銀行監(jiān)管的治理激勵機制研究

定　價：￥58.00

作　者：	陳欣燁著
出版社：	經濟管理出版社
叢編項：
標　簽：	暫缺

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ISBN：	9787509669143	出版時間：	2019-08-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	207	字數(shù)：

內容簡介

　　嚴格的銀行破產制度無疑能夠促進銀行效率，但在信息不對稱條件下卻可能導致嚴重的系統(tǒng)性風險。我們通過對銀行破產制度和救助制度激勵作用的分析，明確了兩種制度的適用范圍，并且提出一種銀行救助的機制安排，從而避免了救助資金的軟約束，降低了監(jiān)管成本。《銀行監(jiān)管的治理激勵機制研究》嘗試性地將激勵理論運用于促進監(jiān)管目標與銀行自身治理目標的一致性的研究；探索性地將重要的銀行治理參數(shù)納入銀行監(jiān)管機制設計，目的是通過增強銀行自身的治理激勵來促進銀行監(jiān)管目標的實現(xiàn)；盡可能地對銀行監(jiān)管制度體系進行整體性考慮并且對監(jiān)管制度間的協(xié)調性進行研究，通過機制設計，在明確各種監(jiān)管制度實施范圍的同時，探討不同制度之間治理激勵效果的一致性。

作者簡介

　　陳欣燁，博士，中共天津市委黨校經濟學教研部副教授，天津市宏觀經濟學會理事，天津市人民政府臺灣事務辦公室專家小組成員。研究方向為金融監(jiān)管、經濟轉型與發(fā)展。近年來，主持國家社科基金課題1項，省部級課題3項，廳局級課題多項。公開發(fā)表論文10余篇，咨政報告10余篇，其中部分咨政成果獲得市委市政府主要領導批示。

圖書目錄

第一章導論
第一節(jié) 信息不對稱下銀行監(jiān)管目標與銀行治理目標的偏離
一、銀行監(jiān)管目標間的沖突能夠誘發(fā)銀行不穩(wěn)定性問題
二、促進監(jiān)管目標之間的一致性是解決銀行不穩(wěn)定性問題的重要途徑
第二節(jié) 文獻概覽
一、文獻概述
二、研究角度
第三節(jié) 研究對象、結構安排與研究特色
一、研究對象與相關概念界定
二、結構安排
三、研究特色
第二章銀行監(jiān)管治理激勵機制的必要性邏輯
第一節(jié) 銀行治理及其存在的主要問題
一、銀行治理的基本框架
二、銀行治理理論綜述
三、銀行治理問題的特殊性
第二節(jié) 銀行監(jiān)管制度及其治理作用分析
一、銀行監(jiān)管的必要性及其目標
二、銀行監(jiān)管制度的主要內容
三、銀行監(jiān)管效果與存在的問題
第三節(jié) 建立銀行監(jiān)管治理激勵機制的必要性和研究的基本思路
一、銀行監(jiān)管理論概述
二、建立和完善銀行監(jiān)管的治理激勵機制
三、銀行監(jiān)管治理激勵機制研究的基本思路
第三章存款保險制度的風險激勵問題與機制創(chuàng)新構想
第一節(jié) 存款保險理論與制度
一、存款保險制度的研究現(xiàn)狀
二、存款保險現(xiàn)狀
三、有關存款保險制度的實證檢驗
第二節(jié) 存款保險制度的風險激勵分析
一、存款保險的保費定價與風險激勵
二、單一費率存款保險制度的管理者風險激勵
三、差別費率存款保險制度的管理者風險激勵
四、存款保險制度的激勵扭曲
五、日本和美國存款保險制度的治理效果比較
第三節(jié) 存款保險制度的新構想
一、激勵理論在存款保險制度設計中的應用
二、存款保險的治理激勵機制設計構想
……
第四章資本監(jiān)管與存款保險制度相結合的治理激勵機制研究
第五章最后貸款人制度的治理激勵機制研究
第六章銀行破產和救助制度的治理激勵機制研究
第七章銀行監(jiān)管的治理激勵制度安排及對我國的政策啟示
附錄一
附錄二
參考文獻