創(chuàng)新辭典

　　為了解決企業(yè)由于對創(chuàng)新術語的理解不一致而經(jīng)常出現(xiàn)的溝通困難等情形，本書梳理、歸納了常用的創(chuàng)新術語，共840個詞條，包含了基本解釋和相關的小例子，供創(chuàng)新從業(yè)者及學習者查閱、理解。本詞典是作者在近10年創(chuàng)新研究、創(chuàng)新咨詢與創(chuàng)新培訓的實踐基礎上，結(jié)合對國際相關創(chuàng)新文獻的研究，整理而成的，使創(chuàng)新術語有了統(tǒng)一的、規(guī)范的說法。本詞典主要供創(chuàng)新型企業(yè)的管理者及員工閱讀，是創(chuàng)新者的基礎讀物，也是在校學生、科研人員及其他對創(chuàng)新感興趣的人士必備的基礎讀物。

　　成海清 知行信創(chuàng)新咨詢公司創(chuàng)始人，中鵬智創(chuàng)新管理研究院院長，深圳市創(chuàng)新方法研究會常務副理事長兼秘書長，深圳市自主創(chuàng)新大講堂主持人。成海清先生獲天津大學管理學博士學位，為浙江大學創(chuàng)新管理博士后。成海清先生有10年以上企業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗，2006年創(chuàng)辦知行信創(chuàng)新咨詢，專注于幫助創(chuàng)新型企業(yè)建立創(chuàng)新管理體系、提升創(chuàng)新管理能力、改善創(chuàng)新管理績效、成為創(chuàng)新領導者。成海清先生專注的創(chuàng)新研究領域包括：企業(yè)創(chuàng)新管理體系建設研究、企業(yè)創(chuàng)新管理人才培養(yǎng)研究、政府創(chuàng)新研究、產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新研究、創(chuàng)新標桿研究、創(chuàng)新企業(yè)家與創(chuàng)業(yè)研究、社會創(chuàng)新研究等。