管理學(xué)（第二版）

定　價(jià)：￥39.00

作　者：	張新國(guó)，程志輝著
出版社：	中國(guó)人民大學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：	21世紀(jì)高等繼續(xù)教育精品教材·經(jīng)濟(jì)管理類通用系列
標(biāo)　簽：	暫缺

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京東 (￥39.00)

ISBN：	9787300251011	出版時(shí)間：	2019-10-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁(yè)數(shù)：	300	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　本書是適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)體制改革和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的迫切需要，根據(jù)成人學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)編寫而成的。書中在介紹了管理學(xué)基本概念的基礎(chǔ)上，闡述了管理理論的演變及發(fā)展，并對(duì)戰(zhàn)略管理、組織管理、人力資源管理、營(yíng)銷管理、生產(chǎn)運(yùn)作管理、科技開發(fā)與創(chuàng)新管理、跨國(guó)經(jīng)營(yíng)管理及企業(yè)文化與制度建設(shè)進(jìn)行了重點(diǎn)介紹?！豆芾韺W(xué)》在編寫指導(dǎo)思想、寫作范式和內(nèi)容安排方面均具有一定的創(chuàng)新性，既保持了管理學(xué)原有的理論體系，又吸收了管理學(xué)的*新思想和成果，從而便于學(xué)生從整體上把握管理學(xué)的相關(guān)知識(shí)。

作者簡(jiǎn)介

　　張新國(guó)，中南財(cái)經(jīng)大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師，現(xiàn)任中南財(cái)經(jīng)大學(xué)工商管理學(xué)院院長(zhǎng)，兼任全國(guó)中青年商業(yè)企業(yè)管理研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)商業(yè)高等教育學(xué)會(huì)常務(wù)理事、武漢公共關(guān)系研究會(huì)常務(wù)理事、武漢市武昌區(qū)咨詢委員會(huì)委員等職。長(zhǎng)期從事企業(yè)管理與經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略理論的教學(xué)與研究工作，主持和參與***、省部級(jí)課題10多項(xiàng)，在《管理世界》、《財(cái)貿(mào)經(jīng)濟(jì)》、《商業(yè)經(jīng)濟(jì)研究》等雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文66篇，出版《關(guān)系營(yíng)銷》、《微利時(shí)代的企業(yè)經(jīng)營(yíng)與管理》等專著、教材、譯著、工具書共20余部（其中個(gè)人專著8部）。

圖書目錄

第一章管理綜述
第一節(jié) 管理學(xué)的研究對(duì)象、內(nèi)容與方法
第二節(jié) 管理的性質(zhì)
第三節(jié) 管理的職能
第四節(jié) 管理的任務(wù)
第二章管理理論的演變及發(fā)展
第一節(jié) 科學(xué)管理理論
第二節(jié) 行為科學(xué)理論
第三節(jié) 現(xiàn)代管理理論
第四節(jié) 管理理論的發(fā)展規(guī)律與趨勢(shì)
第三章戰(zhàn)略管理
第一節(jié) 戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理
第二節(jié) 通用戰(zhàn)略
第三節(jié) 新興行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略
第四節(jié) 成熟行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略
第四章組織管理
第一節(jié) 組織與組織理論
第二節(jié) 組織結(jié)構(gòu)類型
第三節(jié) 組織文化
第五章人力資源管理
第一節(jié) 人力資源管理概述
第二節(jié) 人力資源引進(jìn)
第三節(jié) 人力資源培養(yǎng)
第四節(jié) 人力資源使用
第五節(jié) 人力資源考核
第六節(jié) 薪酬管理
第六章營(yíng)銷管理
第一節(jié) 營(yíng)銷管理概述
第二節(jié) 市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略
第三節(jié) 營(yíng)銷組合策略
第四節(jié) 營(yíng)銷執(zhí)行與控制
第七章生產(chǎn)運(yùn)作管理
第一節(jié) 生產(chǎn)運(yùn)作管理概述
第二節(jié) 生產(chǎn)運(yùn)作系統(tǒng)的設(shè)計(jì)
第三節(jié) 生產(chǎn)運(yùn)作系統(tǒng)的運(yùn)行
第四節(jié) 生產(chǎn)運(yùn)作系統(tǒng)的改進(jìn)
第八章科技開發(fā)與創(chuàng)新管理
第一節(jié) 技術(shù)創(chuàng)新方向選擇
第二節(jié) 技術(shù)生成方式選擇
第三節(jié) 技術(shù)資金籌措
第四節(jié) 技術(shù)開發(fā)力量組合
第九章跨國(guó)經(jīng)營(yíng)管理
第一節(jié) 跨國(guó)經(jīng)營(yíng)概述
第二節(jié) 跨國(guó)公司的經(jīng)營(yíng)管理
第三節(jié) 跨國(guó)經(jīng)營(yíng)方式的選擇
第四節(jié) 跨國(guó)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管理
第十章文化與制度建設(shè)
第一節(jié) 文化與制度概述
第二節(jié) 文化建設(shè)策略
第三節(jié) 制度建設(shè)策略
第四節(jié) 文化變革與制度創(chuàng)新
參考文獻(xiàn)