大變革時(shí)代的商業(yè)模式創(chuàng)新：思維、抉擇與行動(dòng)

　　全書以“本體論——驅(qū)動(dòng)論——行動(dòng)論——演化論”為線索。闡釋了商業(yè)模式分析在理論、視角、層次方面的多元包容性，商業(yè)模式創(chuàng)新在理念、思維方式、商業(yè)倫理、實(shí)現(xiàn)方式以及創(chuàng)新結(jié)果上的時(shí)代進(jìn)步性；提出商業(yè)模式創(chuàng)新的三維分類；運(yùn)用QCA方法檢驗(yàn)了環(huán)境機(jī)會(huì)/企業(yè)能力/戰(zhàn)略導(dǎo)向?qū)ι虡I(yè)模式創(chuàng)新的組合、非線性驅(qū)動(dòng)效應(yīng)；構(gòu)建了以價(jià)值增進(jìn)為內(nèi)核的商業(yè)模式創(chuàng)新思維和行動(dòng)框架；提出應(yīng)對(duì)當(dāng)今社會(huì)、技術(shù)、觀念變革企業(yè)商業(yè)模式創(chuàng)新的可選擇路徑；對(duì)多種新型商業(yè)模式進(jìn)行了底層邏輯解讀和發(fā)展方向構(gòu)想；對(duì)商業(yè)模式動(dòng)態(tài)演化的驅(qū)動(dòng)原理以及形態(tài)進(jìn)行了系統(tǒng)研究。

　　李文蓮，女（1971.02— ），管理學(xué)博士，青島理工大學(xué)商學(xué)院教授，青島理工大學(xué)“禮賢學(xué)者”特聘教授（第一層次人才），碩士生導(dǎo)師；主要從事組織變革與商業(yè)模式創(chuàng)新等領(lǐng)域的教學(xué)與研究工作。近年來主持并完成：山東省社科規(guī)劃項(xiàng)目《山東省大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)布局研究》，山東省軟科學(xué)項(xiàng)目《山東省“兩化”深度融合新思路——基于大數(shù)據(jù)的商業(yè)模式創(chuàng)新》，青島市社科規(guī)劃項(xiàng)目等多項(xiàng)；參與國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目1項(xiàng)、教育部人文社科基金項(xiàng)目1項(xiàng)。在《中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)》《上海經(jīng)濟(jì)研究》《甘肅社會(huì)科學(xué)》《科技進(jìn)步與對(duì)策》等期刊發(fā)表論文30余篇；科研成果獲得山東省社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)（2015）；山東省高等學(xué)校優(yōu)秀成果三等獎(jiǎng)（2011，2014）； 青島市社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)和優(yōu)秀獎(jiǎng)（2014，2001，2003）等。王粲，男（1969.04— ），科學(xué)技術(shù)哲學(xué)碩士，青島理工大學(xué)商學(xué)院黨委書記、副教授；近年來主要從事學(xué)生教育管理創(chuàng)新研究；主持并完成山東省教育廳人文社科課題2項(xiàng)，結(jié)題成果被鑒定為優(yōu)秀；青島市社會(huì)科學(xué)規(guī)劃項(xiàng)目2項(xiàng)。在《科學(xué)管理研究》《理論學(xué)刊》《中國成人教育》等期刊發(fā)表論文20余篇；獲得山東高校學(xué)生教育管理工作優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)2項(xiàng)等。