管理新現(xiàn)實

　　本書充滿挑戰(zhàn)性，極富遠見卓識，猶如巨石投入平靜的水面，激起了社會各界的強烈反響和爭議。在本書中，彼得·德魯克以哲人般的睿智預見了瞬息萬變世界的諸多重大核心問題。 1989年本書初版時，一些評論家錯誤地認為這是一本對未來做出一系列預測的書籍。然而，就像書名所昭示的那樣，這是一本探討現(xiàn)實的書籍。德魯克認為，20世紀前半葉所發(fā)生的事件，已在很大程度上確定了未來三四十年甚至更遙遠的事件。 德魯克探討了本書初版時尚未發(fā)生的諸多世界歷史事件，如在羅斯福時代美國的終結一章中，希望社會拯救的擬古主義；在信息型組織一章中，20世紀90年代技術的迅速發(fā)展；在管理的社會職能及博雅技藝一章中，管理的演變。 德魯克2003年為本書特意撰寫了新的序言。在序言中，德魯克不僅回顧了本書初版時的強烈反響，還指出在制訂未來計劃時，考慮過去和現(xiàn)在的情況對決策者非常重要。

　　彼得·德魯克（Peter F. Drucker） 管理學科開創(chuàng)者，他被尊為大師中的大師現(xiàn)代管理學之父，他的思想傳播、影響了130多個國家；他稱自己是社會生態(tài)學家，他對社會學和經(jīng)濟學的影響深遠，他的著作架起了從工業(yè)時代到知識時代的橋梁。 1909年生于維也納的一個書香門第，1931年獲法蘭克福大學國際法博士學位，1937年與他的德國校友多麗絲結婚，并移居美國，終身以教書、著書和咨詢?yōu)闃I(yè)。 在美國，他曾擔任由美國銀行和保險公司組成的財團的經(jīng)濟學者，以及美國通用汽車公司、克萊斯勒公司、IBM等大企業(yè)的管理顧問。為紀念其在管理領域的杰出貢獻，克萊蒙特大學的管理研究生院以他的名字命名；為表彰他為非營利領域所帶來的巨大影響，國際慈善機構救世軍授予德魯克救世軍*高獎項伊萬婕琳·布斯獎。 他曾連續(xù)20年每月為《華爾街日報》撰寫專欄文章，一生在《哈佛商業(yè)評論》上共發(fā)表38篇文章，至今無人打破這項紀錄。他著述頗豐，包括《管理的實踐》《卓有成效的管理者》《管理：使命、責任、實踐》《旁觀者》等幾十本著作，被翻譯成三十余種文字，總銷售量超過1000萬冊。其中《管理的實踐》奠定了他？芾硌Э瓶湊叩牡匚唬蹲坑諧尚У墓芾碚摺芬殉晌蜆芾碚弒囟輛?。?他曾七次獲得麥肯錫獎；2002年6月20日，獲得當年的總統(tǒng)自由勛章，這是美國公民所能獲得的*高榮譽。 20世紀80年代，德魯克思想被引入中國；2004年，德魯克管理學全面進入中國的管理教育。