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中國工業(yè)企業(yè)管理創(chuàng)新成果選編

中國工業(yè)企業(yè)管理創(chuàng)新成果選編

定 價:¥398.00

作 者: 蘇子越 著
出版社: 中國財富出版社
叢編項:
標 簽: 暫缺

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ISBN: 9787504772435 出版時間: 2020-12-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 410 字數(shù):  

內容簡介

  《中國工業(yè)企業(yè)管理創(chuàng)新成果選編》系中國工業(yè)企業(yè)管理創(chuàng)新成果審定活動重要成果之一。收錄了44項中國工業(yè)企業(yè)管理創(chuàng)新很好成果,覆蓋了石油化工、電力能源、航天軍工、**食品、機械制造、生物醫(yī)藥、電子電器等工業(yè)領域的各個行業(yè),涉及到工業(yè)企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營、黨的建設、人力資源、財務管理、企業(yè)文化等各個方面,是中國工業(yè)企業(yè)管理創(chuàng)新經(jīng)驗的一次重要總結,是中國工業(yè)企業(yè)管理創(chuàng)新的范本、標桿,對工業(yè)企業(yè)乃至其他企業(yè)的管理創(chuàng)新都具有一定的啟迪作用。

作者簡介

  蘇子越,本名蘇健濤,黨員,媒體工作17年,歷任重量期刊雜志編輯部副主任、主任、副主編,在媒體發(fā)表上百篇文章。目前工作主要側重于中國工業(yè)企業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展研究,擔任中國工業(yè)企業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展研究智庫秘書長、中國工業(yè)企業(yè)管理創(chuàng)新審定活動組委會秘書長,《中國工業(yè)企業(yè)管理創(chuàng)新成果選編》編委會主任兼主編。

圖書目錄

目 錄
國有企業(yè)子公司深化改革實踐
“三建” 黨建工作品牌: 將黨建建在心上、 建在行動上、 建在實效上
電力企業(yè)以 “PMRES” 模式為指導的海外抽蓄投資決策管理實踐
電煤供應鏈集采平臺建設
黨建生產(chǎn)融合 “123” 工程實踐與探索
大型裝備企業(yè)細節(jié)管理工作平臺構建與實施
創(chuàng)新紀檢監(jiān)察監(jiān)督方式 實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營效能的探索與實踐
堅持 “三個融入”, 推進黨建工作與中心工作有機融合的探索與實踐
踐行 “三精管理”: 推進礦山資源整合, 走轉型升級、 綠色發(fā)展之路, 實現(xiàn)經(jīng)營精益化
軌道交通裝備混合制企業(yè)推進產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)學研協(xié)同創(chuàng)新模式構建
創(chuàng)建 “五融五力” 黨建模式 聚焦打造混合所有制黨建樣板
構建國企黨建文化與科研生產(chǎn)深度融合看板體系 發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢研究
基于 “雙預警、 雙通報、 雙告知” 的電網(wǎng)運行精細化體系構建
華中區(qū)域 “海進江” 煤炭供給側結構性改革管理創(chuàng)新
創(chuàng)建國內煤電一體化標桿企業(yè)系列方案
電子玻璃企業(yè)控制成本的策略研究
風險提示 (通知) 卡工作模式研究與實踐
集約統(tǒng)一, 共享資源, 新時代石油生產(chǎn)物資保障新模式
“民工惠” 創(chuàng)新金融服務: 確保農(nóng)民工不再 “憂薪”
德文化新內涵引領企業(yè)可持續(xù)發(fā)展
企業(yè)內部市場管理體系構建及應用
以提升組織力為重點的上市公司黨建與經(jīng)營融合創(chuàng)新實踐
推進煤礦高質量發(fā)展的 “五位一體” 文化建設與實施
內部市場化在色連二礦的實踐與應用
新經(jīng)濟背景下財務人員管理模式創(chuàng)新研究
煤礦鏈式成本管控研究與實踐
國有企業(yè)中層干部全維度考核評價與結果應用實踐
基于全過程質量追溯的高速鐵路道岔智能制造平臺
支部共建工作探索與實踐
“互聯(lián)網(wǎng) + 五管五力” 黨建工作模式的構建
打造市場化運作的新型國企
卓越績效模式的管理體系再造
“推進礦山資源整合, 引領行業(yè)轉型升級” 創(chuàng)建綠色智能新材料產(chǎn)業(yè)園的探索與實踐
以航天系統(tǒng)工程管理思想構建干部激勵體系研究
國有企業(yè)基礎管理創(chuàng)新
綜合光電產(chǎn)品裝調生產(chǎn)線建設及運行機制的構建
黨支部建設標準化
企業(yè)運營機制創(chuàng)新與路徑探索
內部管理效益提升之人力資源創(chuàng)新
廢棄礦井瓦斯綜合治理及資源化利用
基于一體化信息平臺的數(shù)據(jù)挖掘與效益效率提升
基于 “以孔代巷” 瓦斯治理模式實踐的煤礦企業(yè)創(chuàng)新體系建設以 “黨建績效評價”

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