二、產(chǎn)業(yè)發(fā)展理論
三、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)理論
四、土地開(kāi)發(fā)理論
第三章規(guī)劃實(shí)踐
第一節(jié) 政府規(guī)劃功能
一、貫徹國(guó)家政策法規(guī)
二、落實(shí)國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略
三、編制特定規(guī)劃方案
四、制定特定經(jīng)濟(jì)目標(biāo)
五、確定階段性任務(wù)
六、有效匹配稀缺資源
七、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式
八、完善組織運(yùn)行體系
九、明確監(jiān)督評(píng)價(jià)體系
第二節(jié) 政府規(guī)劃的作用
一、完善規(guī)劃體系
二、滿(mǎn)足經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求
三、經(jīng)營(yíng)政府和城市
四、改善社會(huì)民生
第三節(jié) 歐美規(guī)劃實(shí)踐
一、美國(guó)政府規(guī)劃
二、歐盟政府規(guī)劃
第四節(jié) 我國(guó)規(guī)劃實(shí)踐
一、政府規(guī)劃的演變
二、政府規(guī)劃的缺陷
三、我國(guó)政府規(guī)劃的發(fā)展階段
四、我國(guó)政府規(guī)劃的改革方向
……
第二篇規(guī)劃編制實(shí)操
第三篇政府規(guī)劃管理
第四篇政府專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃
第五篇編制技巧與案例
后記