管理：使命、責任、實踐（責任篇）

　　彼得·德魯克是管理學的一代宗師，現(xiàn)代組織理論的奠基者，由于他開創(chuàng)了管理這門學科，被尊稱為“現(xiàn)代管理學之父”。他終身以教書、著書和咨詢?yōu)闃I(yè)，著作等身，是名副其實的“大師中的大師”。德魯克的著作思想博大深邃，往往在書中融合了跨學科的多方面智慧。《管理：使命、責任、實踐（責任篇）》是“彼得·德魯克全集”系列著作之一，從初版到現(xiàn)在，歷經(jīng)滄桑、飽經(jīng)歲月錘煉，盡管人類已經(jīng)邁進了21世紀，經(jīng)濟形態(tài)由工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展到了知識經(jīng)濟，但重溫《管理：使命、責任、實踐（責任篇）》，讀者仍能清晰地感覺到書中依舊非常貼近現(xiàn)實生活的一面，深刻體會到現(xiàn)今出版和閱讀《管理：使命、責任、實踐（責任篇）》的意義和價值所在。書中大師許多精辟獨到的見解，開理論認識之先河，跨時空歲月之局限，借鑒學習之意義不言而喻，但由于受當時時代背景、社會氛圍、個人社會閱歷、政治立場等方方面面的局限性，作者的某些觀點仍不免過于體現(xiàn)個人主觀認識，偏頗、囿困之處在所難免，請讀者在閱讀時仔細斟辨，批判接受、客觀繼承。

　　彼得·德魯克小傳（1909-2005），管理學科開創(chuàng)者，他被尊為“大師中的大師”“現(xiàn)代管理學之父”，他的思想傳播、影響了130多個國家；他稱自己是“社會生態(tài)學家”，他對社會學和經(jīng)濟學的影響深遠，他的著作架起了從工業(yè)時代到知識時代的橋梁。1909年生于維也納的一個書香門第，1931年獲法蘭克福大學國際法博士學位，1937年與他的德國校友多麗絲結(jié)婚，并移居美國，終身以教書、著書和咨詢?yōu)闃I(yè)。在美國，他曾擔任由美國銀行和保險公司組成的財團的經(jīng)濟學者，以及美國通用汽車公司、克萊斯勒公司、IBM等大企業(yè)的管理顧問。為紀念其在管理領(lǐng)域的杰出貢獻，克萊蒙特大學的管理研究生院以他的名字命名；為表彰他為非營利領(lǐng)域所帶來的巨大影響，國際慈善機構(gòu)“救世軍”授予德魯克救世軍高獎項“伊萬婕琳·布斯獎”。他曾連續(xù)20年每月為《華爾街日報》撰寫專欄文章，一生在《哈佛商業(yè)評論》上共發(fā)表38篇文章，至今無人打破這項紀錄。他著述頗豐，包括《管理的實踐》《卓有成效的管理者》《管理：使命、責任、實踐》《旁觀者》等幾十本著作，被翻譯成三十余種文字，總銷售量超過1000萬冊。其中《管理的實踐》奠定了他作為管理學科開創(chuàng)者的地位，而《卓有成效的管理者》已成為全球管理者必讀經(jīng)典。他曾七次獲得“麥肯錫獎”；2002年6月20日，獲得當年的“總統(tǒng)自由勛童”，這是美國公民所能獲得的高榮譽。20世紀80年代，德魯克思想被引入中國；2004年，德魯克管理學全面進入中國的管理教育。2005年11月11日，德魯克在加州克萊蒙特的家中溘然長逝，享年95歲。