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當(dāng)前位置: 首頁出版圖書人文社科社會科學(xué)社會學(xué)全球化下西方工人合作社演化的制度分析:以蒙德拉貢為例

全球化下西方工人合作社演化的制度分析:以蒙德拉貢為例

全球化下西方工人合作社演化的制度分析:以蒙德拉貢為例

定 價:¥128.00

作 者: 婁鋒 著
出版社: 社會科學(xué)文獻出版社
叢編項:
標(biāo) 簽: 暫缺

ISBN: 9787520185042 出版時間: 2021-08-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 364 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  本書通過系統(tǒng)梳理所能窮盡的中西方研究文獻,基于西方工人合作社發(fā)展、演變的歷史事實,依據(jù)馬克思制度分析的科學(xué)內(nèi)核(唯物史觀),構(gòu)建了一個嶄新的關(guān)于工人合作社產(chǎn)生、發(fā)展與變革的制度分析框架,并以西班牙的合作社集團蒙德拉貢為主要例證對象,嘗試對當(dāng)前西方工人合作社的新變化、新發(fā)展進行深入的制度解析,深刻闡釋這些新變化、新發(fā)展發(fā)生的深層機理,揭示市場經(jīng)濟下工人合作社最本質(zhì)的發(fā)展演進規(guī)律,并指出它們未來的發(fā)展趨勢和變革方向等,進而為中國的合作社,特別是農(nóng)業(yè)合作社的發(fā)展提供啟示與借鑒。

作者簡介

  婁鋒,男,畢業(yè)于南開大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院,經(jīng)濟學(xué)博士;現(xiàn)為云南大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院副教授,碩士生導(dǎo)師。研究領(lǐng)域為制度經(jīng)濟、合作經(jīng)濟、計量經(jīng)濟理論與運用等。近年來主持后參與國家社科基金項目1項,云南省社科基金項目1項、云南省教育廳社科基金重點項目1項、云南省教育科研基金項目1項、云南大學(xué)特色研究基金項目1項;在《學(xué)習(xí)與探索》《經(jīng)濟問題》《經(jīng)濟經(jīng)緯》《云南社會科學(xué)》等中文核心刊物發(fā)表學(xué)術(shù)論文20余篇,英文期刊1篇。分別在人民出版社、社會科學(xué)文獻出版社和云南大學(xué)出版社獨立出版?zhèn)€人學(xué)術(shù)專著3部,參編2部。2014年獲中國合作經(jīng)濟學(xué)會第六屆“合作經(jīng)濟創(chuàng)新人物獎”。

圖書目錄

第一章導(dǎo)論
一研究背景
二研究意義
(一)理論意義:豐富馬克思主義工人合作社理論
(二)現(xiàn)實意義:促進中國農(nóng)民合作社發(fā)展
三“合作”的界定以及工人合作社的定義與分類
(一)合作社中“合作”的界定
(二)工人合作社的定義
(三)工人合作社的分類
四研究的重難點和創(chuàng)新之處
(一)研究重難點
(二)研究創(chuàng)新之處
第二章工人合作社的基本理論
一早期合作社思想的產(chǎn)生與發(fā)展
(一)空想社會主義的合作社思想
(二)西歐改良主義的合作社思想
二美國學(xué)派與當(dāng)代西方合作運動的發(fā)展潮流
(一)以美國學(xué)派為代表的進化合作理論
(二)進化合作理論產(chǎn)生的原因
三馬克思主義合作社理論概述
(一)馬克思和恩格斯的合作社一般理論
(二)馬克思和恩格斯的工人合作社理論
四當(dāng)代西方經(jīng)典合作社理論
(一)羅虛戴爾公平先鋒社與合作制原則的構(gòu)建
(二)國際合作社聯(lián)盟的成立與合作社原則的演進
第三章西方工人合作社研究文獻綜述
一國外工人合作社研究現(xiàn)狀
(一)工人合作社的相關(guān)研究
(二)對蒙德拉貢的研究
二國內(nèi)對工人合作社的關(guān)注
(一)蒙德拉貢的基本情況
(二)蒙德拉貢作為工人合作社的成功典范
(三)對西方工人合作社相關(guān)法律的評價
三關(guān)于文獻綜述的簡要總結(jié)
第四章蒙德拉貢產(chǎn)生與發(fā)展演進的歷程及其本質(zhì)
一蒙德拉貢的產(chǎn)生與發(fā)展:1956~1990年
二蒙德拉貢的全球化擴張演進:1991年至今
(一)收購、兼并資本主義企業(yè)
(二)與資本主義企業(yè)合資建廠
(三)獨立投資建廠
三蒙德拉貢對資本主義子公司的合作化改造
(一)直接改造方法:合作化改造
(二)間接改造方法:企業(yè)管理模式、成員借調(diào)與臨時社員
(三)合作化改造的困境
四蒙德拉貢產(chǎn)生、發(fā)展與演進的本質(zhì)
(一)生產(chǎn)力的視角:分工協(xié)作的結(jié)果
(二)生產(chǎn)關(guān)系的視角:產(chǎn)權(quán)關(guān)系演進的結(jié)果
(三)生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系矛盾運動的視角:工業(yè)生產(chǎn)社會化的結(jié)果
第五章蒙德拉貢的產(chǎn)權(quán)制度分析
一產(chǎn)權(quán)理論的兩種范式:一個比較分析
(一)產(chǎn)權(quán)本質(zhì)的兩種解讀
(二)方法論的分歧
(三)產(chǎn)權(quán)與效率關(guān)系的不同理解
二蒙德拉貢產(chǎn)權(quán)制度的基本模式
(一)基本模式Ⅰ
(二)基本模式Ⅱ
(三)基本模式Ⅲ
三蒙德拉貢產(chǎn)權(quán)制度的創(chuàng)新與發(fā)展
(一)新型組織結(jié)構(gòu):合作社子公司與混合合作社
(二)新型成員身份:臨時社員、合同工與資本代理人
(三)基本模式Ⅳ
四蒙德拉貢產(chǎn)權(quán)社會化及其原因
(一)產(chǎn)權(quán)社會化的含義
(二)蒙德拉貢產(chǎn)權(quán)社會化的含義
(三)生產(chǎn)社會化是蒙德拉貢產(chǎn)權(quán)社會化的根本原因
(四)以蒙德拉貢為代表的工人合作社與現(xiàn)代股份制企業(yè)產(chǎn)權(quán)社會化程度的比較
(五)蒙德拉貢子公司產(chǎn)生的原因辨析
第六章蒙德拉貢的管理制度分析
一企業(yè)管理制度的產(chǎn)生及管理權(quán)歸屬:一個比較分析
二蒙德拉貢管理制度的基本模式
三蒙德拉貢的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)
(一)內(nèi)部治理結(jié)構(gòu):合作管理結(jié)構(gòu)
(二)內(nèi)部治理中各機構(gòu)的組成
(三)內(nèi)部治理結(jié)構(gòu):從合作管理結(jié)構(gòu)到復(fù)合管理結(jié)構(gòu)
(四)子公司的出現(xiàn)對合作社管理制度的影響與沖擊
(五)合作社的激勵機制
四蒙德拉貢管理社會化:從社員中心管理模式到利益相關(guān)者管理模式
第七章蒙德拉貢的分配制度分析
一企業(yè)分配制度理論:一個比較分析
二蒙德拉貢的分配制度
(一)蒙德拉貢工人社員的收入分配制度
(二)蒙德拉貢的剩余分配制度
(三)全球化下蒙德拉貢的分配制度模式
三關(guān)于全球化下工人合作社分配制度的簡要結(jié)論
(一)一種多重復(fù)合分配制度
(二)一種效率優(yōu)先兼顧公平的分配制度
四蒙德拉貢的分配關(guān)系社會化
第八章全球化下西方工人合作社制度變革的評價與啟示
一對全球化下西方工人合作社制度變革的評價
二以蒙德拉貢為代表的工人合作社當(dāng)代變革的普遍性及啟示
(一)工人合作社的社會化變革是合作社發(fā)展的共同趨勢
(二)西方工人合作社的當(dāng)代變革對我國農(nóng)民合作社的啟示
參考文獻
后記

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