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健康4.0智慧醫(yī)院管理模式

健康4.0智慧醫(yī)院管理模式

定 價:¥98.00

作 者: 王景明 著
出版社: 科學出版社
叢編項:
標 簽: 暫缺

ISBN: 9787030642448 出版時間: 2020-05-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 316 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  《健康4.0智慧醫(yī)院管理模式》以現(xiàn)代醫(yī)院管理為基礎,結合健康4.0智慧醫(yī)院建設,闡述從以醫(yī)療為中心的醫(yī)療管理模式,向以人的健康為中心的全民健康智慧服務體系的大健康服務管理模式轉(zhuǎn)變。強調(diào)在現(xiàn)代醫(yī)院和智慧醫(yī)院條件下,醫(yī)院企業(yè)化、智慧化和規(guī)范化管理的重要性。院長必須職業(yè)化,需要按現(xiàn)代醫(yī)院要求進行組織重構或相應功能任務重新劃分,對管理流程和醫(yī)學流程按數(shù)字化要求進行優(yōu)化,明確各類組織及人員的崗位職責和工作標準,明確健康服務產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售、管理各方面職責,實行健康服務市場拓展和物業(yè)服務提供的公司化管理模式,實現(xiàn)分類績效考核和管理;體現(xiàn)不同人員的工作價值。抓住醫(yī)聯(lián)體、醫(yī)共體建設,私人醫(yī)生、家庭醫(yī)生簽約機遇,建設以醫(yī)院為核心的區(qū)域健康服務體系,提高醫(yī)院運行效率?!督】?.0智慧醫(yī)院管理模式》適合醫(yī)院管理人員、科室主任、護士長和高年資醫(yī)務人員學習,有助于技術人員向管理人員轉(zhuǎn)變,盡快達到“精業(yè)務、懂管理、會經(jīng)營”的要求?!督】?.0智慧醫(yī)院管理模式》可供管理專業(yè)人員和對健康4.0智慧醫(yī)院服務感興趣的人員學習參考。

作者簡介

暫缺《健康4.0智慧醫(yī)院管理模式》作者簡介

圖書目錄

目錄
第一章 概述 1
第一節(jié) 醫(yī)院類型概述 1
第二節(jié) 醫(yī)院管理景明模式概述 5
第三節(jié) 醫(yī)院管理景明模式推廣實施 12
第四節(jié) 醫(yī)院管理景明模式的實踐和案例 24
第二章 健康4.0賦能智慧服務管理 31
第一節(jié) 工業(yè)4.0 31
第二節(jié) 健康4.0 36
第三章 全民健康智慧服務體系建設與管理 44
第一節(jié) 全民健康智慧服務體系 44
第二節(jié) 病歷及健康記錄歸屬問題探討 55
第四章 智慧醫(yī)院建設與管理 58
第一節(jié) 智慧醫(yī)院從健康4.0發(fā)展而來 58
第二節(jié) 智慧醫(yī)院建設 59
第三節(jié) 智慧醫(yī)院特點及應用 61
第四節(jié) 虛擬醫(yī)院 64
第五章 現(xiàn)代醫(yī)院企業(yè)化管理 71
第一節(jié) 醫(yī)院企業(yè)性質(zhì) 71
第二節(jié) 現(xiàn)代醫(yī)院管理制度建設 74
第三節(jié) 現(xiàn)代醫(yī)院企業(yè)化管理 80
第四節(jié) 健康服務企業(yè)化運營 87
第六章 學科精細化管理模式 95
第一節(jié) 三級學科架構管理模式 95
第二節(jié) 解放軍251醫(yī)院學科精細化實踐 100
第三節(jié) 優(yōu)勢學科群建設 104
第七章 機場式大健康產(chǎn)業(yè)服務聯(lián)盟模式 109
第一節(jié) 機場式大健康產(chǎn)業(yè)服務 109
第二節(jié) 機場式大健康服務聯(lián)盟 114
第八章 機場式護理服務模式 121
第一節(jié) 護理機場式服務概述 121
第二節(jié) 機場式服務護理學科建設辦法 124
第三節(jié) 醫(yī)護分開核算 127
第四節(jié) 跨病區(qū)收治病人 131
第五節(jié) 醫(yī)護分開模式下護理績效管理 134
第六節(jié) 機場式服務護士的培訓與考核 145
第九章 現(xiàn)代醫(yī)院人力資源管理 149
第一節(jié) 醫(yī)院人力資源管理改革勢在必行 149
第二節(jié) 醫(yī)院人力資源管理 153
第三節(jié) 全員競聘上崗模式 165
第十章 數(shù)字化醫(yī)院質(zhì)量管理模式 171
第一節(jié) 醫(yī)院質(zhì)量管理急需改進 171
第二節(jié) 數(shù)字化醫(yī)院質(zhì)量管理模式 179
第十一章 醫(yī)院運營管理模式 193
第一節(jié) 創(chuàng)新醫(yī)院運營管理模式的必要性 193
第二節(jié) 現(xiàn)代醫(yī)院運營管理 196
第三節(jié) 提高醫(yī)療保險客戶服務能力 202
第四節(jié) 無假日醫(yī)院服務模式 206
第五節(jié)“無門檻”急診醫(yī)療服務 210
第十二章 現(xiàn)代醫(yī)院全成本核算管理模式 215
第一節(jié) 成本核算是現(xiàn)代醫(yī)院建設迫切需要 215
第二節(jié) 成本核算管理景明模式 222
第十三章 數(shù)字化醫(yī)院績效管理模式 235
第一節(jié) 醫(yī)院進行績效管理的迫切性 235
第二節(jié) 數(shù)字化醫(yī)院績效管理景明模式 248
第十四章 數(shù)字化醫(yī)院物資管理模式 261
第一節(jié) 醫(yī)院物資管理 261
第二節(jié) 醫(yī)院資產(chǎn)管理 270
第十五章 醫(yī)院物業(yè)服務模式 276
第一節(jié) 醫(yī)院物業(yè)服務概述 276
第二節(jié) 醫(yī)院物業(yè)服務景明模式 280
第三節(jié) 醫(yī)院后勤物業(yè)服務信息系統(tǒng) 286
第十六章 現(xiàn)代醫(yī)院文化管理 288
第一節(jié) 醫(yī)院文化管理概述 288
第二節(jié) 醫(yī)院文化特征與功能 292
第三節(jié) 現(xiàn)代醫(yī)院文化管理實踐 304
跋——探尋景明模式成功的內(nèi)涵 313
后記 315

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