管理體系認(rèn)證活動相關(guān)業(yè)務(wù)范圍分類手冊

　　在管理體系認(rèn)證及認(rèn)可活動中，認(rèn)證和認(rèn)可業(yè)務(wù)的多個環(huán)節(jié)都需要進(jìn)行與業(yè)務(wù)范圍識別相關(guān)的操作。為了讓管理體系認(rèn)證機構(gòu)、認(rèn)可機構(gòu)及相關(guān)從業(yè)者應(yīng)用協(xié)調(diào)一致的業(yè)務(wù)范圍分類系統(tǒng)，國際認(rèn)可論壇（IAF）參考《歐共體經(jīng)濟活動統(tǒng)計分類》第2版（NACE rev2）制定了《質(zhì)量和環(huán)境管理體系認(rèn)可范圍》（IAF ID1），將管理體系認(rèn)可范圍劃分為39大類，推薦認(rèn)可機構(gòu)及相關(guān)方采用。目前，國內(nèi)認(rèn)證認(rèn)可業(yè)界在質(zhì)量管理體系（QMS）、環(huán)境管理體系（EMS）及職業(yè)健康安全管理體系（OHSMS）認(rèn)證認(rèn)可活動中采用的業(yè)務(wù)范圍分類系統(tǒng)，大多數(shù)仍是以《歐共體經(jīng)濟活動統(tǒng)計分類》第1.1版（NACE rev1.1）為基礎(chǔ)整理的業(yè)務(wù)范圍分類表。雖然該業(yè)務(wù)范圍分類表在大類劃分上仍能與IAF指導(dǎo)意見一致，但在NACE rev2修訂后，IAF所指各大類下細(xì)分的業(yè)務(wù)范圍已經(jīng)發(fā)生了不同程度的變化。另外，近年來國內(nèi)管理體系認(rèn)證認(rèn)可業(yè)界使用的業(yè)務(wù)范圍分類系統(tǒng)僅用到統(tǒng)一的分類表，并沒有正式提出對分類表中各個類別的限定和說明，各相關(guān)方在針對具體組織或具體活動確定其所屬類別時，缺少便于應(yīng)用的參考信息，仍然有可能產(chǎn)生理解分歧。

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