組織與管理研究的實證方法（第三版）

定　價：￥138.00

作　者：	陳曉萍，沈偉著
出版社：	北京大學出版社
叢編項：	IACMR組織與管理書系
標　簽：	暫缺

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ISBN：	9787301296431	出版時間：	2018-07-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	784	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　《組織與管理研究的實證方法》（第三版）是一部嚴謹、規(guī)范、高質(zhì)量的研究方法指南——全書立足于思維方式、理論構建及管理研究的全過程，介紹了組織與管理研究中的各種實證方法，并在附錄中給出了組織與管理研究方法論的經(jīng)典文獻。自第一版問世以來受到學界及廣大讀者的喜愛及好評。第三版新增了“元分析研究法”“縱向研究設計和分析”“事件歷史分析法”“事件研究法”和“高頻率跟蹤問卷調(diào)查方法”等章節(jié)，幫助讀者獲取和理解前沿理論工具，尋找科學研究中的智力源泉。

作者簡介

　　陳曉萍，華盛頓大學福斯特商學院副院長、組織管理系Philip M. Condit講席教授。美國管理學會院士，美國心理學會院士，美國工業(yè)與組織管理心理學會院士?！豆芾硪曇啊穭?chuàng)刊及現(xiàn)任主編，曾任Organizational Behavior and Human Decision Processes主編（2010—2016），中國管理研究國際學會主席。研究領域包括合作與競爭、跨文化管理、回報行為、創(chuàng)業(yè)者激情及中國人的關系等。著有《走出社會困境：誘導合作的心理機制》《簡化人情》《看山還是山》《隨心所欲》《沒有空白》等?！∩騻ィ╓ei Shen），亞利桑那州立大學凱瑞商學院中國項目副院長、戰(zhàn)略管理學教授?！豆芾韺W季刊》公司治理領域編輯。研究方向包括從行為角度探討公司戰(zhàn)略決策者之間的關系及其對企業(yè)的影響等，在Administrative Science Quarterly、Academy of Management Journal和 Strategic Management Journal等國際知名管理學期刊上發(fā)表多篇關于公司高管和董事的實證研究，在Academy of Management Review發(fā)表多篇關于首席執(zhí)行官與董事會關系、管理自由度及領導離職對屬下影響的理論性文章。

圖書目錄

目錄

引言如何增加在一流期刊上發(fā)表研究論文的成功率？（徐淑英）/

第一部分科學研究的目的和過程

第1章科學過程與研究設計（徐淑英仲為國）/
第2章研究的起點：提出研究問題（陳曉萍）/
第3章管理研究中的理論建構（陳昭全張志學沈偉）/

第二部分管理學的研究方法

第4章實證研究的設計與評價（梁建樊景立陳志俊）/
第5章實驗研究方法（張巖徐飛奚愷元）/
第6章準實驗研究（林誠光許育瑋）/
第7章實證研究中的問卷調(diào)查法（梁建謝家琳）/
第8章二手數(shù)據(jù)在管理研究中的使用（周長輝）/
第9章實地研究中的案例研究（鄭伯塤黃敏萍）/
第10章質(zhì)化研究及其數(shù)據(jù)分析（Deborah Dougherty 蘇筠鄭英建）/
第11章元分析研究法（姜鎧豐胡佳）/
第12章管理與組織的情境化研究（徐淑英賈良定）/

第三部分管理學研究中的測量統(tǒng)計方法

第13章理論構念的測量（梁建樊景立）
第14章單維構念與多維構念的測量（羅勝強姜嬿）
第15章結構方程模型（張偉雄王暢）
第16章調(diào)節(jié)變量和中介變量（羅勝強姜嬿）
第17章多層次理論模型的建立及研究方法（廖卉莊璦嘉劉東）
第18章縱向研究設計和分析（朱洪泉趙雁飛）
第19章事件歷史分析法（沈偉于鐵英）
第20章事件研究法（仲為國楊海濱劉東）
第21章高頻率跟蹤問卷調(diào)查方法：日記與體驗抽樣方法的設計和分析（宋照禮蘇濤祝金龍）
第22章單層與多層被調(diào)節(jié)的中介和被中介的調(diào)節(jié)：理論構建與模型檢驗（劉東張震汪默）

第四部分研究發(fā)表的旅程

第23章論文的寫作和發(fā)表（陳曉萍）
附錄
附錄1IACMR追求卓越宣言（倫理準則）
附錄2術語英漢詞匯對照/
附錄3經(jīng)典方法論文獻/