應(yīng)用心理測量學(xué)

第一篇 心理測量基礎(chǔ)
第一章 心理測量概述
第一節(jié) 心理測量的含義和特點
一、測量、心理測量、心理測驗的定義
二、心理測量的特點
三、測量、測驗、評價的關(guān)系
第二節(jié) 心理測驗的要素和功能
一、心理測驗的要素
二、心理測驗的類型
三、心理測驗的功能
第三節(jié) 心理測量的歷史和發(fā)展
一、心理測量的淵源
二、現(xiàn)代心理測量的早期嘗試
三、西方心理測量的誕生及其發(fā)展
四、中國心理測量的發(fā)展
第二章 心理測量的編制和實施
第一節(jié) 心理測量的編制
一、確定測量目標
二、設(shè)計測驗編制方案、制定測驗編制計劃
三、題目編寫
四、試測和分析
五、合成測驗
六、信度和效度檢驗
七、編制測驗分數(shù)系統(tǒng)
八、編寫測驗使用手冊
九、編制復(fù)本
第二節(jié) 心理測量的實施
一、心理測量的一般步驟
二、心理測量的實施
三、心理測量的計分
四、心理測量結(jié)果的解釋
第三節(jié) 心理測驗中的法律與道德問題
一、對心理測驗的批評
二、合乎倫理與不合乎倫理的心理測驗
第三章 心理測量的原理
第一節(jié) 心理測量的信度
一、信度的含義
二、信度估計的方法
三、影響信度系數(shù)的因素
四、提高信度的方法
五、信度系數(shù)的實踐意義
第二節(jié) 心理測量的效度
一、效度概述
二、效度的估計方法
三、影響效度的因素
四、效度的應(yīng)用
第三節(jié) 項目分析
一、項目分析的含義
二、項目分析的方法
三、不同類型測題的項目分析四、項目分析舉例
第四節(jié) 常模及其解釋
一、常模和標準化樣組
二、組內(nèi)常模和量表
……
第二篇 心理測量類型
第四章 智力測驗
第五章 能力測驗
第六章 成就測驗
第七章 人格測量
第八章 需要和動機測驗
第九章 興趣測驗
第十章 態(tài)度和價值觀測驗
第三篇 心理測量應(yīng)用
第十一章 心理測量在教育中的應(yīng)用
第十二章 心理測量在工業(yè)組織中的應(yīng)用
第十三章 心理測量在臨床和咨詢心理學(xué)中的應(yīng)用
第十四章 心理測量在政治和軍事領(lǐng)域中的應(yīng)用
附錄
主要參考文獻