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責任勝于能力

責任勝于能力

定 價:¥29.00

作 者: 李金水 著
出版社: 立信會計出版社
叢編項:
標 簽: 暫缺

ISBN: 9787542950352 出版時間: 2016-07-01 包裝: 平裝
開本: 32開 頁數(shù): 字數(shù):  

內容簡介

  為什么說,工作意味著責任?為什么說,責任勝于能力?為什么說,責任體現(xiàn)忠誠?為什么說,小事決定成?。繛槭裁凑f,問題止于方法?為什么說,業(yè)績證明能力?為什么說,要勇于負責?為什么說,要顧全大局?為什么說,要全力以赴?為什么說,要積極挑戰(zhàn)自己?《責任勝于能力》是一本給企業(yè)員工、機關單位公務員指明成長方向的讀物。它傳遞這樣的理念:我們是在為自己工作。工作就是責任。對工作負責就是對自己負責。責任與能力并存的人,是企業(yè)需要的人。

作者簡介

暫缺《責任勝于能力》作者簡介

圖書目錄

第一章   為什么說工作就是責任
工作意味著責任 / 002
負責是著名企業(yè)的文化核心 / 005
不負責任將會付出沉重代價 / 008
工作的底線就在于擔負職責 / 011
責任是一種使命 / 013
老板需要有責任感的員工 / 016
多一份責任心多一份競爭力 / 018
責任體現(xiàn)人格魅力 / 020
第二章   責任勝于能力,責任提升能力
責任是一種能力 / 024
責任勝于能力 / 026
責任提升能力 / 029
責任是能力的承載者 / 031
責任使能力發(fā)揮到極致 / 034
三分能力,七分責任 / 037
第三章   責任體現(xiàn)忠誠,能力體現(xiàn)價值
履行職責就是最大的忠誠 / 042
忠誠不是讓你當“奴才” / 046
做積極履行職責的優(yōu)秀員工 / 048
責任體現(xiàn)忠誠,能力體現(xiàn)價值 / 051
責任感是敬業(yè)的動力之源 / 054
忠誠敬業(yè)沒借口 / 057
不要頻繁地跳槽 / 060
第四章   小事決定成敗,對小事負責
成也細節(jié),敗也細節(jié) / 064
細節(jié)反映一個人的修養(yǎng) / 066
工作之中無小事 / 069
小事決定大事 / 072
細微之處見責任 / 075
注重細節(jié),成就大功 / 077
牽一發(fā)而動全身 / 080
第五章   問題止于方法,成功源于責任
“沒有問題”是最大的問題 / 084
面對問題,你真的努力了嗎 / 087
問題止于方法 / 090
想辦法才會有辦法 / 093
方法總比問題多 / 096
方法比態(tài)度更重要 / 103
第六章   業(yè)績證明能力,不要推卸責任
拿業(yè)績說話 / 106
拿業(yè)績證明能力 / 108
把能力轉化為業(yè)績 / 110
明確責任,追求高績效 / 112
完成任務不等于獲得結果 / 115
一切用結果來說話 / 118
強化結果意識,優(yōu)化工作方式 / 120
第七章   公司興亡,員工有責
像愛家庭那樣愛公司 / 124
絕不出賣公司機密 / 127
公司是船,你是水手 / 129
像老板一樣思考 / 131
問自己能為企業(yè)做什么 / 134
對企業(yè)有強烈的認同感 / 137
珍惜現(xiàn)在的工作機會 / 140
第八章   勇于負責,不懼困難
讓困難塑造卓越自我 / 144
主動為老板分憂解難 / 147
敢于承接“苦差事” / 149
有困難不上交 / 152
面對困難,獨當一面 / 155
第九章   停止抱怨,感恩責任
這個世界有太多的不公平 / 158
抱怨起不到任何作用 / 161
抱怨太多使人厭煩 / 164
抱怨讓你一無所獲 / 166
學會正面思維 / 170
感謝老板的折磨 / 173
用勤奮終結抱怨 / 176
第十章   顧全大局,心中常存使命感
顧全大局是員工的首要責任 / 180
抉擇:兩害相權取其輕 / 182
以公司的利益為先 / 185
與公司同舟共濟 / 187
第十一章  全力以赴,負責到底
把工作做得無可挑剔 / 192
不要滿足于99.9%的成功 / 194
點燃激情,全力以赴 / 197
培養(yǎng)盡職盡責的做事風格 / 199
老板不在干得更好 / 202
關注今天,活在今天 / 205
珍惜時間,高效工作 / 208
把24小時變成48小時 / 212
第十二章  管理自己,責任成就卓越
走在別人的前面 / 218
甘于平凡,超越平庸 / 222
善于表現(xiàn)自己的才能 / 225
相信自己是最棒的 / 227
別在工作上被人看不起 / 230
工作面前人人平等 / 232
干一行,愛一行 / 235
樹立個人的品牌 / 238

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