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中國勞動(dòng)關(guān)系報(bào)告(2019)

中國勞動(dòng)關(guān)系報(bào)告(2019)

定 價(jià):¥88.00

作 者: 喬健 著
出版社: 社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社
叢編項(xiàng): 中國勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院70周年校慶叢書
標(biāo) 簽: 暫缺

ISBN: 9787520155922 出版時(shí)間: 2019-10-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  勞動(dòng)關(guān)系問題,目前已經(jīng)成為影響中國發(fā)展的較為突出的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)問題。勞動(dòng)關(guān)系問題不僅關(guān)系到企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展,而且直接關(guān)系到整個(gè)國家和社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展。如何協(xié)調(diào)和穩(wěn)定社會(huì)勞動(dòng)關(guān)系,已經(jīng)成為中國的當(dāng)務(wù)之急。本書要求客觀、系統(tǒng)地反映中國勞動(dòng)關(guān)系的現(xiàn)狀,以法律為依據(jù),以促進(jìn)社會(huì)公正和社會(huì)發(fā)展為基本出發(fā)點(diǎn),以勞工權(quán)益保障為基本線索,以構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為目的,提出問題并發(fā)表評(píng)價(jià)建議。該書每一個(gè)專題的研究寫作,對(duì)于該專題的歷史、現(xiàn)狀、特點(diǎn)、問題、對(duì)策、趨勢等基本狀況有一個(gè)概括而清晰的說明,并具有進(jìn)行可持續(xù)研究的價(jià)值。

作者簡介

  喬健,歷史學(xué)碩士,現(xiàn)任中國勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院國際交流合作處長,副教授,碩士生導(dǎo)師,本院勞動(dòng)關(guān)系學(xué)科帶頭人。兼任中國勞動(dòng)和社會(huì)保障科學(xué)研究院特約研究員;中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)委員會(huì)委員;中國人力資源開發(fā)研究會(huì)勞動(dòng)關(guān)系分會(huì)副會(huì)長;中國社會(huì)學(xué)會(huì)勞動(dòng)社會(huì)學(xué)分會(huì)副會(huì)長;中國勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)常務(wù)理事。北京市高等學(xué)校教學(xué)名師。

圖書目錄

Ⅰ 總報(bào)告
第一章 從市場化、法治化到靈活化:改革開放以來中國勞動(dòng)關(guān)系的轉(zhuǎn)型發(fā)展及啟示001
Ⅱ 專題報(bào)告
第二章 中國工會(huì)十七大與構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系新機(jī)制043
第三章 數(shù)字經(jīng)濟(jì)、組織變革與人力資源管理的新發(fā)展趨勢060
第四章 分享經(jīng)濟(jì)背景下網(wǎng)約車勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定研究075
第五章 資源衰退型城市職工權(quán)益保障現(xiàn)狀、成因和建議105
第六章 2018年我國勞動(dòng)爭議的現(xiàn)狀、特點(diǎn)與發(fā)展趨勢122
Ⅲ “一帶一路”特別報(bào)告
第七章 “一帶一路”建設(shè)中我國境外勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)法律問題研究136
第八章 防范勞動(dòng)關(guān)系風(fēng)險(xiǎn):中資企業(yè)投資“一帶一路”沿線國家亟待解決的問題157
第九章 “一帶一路”港口國家勞動(dòng)關(guān)系的區(qū)域風(fēng)險(xiǎn)狀況180
Ⅳ 國際參考專題報(bào)告
第十章 日美貿(mào)易摩擦下日本勞動(dòng)關(guān)系的政策調(diào)整
    ——?dú)v史回溯與反思200
第十一章 勞動(dòng)力市場靈活化下的典型國家地區(qū)工資支付保障立法規(guī)制比較237
第十二章 可持續(xù)社會(huì)的就業(yè)與未來雇傭關(guān)系的研究動(dòng)態(tài)
     ——第18屆國際勞動(dòng)與雇傭關(guān)系學(xué)會(huì)(ILERA)世界大會(huì)側(cè)記254

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