注冊(cè) | 登錄讀書好,好讀書,讀好書!
讀書網(wǎng)-DuShu.com
當(dāng)前位置: 首頁(yè)出版圖書經(jīng)濟(jì)管理管理管理學(xué)理論人力資源藍(lán)皮書:中國(guó)人力資源發(fā)展報(bào)告(2024)

人力資源藍(lán)皮書:中國(guó)人力資源發(fā)展報(bào)告(2024)

人力資源藍(lán)皮書:中國(guó)人力資源發(fā)展報(bào)告(2024)

定 價(jià):¥168.00

作 者: 余興安,李志更
出版社: 社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 暫缺

購(gòu)買這本書可以去


ISBN: 9787522843131 出版時(shí)間: 2024-11-01 包裝: 精裝
開本: 16開 頁(yè)數(shù): 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  人力資源藍(lán)皮書聚焦中國(guó)人力資源發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域,關(guān)注中國(guó)人力資源發(fā)展?fàn)顩r和未來走勢(shì),力圖為政府決策、管理實(shí)踐及相關(guān)研究提供參考和借鑒?!吨袊?guó)人力資源發(fā)展報(bào)告(2024)》從人力資源、人才工作、公共部門人事管理、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、收入分配、勞動(dòng)關(guān)系、社會(huì)保險(xiǎn)、人力資源服務(wù)業(yè)等方面總結(jié)了過去一年中國(guó)人力資源發(fā)展的基本狀況和特點(diǎn),梳理了當(dāng)前人力資源發(fā)展面臨的主要問題與挑戰(zhàn),分析了今后一段時(shí)間人力資源發(fā)展的總體態(tài)勢(shì)和走向。

作者簡(jiǎn)介

  余興安,全國(guó)政協(xié)委員,中國(guó)人事科學(xué)研究院院長(zhǎng)、研究員,《中國(guó)人事科學(xué)》學(xué)術(shù)月刊編委會(huì)主任。主要作品有《激勵(lì)的理論與制度創(chuàng)新》《人力資源服務(wù)概論》《人力資源管理風(fēng)險(xiǎn)防控》等,主編《中國(guó)人力資源發(fā)展報(bào)告》《中國(guó)人力資源市場(chǎng)分析報(bào)告》《中國(guó)事業(yè)單位發(fā)展報(bào)告》等年度藍(lán)皮書。李志更,中國(guó)人事科學(xué)研究研究員,兼任中國(guó)人才研究會(huì)秘書長(zhǎng),曾任中國(guó)人事科學(xué)研究院副院長(zhǎng),長(zhǎng)期從事人力資源管理與開發(fā)、公共管理、公共政策評(píng)價(jià)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等方面的研究,編、《中國(guó)人事行政方式改革初論》《人事管理政務(wù)網(wǎng)上公開的發(fā)展與對(duì)策》《鄉(xiāng)村人力資源開發(fā)》等著作,連續(xù)多年擔(dān)任《中國(guó)人力資源發(fā)展報(bào)告》副主編。

圖書目錄

Ⅰ 總報(bào)告12023~2024年中國(guó)人力資源狀況及事業(yè)發(fā)展 余興安 李志更 吳帥/001Ⅱ 人力資源狀況篇2我國(guó)人力資源基本狀況(2023~2024) 李學(xué)明/0433老齡化情境下的我國(guó)銀發(fā)人力資源現(xiàn)狀及開發(fā) 曾紅穎 范憲偉 趙玉峰 李琦/0634我國(guó)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者科學(xué)素質(zhì)與技能狀況分析 黃梅 謝晶 孫一平/07652023~2024年我國(guó)教育人才發(fā)展?fàn)顩r分析 安雪慧/0946我國(guó)科技人才隊(duì)伍發(fā)展現(xiàn)狀分析 黃園淅/1047我國(guó)衛(wèi)生健康人才發(fā)展面臨的形勢(shì)與展望 黃二丹 李曉燕 閆麗娜/1178我國(guó)數(shù)字人才發(fā)展的現(xiàn)狀與對(duì)策 王長(zhǎng)林 董一鳴 陳萬思/1299“雙碳”目標(biāo)背景下我國(guó)新能源行業(yè)人力資源開發(fā)現(xiàn)狀與對(duì)策 馮凌/140Ⅲ 人才工作篇10近期我國(guó)地方人才工作新動(dòng)向追蹤 范青青 孫銳/15811我國(guó)人才評(píng)價(jià)機(jī)制的改革狀況與發(fā)展趨勢(shì) 孫一平/17412我國(guó)職業(yè)資格制度的改革狀況與發(fā)展趨勢(shì) 謝晶/186Ⅳ 公共部門人事管理篇13我國(guó)公務(wù)員管理工作的現(xiàn)狀與發(fā)展 劉軍儀/19514以發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力為導(dǎo)向的我國(guó)事業(yè)單位人事制度改革進(jìn)展與主要走向 丁晶晶/20815實(shí)施國(guó)企改革深化提升行動(dòng)背景下的我國(guó)國(guó)企人事制度改革 佟亞麗/220Ⅴ 就業(yè)創(chuàng)業(yè)與勞動(dòng)關(guān)系篇16我國(guó)就業(yè)發(fā)展?fàn)顩r(2023~2024) 奉瑩/23017我國(guó)中小微企業(yè)經(jīng)營(yíng)及用工狀況分析 曹佳/24718我國(guó)勞動(dòng)關(guān)系治理的新進(jìn)展 肖鵬燕 劉麗 趙貝貝/267Ⅵ 社會(huì)保險(xiǎn)篇19我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)展?fàn)顩r(2023~2024) 王梅/28320我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢(shì) 陳敬/29921新業(yè)態(tài)及銀發(fā)經(jīng)濟(jì)下的我國(guó)工傷保險(xiǎn)制度優(yōu)化 龍盈穎 沈澈/30822我國(guó)基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度實(shí)施狀況及改革趨勢(shì) 張欣欣/325Ⅶ 人力資源服務(wù)業(yè)篇23我國(guó)人力資源服務(wù)市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r(2023~2024) 田永坡 郭旭林 蔡夢(mèng)瑩/33824近期我國(guó)人力資源培訓(xùn)服務(wù)的特點(diǎn)和趨勢(shì) 葛婧/35125我國(guó)獵頭行業(yè)的發(fā)展歷程、現(xiàn)狀與對(duì)策 李琪/365262023年人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)狀況調(diào)查分析 華天虹 林彤/376Abstract 王秋蕾 王伊 柏玉林/384Contents 王秋蕾 王伊 柏玉林/387圖目錄圖2-1 1983~2023年全國(guó)人口總量/045圖2-2 2013~2023年全國(guó)城鎮(zhèn)常住人口數(shù)量及城鎮(zhèn)化率/046圖2-3 2013~2023年全國(guó)勞動(dòng)年齡人口數(shù)量及其占全國(guó)人口的比重/047圖2-4 1982~2023年全國(guó)勞動(dòng)年齡人口平均受教育年限/048圖2-5 2019~2023年全國(guó)在校生規(guī)模/048圖2-6 2019~2023年全國(guó)畢業(yè)生規(guī)模/049圖2-7 2017~2023年全員勞動(dòng)生產(chǎn)率/050圖2-8 2013~2023年全國(guó)就業(yè)人員產(chǎn)業(yè)分布/051圖2-9 2013~2023年全國(guó)R&D經(jīng)費(fèi)支出/052圖2-10 2013~2023年全國(guó)基礎(chǔ)研究經(jīng)費(fèi)支出/052圖2-11 2013~2023年全年境內(nèi)有效發(fā)明專利數(shù)量和每萬人口高價(jià)值發(fā)明專利擁有量/053圖2-12 2016~2023年全國(guó)專任教師數(shù)量/054圖2-13 2019~2023年全國(guó)非職業(yè)教育專任教師數(shù)量/054圖2-14 2013~2023年全國(guó)衛(wèi)生技術(shù)人才數(shù)量/055圖2-15 2014~2023年全國(guó)城鎮(zhèn)就業(yè)人員年平均工資/056圖2-16 2014~2023年農(nóng)民工人均月收入/056圖2-17 2013~2023年全國(guó)人均可支配收入/057圖2-18 2019~2023年全國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)參保人數(shù)/058圖3-1 2023~2035年全國(guó)老年人口規(guī)模變動(dòng)情況預(yù)測(cè)/064圖3-2 2023~2035年全國(guó)不同年齡階段老年人口規(guī)模變動(dòng)情況預(yù)測(cè)/065圖3-3 2023~2035年全國(guó)老年人口占比變動(dòng)情況預(yù)測(cè)/066圖4-1 2019~2023年全國(guó)就業(yè)人員的產(chǎn)業(yè)分布/078圖4-2 2019~2023年全國(guó)城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員數(shù)量/078圖4-3 2019~2023年全國(guó)城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)和就業(yè)困難人員就業(yè)數(shù)量/079圖4-4 2001~2023年我國(guó)公民的科學(xué)素質(zhì)狀況/083圖4-5 2022年、2023年我國(guó)城鄉(xiāng)居民科學(xué)素質(zhì)狀況/083圖4-6 2022年、2023年我國(guó)東、中、西部地區(qū)公民科學(xué)素質(zhì)狀況/084圖4-7 2022年、2023年我國(guó)授權(quán)專利數(shù)量/085圖4-8 2022年、2023年全國(guó)參加職業(yè)資格評(píng)價(jià)或職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定及取得證書的人員數(shù)量/085圖4-9 2022年、2023年全國(guó)博士后科研工作站和博士后科研流動(dòng)站的數(shù)量/086圖4-10 2022年、2023年全年開展補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)的人次數(shù)量/087圖6-1 2012~2022年我國(guó)每萬名就業(yè)人員中R&D人員和R&D人員全時(shí)當(dāng)量/105圖6-2 2012~2022年我國(guó)兩院院士數(shù)量/106圖6-3 2018~2023年我國(guó)內(nèi)地高被引科學(xué)家入選人次數(shù)量/106圖6-4 2012~2022年我國(guó)科技人力資源總量/107圖6-5 2017~2022年我國(guó)普通本科畢業(yè)生和理工農(nóng)醫(yī)類畢業(yè)生數(shù)量及其占比/108圖6-6 2017~2022年我國(guó)碩士畢業(yè)生和理工農(nóng)醫(yī)類畢業(yè)生數(shù)量及其占比/108圖6-7 2017~2022年我國(guó)博士畢業(yè)生和理工農(nóng)醫(yī)類畢業(yè)生數(shù)及其占比/109圖6-8 2012~2022年我國(guó)出國(guó)留學(xué)人數(shù)和留學(xué)人員回國(guó)人數(shù)及回流率/110圖6-9 2012~2022年我國(guó)當(dāng)年留學(xué)人員回國(guó)人數(shù)及年增長(zhǎng)率/110圖8-1 2013~2022年全國(guó)數(shù)字人才總量及增長(zhǎng)率/131圖8-2 2020~2022年全國(guó)數(shù)字人才的年齡分布/132圖8-3 2022年全國(guó)數(shù)字人才的學(xué)歷分布/132圖8-4 2020~2022年全國(guó)數(shù)字人才占比排名前五的行業(yè)/133圖16-1 2019~2023年全國(guó)就業(yè)總量/231圖16-2 2019~2023年全國(guó)城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)/231圖16-3 2019~2023年全國(guó)城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)人數(shù)和就業(yè)困難人員就業(yè)人數(shù)/232圖16-4 2019~2023年全國(guó)高校畢業(yè)生人數(shù)及增長(zhǎng)率/232圖16-5 2019~2023年全國(guó)農(nóng)民工總量、外出農(nóng)民工數(shù)量及總量增長(zhǎng)率/233圖16-6 2019~2023年全國(guó)就業(yè)人員產(chǎn)業(yè)分布/234圖16-7 2019~2023年全國(guó)就業(yè)人員城鄉(xiāng)分布/234圖16-8 2019~2023年城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員年平均工資及工資差距/235圖16-9 2019~2023年城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員年平均工資增速/235圖16-10 2019~2023年農(nóng)民工人均月收入及增速/236圖17-1 2023年中國(guó)中小企業(yè)發(fā)展月度指數(shù)/248圖17-2 2019~2023年中國(guó)中小企業(yè)發(fā)展指數(shù)/250圖17-3 2021~2023年企業(yè)季度營(yíng)收同比增加、持平、下滑的企業(yè)占比/251圖17-4 2022年第二季度至2023年第四季度企業(yè)現(xiàn)金流維持正常經(jīng)營(yíng)時(shí)間/252圖17-5 2023年各季度企業(yè)海外訂單量/252圖17-6 2023年各季度企業(yè)成本費(fèi)用/253圖17-7 2023年中小企業(yè)勞動(dòng)力月度指數(shù)/254圖17-8 2022~2023年各季度企業(yè)員工總量/255圖17-9 2022~2023年各季度企業(yè)減員原因/255圖17-10 2022~2023年企業(yè)最近一次招工時(shí)間的結(jié)構(gòu)分布/256圖17-11 2023年各季度企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)預(yù)期/257圖17-12 2023年各季度企業(yè)市場(chǎng)需求預(yù)期/258圖17-13 2023年各季度企業(yè)出口訂單預(yù)期/259圖17-14 2023年各季度企業(yè)經(jīng)營(yíng)成本預(yù)期/259圖17-15 2023年各季度企業(yè)未來6個(gè)月招工預(yù)期/260圖17-16 2023年各季度企業(yè)下季度招工預(yù)期/261圖17-17 2023年第四季度企業(yè)各項(xiàng)政策的需要率和享受率/262圖18-1 2013~2023年全國(guó)經(jīng)人社部門審查并在有效期內(nèi)的集體合同數(shù)量及年增長(zhǎng)率/268圖18-2 2013~2023年全國(guó)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議立案受理案件總數(shù)及年增長(zhǎng)率/269圖18-3 2013~2023年全國(guó)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議立案受理案件涉及勞動(dòng)者人數(shù)及年增長(zhǎng)率/269圖18-4 2013~2023年全國(guó)平均每件勞動(dòng)人事爭(zhēng)議立案受理案件涉及勞動(dòng)者人數(shù)/270圖18-5 2016~2023年全國(guó)農(nóng)民工月均收入及年增長(zhǎng)率/271圖18-6 2016~2023年全國(guó)進(jìn)城農(nóng)民工人均居住面積及年增長(zhǎng)率/271圖18-7 2013~2023年全國(guó)各級(jí)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解組織和仲裁機(jī)構(gòu)辦理勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件數(shù)量及年增長(zhǎng)率/274圖18-8 2016~2023年全國(guó)各級(jí)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解組織和仲裁機(jī)構(gòu)辦理勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件涉及勞動(dòng)者人數(shù)及年增長(zhǎng)率/274圖18-9 2013~2023年全國(guó)各級(jí)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解組織和仲裁機(jī)構(gòu)辦結(jié)案件數(shù)量及年增長(zhǎng)率/275圖18-10 2016~2023年全國(guó)各級(jí)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解組織和仲裁機(jī)構(gòu)辦結(jié)案件的涉案金額及年增長(zhǎng)率/275圖18-11 2013~2023年全國(guó)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議受理案件當(dāng)期審結(jié)案件數(shù)量及年增長(zhǎng)率/276圖18-12 2017~2023年全國(guó)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解成功率及仲裁結(jié)案率/276圖18-13 2013~2023年全國(guó)勞動(dòng)保障監(jiān)察查處案件數(shù)量及年增長(zhǎng)率/277圖18-14 2013~2023年全國(guó)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)督促用人單位補(bǔ)簽勞動(dòng)合同涉及的勞動(dòng)者數(shù)量及年增長(zhǎng)率/278圖18-15 2013~2023年全國(guó)追發(fā)工資等待遇金額及年增長(zhǎng)率/278圖18-16 人社部網(wǎng)站報(bào)道的地方勞動(dòng)關(guān)系工作信息的主要內(nèi)容及其分布(2023年3月3日至2024年2月29日)/279圖19-1 2023年全國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)參保人數(shù)/284圖19-2 2023年全國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)基金收入和支出/285圖20-1 2013~2023年城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支規(guī)模及年增長(zhǎng)率/301圖20-2 2013~2023年城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支規(guī)模及年增長(zhǎng)率/301圖25-1 2018~2023年我國(guó)獵頭行業(yè)市場(chǎng)規(guī)模/368圖25-2 我國(guó)獵頭行業(yè)從業(yè)人員的學(xué)歷結(jié)構(gòu)/369圖25-3 我國(guó)獵頭行業(yè)從業(yè)人員的薪資水平/370圖25-4 我國(guó)獵頭企業(yè)的城市分布/370圖26-1 2023年開展各類業(yè)務(wù)的外服協(xié)會(huì)會(huì)員單位數(shù)量/378表目錄表2-1 2023年全國(guó)人口總量及其構(gòu)成/044表2-2 2023年全國(guó)科技人員專利申請(qǐng)受理、授權(quán)和有效專利數(shù)量/053表4-1 2019~2023年全國(guó)就業(yè)人員數(shù)量/077表4-2 2021年、2022年全國(guó)城鎮(zhèn)就業(yè)人員的職業(yè)分布/079表4-3 2022年各省份就業(yè)人員的學(xué)歷分布/080表4-4 2021年、2022年全國(guó)不同職業(yè)就業(yè)人員的學(xué)歷分布/081表4-5 2021年、2022年全國(guó)不同職業(yè)城鎮(zhèn)就業(yè)人員的學(xué)歷結(jié)構(gòu)/082表5-1 全國(guó)各類教育專任教師數(shù)量/096表9-1 新能源細(xì)分行業(yè)2022年從業(yè)人員數(shù)量估測(cè)/141表9-2 新能源職業(yè)的類型和定義/151表16-1 農(nóng)民工就業(yè)比較集中的六大行業(yè)農(nóng)民工的月均收入/236表16-2 2023年城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員分行業(yè)年平均工資/237表17-1 2023年分行業(yè)中小企業(yè)發(fā)展月度指數(shù)/249表18-1 2023年3月至2024年5月國(guó)家有關(guān)部門發(fā)布的與勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)的政策文件/272表21-1 2019~2023年全國(guó)工傷保險(xiǎn)年末參保人數(shù)/310表21-2 2019~2023年全國(guó)工傷保險(xiǎn)基金收入與支出規(guī)模/311表21-3 新業(yè)態(tài)職業(yè)傷害保障部分試點(diǎn)城市模式匯總/313表23-1 2018~2023年全國(guó)人力資源流動(dòng)配置能力/345表23-2 2030年全國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)營(yíng)業(yè)總收入預(yù)測(cè)/348表23-3 2030年全國(guó)人力資源流動(dòng)配置能力預(yù)測(cè)/349表23-4 2030年全國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)從業(yè)人員總量預(yù)測(cè)/349

本目錄推薦

掃描二維碼
Copyright ? 讀書網(wǎng) ranfinancial.com 2005-2020, All Rights Reserved.
鄂ICP備15019699號(hào) 鄂公網(wǎng)安備 42010302001612號(hào)