十四五職業(yè)技能培訓規(guī)劃

定　價：￥8.00

作　者：	人力資源社會保障部
出版社：	中國勞動社會保障出版社
叢編項：
標　簽：	暫缺

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ISBN：	9787516752579	出版時間：	2022-01-01	包裝：
開本：	32開	頁數(shù)：	37	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　開展大規(guī)模職業(yè)技能培訓，是提升勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力、緩解結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾、促進擴大就業(yè)的重要舉措，是推動高質(zhì)量發(fā)展的重要支撐。本規(guī)劃依據(jù)《中華人民共和國國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和2035年遠景目標綱要》編制，提出了“十四五”時期加強職業(yè)技能培訓工作的指導思想、基本原則、主要目標、重點任務和保障措施，是推動職業(yè)技能培訓高質(zhì)量發(fā)展的工作指引。

作者簡介

　　中華人民共和國人力資源和社會保障部（Ministry of Human Resources and Social Security of the People's Republic of China ），是國務院組成部門，為正部級。人力資源和社會保障部貫徹落實黨中央關(guān)于人力資源和社會保障工作的方針政策和決策部署，在履行職責過程中堅持和加強黨對人力資源和社會保障工作的集中統(tǒng)一領導。

圖書目錄

人力資源社會保障部教育部發(fā)展改革委財政部關(guān)于印發(fā)“十四五”職業(yè)技能培訓規(guī)劃的通知
“十四五”職業(yè)技能培訓規(guī)劃
一、規(guī)劃背景
二、總體要求
（一）指導思想
（二）基本原則
（三）主要目標
三、健全完善終身職業(yè)技能培訓體系
（四）深入實施職業(yè)技能提升行動
（五）大力開展企業(yè)職工崗位技能提升培訓
（六）強化重點群體就業(yè)技能培訓
（七）加強創(chuàng)業(yè)培訓和新業(yè)態(tài)新模式從業(yè)人員技能培訓
四、提升職業(yè)技能培訓供給能力
（八）加大公共職業(yè)技能培訓供給
（九）鼓勵企業(yè)建設職業(yè)技能培訓基地
（十）推進院校開展職業(yè)技能培訓工作
（十一）支持民辦培訓機構(gòu)和線上培訓平臺規(guī)范發(fā)展
五、提高職業(yè)技能培訓質(zhì)量
（十二）大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神
（十三）增強職業(yè)技能培訓的針對性有效性
（十四）高質(zhì)量推動產(chǎn)訓結(jié)合
（十五）加強全民數(shù)字技能培訓
六、加強職業(yè)技能培訓標準化建設
（十六）建立健全職業(yè)培訓工作多元化、多層次標準框架體系
（十七）加強職業(yè)培訓教材與數(shù)字資源建設
（十八）加強師資隊伍建設
（十九）推動職業(yè)技能培訓信息化建設
七、完善技能人才職業(yè)發(fā)展通道
（二十）拓寬技術(shù)工人職業(yè)發(fā)展通道
（二十一）完善技能人才評價體系
（二十二）提高技能人才待遇水平
（二十三）加強高技能人才表彰獎勵
（二十四）廣泛開展職業(yè)技能競賽活動
八、完善規(guī)劃落實機制
（二十五）加強統(tǒng)籌規(guī)劃和組織領導
（二十六）加大職業(yè)技能培訓投入力度
（二十七）加強管理服務和監(jiān)管
（二十八）推動職業(yè)技能培訓國際合作
（二十九）營造良好發(fā)展氛圍