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情緒智能領(lǐng)導(dǎo)力提升操作指南

情緒智能領(lǐng)導(dǎo)力提升操作指南

定 價(jià):¥29.00

作 者: [美] 大衛(wèi)·卡魯索,麗莎·里斯 著,沈燎,張錦 譯
出版社: 浙江大學(xué)出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 暫缺

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ISBN: 9787308200042 出版時(shí)間: 2021-01-01 包裝: 平裝
開(kāi)本: 32開(kāi) 頁(yè)數(shù): 155 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  本書(shū)雖主要針對(duì)企業(yè)界的管理者,指導(dǎo)其更好地掌握和發(fā)揮情緒智能的力量,進(jìn)而做出最佳決策。但其中包含的科學(xué)方法及其背后蘊(yùn)含的科學(xué)理論對(duì)高校思想政治工作隊(duì)伍亦啟發(fā)良多。本書(shū)作者根據(jù)自己數(shù)十年對(duì)情緒智能的研究和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)造性地提出了在實(shí)踐中把握情緒智能的4種關(guān)鍵要素:感知情緒、應(yīng)用情緒、理解情緒和管理情緒。其中,最重要也是**處理的是感知情緒,即全面獲得和準(zhǔn)確映現(xiàn)來(lái)自人們的各種情緒數(shù)據(jù),以達(dá)到應(yīng)用、理解和管理情緒的最終目的。把握情緒要從感知人手,這與辯證唯物主義認(rèn)識(shí)論主張“感性認(rèn)識(shí)是認(rèn)識(shí)起點(diǎn)”的看法是相似的。

作者簡(jiǎn)介

  大衛(wèi)·卡魯索(David R.Caruso)博士是美國(guó)情緒智能(EI)技能集團(tuán)(Emotional Intelligence(EI)Skills Group)的聯(lián)合創(chuàng)始人。此外,他還擔(dān)任美國(guó)耶魯大學(xué)情緒智能中心(Yale Center for Emotional Intelligence)的合作研究者,耶魯大學(xué)耶魯學(xué)院院長(zhǎng)特別助理??斔鞑┦渴侵腗ayer,Salovey,Caruso情緒智能測(cè)試(MSCEIT)的合作者。他和同事彼得·薩洛維(Peter Salovey)共同撰寫(xiě)了《情商》(The Emotional Intelligent Manager)一書(shū),已被翻譯成中文,由高等教育出版社在2016年出版。卡魯索博士曾發(fā)表了許多有關(guān)情緒智能和領(lǐng)導(dǎo)力的研究論文,其中包括同行評(píng)審的學(xué)術(shù)期刊文章、評(píng)論和論著中的有關(guān)章節(jié)。他還在世界各地培訓(xùn)過(guò)數(shù)千名的情緒智能專(zhuān)業(yè)人士。大衛(wèi)·卡魯索曾在美國(guó)凱斯西儲(chǔ)大學(xué)(Case Western Reserve University)獲得心理學(xué)博士學(xué)位,并在耶魯大學(xué)獲得為期兩年的心理學(xué)博士后獎(jiǎng)學(xué)金。他還曾擔(dān)任過(guò)有關(guān)市場(chǎng)調(diào)研、戰(zhàn)略規(guī)劃和產(chǎn)品管理等職位,領(lǐng)導(dǎo)過(guò)眾多的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì),舉辦過(guò)銷(xiāo)售培訓(xùn)研討會(huì),開(kāi)發(fā)和實(shí)施過(guò)多種營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,并在美國(guó)和歐洲推出各種情緒智能培訓(xùn)新成果。

圖書(shū)目錄

第一部分 情緒智能的結(jié)構(gòu)框架
映現(xiàn)(感知)情緒
匹配(應(yīng)用)情緒
解意(理解)情緒
移動(dòng)(管理)情緒
第二部分 應(yīng)用情緒智能藍(lán)圖解決棘手的
領(lǐng)導(dǎo)力挑戰(zhàn)
情緒智能領(lǐng)導(dǎo)者藍(lán)圖:領(lǐng)導(dǎo)員工和團(tuán)隊(duì)
情緒智能領(lǐng)導(dǎo)者藍(lán)圖:與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和平級(jí)同事協(xié)同工作
情緒智能領(lǐng)導(dǎo)者藍(lán)圖:常見(jiàn)的領(lǐng)導(dǎo)力挑戰(zhàn)
第三部分 問(wèn)題、解答和相關(guān)資源
附加資源
MSCEIT情緒智能測(cè)試
作者介紹
致謝
譯者簡(jiǎn)介

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