別輸在不懂管理上

　　管理是一項(xiàng)系統(tǒng)而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓こ?管理水平的高低直接關(guān)系著企業(yè)的生死存亡，管理的關(guān)鍵和核心在于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)。能否把一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)錘煉成為一個(gè)出色領(lǐng)導(dǎo)就成為企業(yè)能否長(zhǎng)期生存發(fā)展的根本?！秳e輸在不懂管理上：成為出色領(lǐng)導(dǎo)的106個(gè)細(xì)節(jié)》立足于出色領(lǐng)導(dǎo)必須具備的優(yōu)良品德。高度熱情、良好形象、絕對(duì)威信、強(qiáng)大自制力、深遠(yuǎn)見地、明確目標(biāo)、堅(jiān)定信念等二十個(gè)方面106個(gè)細(xì)節(jié)入手.深度解析出色領(lǐng)導(dǎo)的品質(zhì)和素養(yǎng)、能力和才干，讓每一個(gè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在輕松自然的閱讀中。把自己塑造成一個(gè)卓爾不群的出色領(lǐng)導(dǎo)。

暫缺《別輸在不懂管理上》作者簡(jiǎn)介