社會(huì)責(zé)任理念、財(cái)務(wù)決策行為與公司業(yè)績研究

　　公司業(yè)績是財(cái)務(wù)決策的準(zhǔn)繩、財(cái)務(wù)行為的依據(jù)和理財(cái)績效的考核標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)社會(huì)責(zé)任則是在自身財(cái)務(wù)目標(biāo)效益*大化的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)之外對(duì)各利益相關(guān)者所負(fù)的責(zé)任。這二者既具有一致性又有沖突的地方。正確認(rèn)識(shí)公司業(yè)績與社會(huì)責(zé)任的一致性，對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理有著深遠(yuǎn)的意義。

　　作者是安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)教師，長期從事相關(guān)領(lǐng)域的研究、教學(xué)工作，其研究成果獲得了同一領(lǐng)域研究學(xué)者們的認(rèn)可。書稿是在其多年研究經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上撰寫而成。