新型農(nóng)民職業(yè)勝任素質(zhì)及提升研究

　　農(nóng)民是“三農(nóng)”的核心。提高農(nóng)民素質(zhì)、培養(yǎng)新型農(nóng)民是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)民增收、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的關(guān)鍵。2004年以來(lái)，中共中央、國(guó)務(wù)院連續(xù)在多個(gè)一號(hào)文件中提出了相關(guān)的政策意見(jiàn)，取得了階段性成果。但長(zhǎng)期的城鄉(xiāng)差距、工農(nóng)差別，使得高素質(zhì)農(nóng)民不斷離開(kāi)農(nóng)村農(nóng)業(yè)，“三農(nóng)”事業(yè)最終踐行者——留守農(nóng)民群體的素質(zhì)持續(xù)下降，并隨人口老齡化而加速，成為現(xiàn)階段“三農(nóng)”事業(yè)的新挑戰(zhàn)?！靶滤幕睉?zhàn)略的提出，又給農(nóng)業(yè)勞動(dòng)人口提出了更新、更高、更具體的要求。因此，如何提升農(nóng)村留守農(nóng)民群體素質(zhì)，不僅關(guān)系到農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、農(nóng)村現(xiàn)代化的發(fā)展，還關(guān)乎農(nóng)村留守農(nóng)民的權(quán)益保障與福祉改善。為此，《新型農(nóng)民職業(yè)勝任素質(zhì)及提升研究》基于人力資源管理學(xué)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、心理學(xué)、教育學(xué)、公共政策學(xué)、社會(huì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等多學(xué)科理論與方法，通過(guò)分析農(nóng)民微觀調(diào)查與專家調(diào)查數(shù)據(jù)，著重討論了中國(guó)留守農(nóng)民素質(zhì)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)、新型農(nóng)民勝任素質(zhì)及其構(gòu)成、當(dāng)前留守農(nóng)民職業(yè)勝任素質(zhì)綜合測(cè)評(píng)體系以及新型農(nóng)民群體培養(yǎng)政策等問(wèn)題。

　　漢族，管理學(xué)博士，西安財(cái)經(jīng)大學(xué)副教授、碩士研究生導(dǎo)師、科研處副處長(zhǎng)，民盟西安財(cái)經(jīng)大學(xué)委員會(huì)副主委。長(zhǎng)期致力于人力資源開(kāi)發(fā)與農(nóng)村社會(huì)發(fā)展研究，定期開(kāi)展農(nóng)村田野調(diào)查，注重通過(guò)實(shí)證分析解讀當(dāng)代中國(guó)農(nóng)民、農(nóng)村問(wèn)題。截止目前，已公開(kāi)發(fā)表學(xué)術(shù)論文50余篇，出版學(xué)術(shù)著作3部，先后主持國(guó)家社科基金、教育部人文社科基金、陜西省社科基金等***、省部級(jí)項(xiàng)目5項(xiàng)。2013年入選陜西省青年科技新星計(jì)劃項(xiàng)目，2016年入選西安財(cái)經(jīng)大學(xué)青年英才支持計(jì)劃項(xiàng)目。2016年2月-2017年3月獲國(guó)家留基委資助赴美國(guó)密歇根州立大學(xué)訪學(xué)進(jìn)修。