011　處理好人際關(guān)系

　　在人走向成功的路途中，有很多的因素會影響你的行程，但人際關(guān)系無疑是其中最重要的。就好像一個木桶，決定木桶容量的永遠(yuǎn)都是那塊最短的木板，人的命運(yùn)就是那個木桶，人際關(guān)系就是你生命中的那塊最短的木板。
　　現(xiàn)代化的生活中，交通和資訊的發(fā)達(dá)，使得人與人之間的關(guān)系也變得復(fù)雜起來，以前各人自掃門前，休管他人瓦上霜，現(xiàn)在不行了，離開了大眾，離開了社會，不與別人交流溝通根本無從發(fā)展。人與人之間的關(guān)系是相互依存的，你中有我，我中有你。商業(yè)社會的組織結(jié)構(gòu)決定了人和人之間只有和諧合作，才能共同進(jìn)步，取得雙贏的結(jié)果。
　　于是有識之士紛紛預(yù)言，要在未來的社會中取得成功必須打造自己的“黃金人脈”。
　　人脈，顧名思義就是說，人際關(guān)系的重要性堪比人體的脈絡(luò)，脈絡(luò)是為身體各個器官輸送血液的管道，沒有脈絡(luò)機(jī)體就會死亡，生命就不復(fù)存在了。人的機(jī)體就仿佛是想要取得的成功，而人際關(guān)系就是支持血液暢通、保持機(jī)體鮮活、充滿生機(jī)的脈絡(luò)，只有保證脈絡(luò)通暢不淤塞，才能保證機(jī)體的健康和強(qiáng)壯。
　　人脈的概念一經(jīng)提出，便獲得了社會各個階層的認(rèn)可，因?yàn)槿嗣}涵蓋了人生各種各樣的成功因素。人脈是成功的必要前提，猶如一個蘊(yùn)藏豐富的寶藏，只要發(fā)掘就能不斷地汲取力量，在奮斗的路上砸下夯實(shí)的一步。要做成功的人就要悉心經(jīng)營自己的人脈，若是忽視了這條重要的黃金法則，就會與成功背道而馳，越行越遠(yuǎn)。
　　劉邦是漢朝的開國皇帝，出身卑微，是一個小小的亭長，但他胸懷大志，看到秦始皇出行便說，大丈夫應(yīng)該這樣。后來因?yàn)椴豢扒爻膲浩?，揭竿而起，組織人馬反抗秦朝的暴政，隨著起義的隊伍越來越大，劉邦的實(shí)力也越來越雄厚。
　　項(xiàng)羽是西楚霸王，勇武過人，還是貴族的后裔，也因不滿秦朝的統(tǒng)治而起兵造反，而且攻城略地勢如破竹，秦軍望風(fēng)披靡。他還曾和劉邦約定，先取關(guān)中者為王，劉邦先他一步與關(guān)中父老約法三章，搶占了先機(jī)。
　　最終，局勢發(fā)展到劉邦和項(xiàng)羽爭奪天下的地步。但因?yàn)轫?xiàng)羽有勇無謀，剛愎自用，導(dǎo)致垓下之戰(zhàn)十面埋伏四面楚歌，霸王沒有臉面逃回江東，不得已刎頸而亡，死時還不認(rèn)輸，認(rèn)為是老天滅亡他，而不是劉邦戰(zhàn)勝了他。
　　后來，劉邦在與臣下的閑聊中總結(jié)勝利的經(jīng)驗(yàn)時說：“運(yùn)籌帷幄之中，決勝千里之外，我不如張良；治理國家，押運(yùn)糧草，經(jīng)理國庫，經(jīng)營百姓，我不如蕭何；沖鋒陷陣，東擋西殺，萬軍陣中取敵軍首級，我不如韓信。但是三個人能被我所用，是我最大的本事。項(xiàng)羽只有一個謀士，叫做范增，他還不珍惜，所以他肯定不是我的對手！”
　　劉邦贏在人脈上。韓信、張良和蕭何被稱為漢初三杰，都是能夠獨(dú)當(dāng)一面的人才，而劉邦不過是個布衣出身，但卻能在楚漢相爭中，戰(zhàn)勝楚霸王項(xiàng)羽，不得不說劉邦在用人上很有水平。劉邦作為統(tǒng)帥，在經(jīng)營人脈上面毫不松懈，他把張良、韓信、蕭何全都網(wǎng)羅在自己身邊，讓他們?yōu)樽约旱男坌膲阎景l(fā)揮才能，矢志不渝。
　　有的人想獨(dú)善其身，認(rèn)為事業(yè)的成功都是自己打拼的結(jié)果，事情最終的決定的力量還是在于自我?？墒撬欢谩蔼?dú)木難成林，一滴水聚不成海洋”的道理，事情的成功與否，自己的努力很重要，但是離開了別人的幫助，就會遇到意想不到的困難。一個人爬山，已經(jīng)達(dá)到自己的極限了，身上再也沒有一點(diǎn)力氣，這時候別人伸出援助之手拉你一把，你就能省下力氣為將來做準(zhǔn)備，如果沒人管你，你盡管掙扎，即使有攀登頂峰的雄心壯志，也是心有余而力不足。
　　在職場上更要注意人脈的打造和維護(hù)。職場上的每一次晉升，都要不斷積累人脈，人脈的基礎(chǔ)不夯實(shí)，晉升和自己未來的發(fā)展就會深受影響?？茨切┞殘龈偁幍膭倮?，無一不是深厚的人脈背景給予了他們最有力的支持。沒有人脈的要打造，有了人脈的要呵護(hù)。工作清閑的時候，坐下來聊聊天；節(jié)日的時候，送上溫馨的小禮物；當(dāng)別人遭遇挫折的時候，給予及時的安慰和問候……
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　　小周和小楊同時進(jìn)入一家網(wǎng)絡(luò)公司上班，公司規(guī)模不大，但部門齊全，各部門的人員彼此之間聯(lián)系很緊密，平時需要不斷地相互交流和溝通。
　　小周是個很內(nèi)向的人，平時不怎么說話，只顧低頭做好本職的工作，下班以后就回到自己的家中，沉浸在自己的興趣當(dāng)中。
　　小楊卻很開朗，喜歡和人交朋友，工作之余常與其他部門的同事聊聊天啊，看看電影啊，還經(jīng)常為上了年紀(jì)的同事沏茶，賣早點(diǎn)，下班后也不忙著回家，而是幫助別人整理公司的內(nèi)部事務(wù)，久而久之，公司的同事都愿意和他交朋友，有什么事情也愛跟他傾訴。小楊在公司里成了很受喜歡的人。
　　年終的時候，公司要評選年度優(yōu)秀青年骨干，小楊以最高的票數(shù)當(dāng)選，同事們都喜歡他，他也很用心地經(jīng)營，因此得了這個稱號，還獲得了一筆不菲的獎勵。
　　而小周的票數(shù)寥寥可數(shù)。他平時不怎么和同事溝通，也不和同事交朋友，同事很少了解他，因此也沒有把票投給他。
　　后來，小楊深受老板的器重不斷的升遷，而小周依然如故，不僅沒有升遷，還面臨著被解雇的危險。
　　事情再簡單不過，如果你用心經(jīng)營人脈，就會收獲人脈帶給你的回報。在企業(yè)中，同事之間充滿了競爭，要想在競爭中脫穎而出，必須打造牢固的人脈網(wǎng)絡(luò)，這不是教給你權(quán)謀詐術(shù)，而是教給你正正當(dāng)當(dāng)?shù)刈呦虺晒Φ耐緩?。有時候自己的力量很微弱，但是人脈凝聚的力量卻很強(qiáng)大，眾人劃槳開大船，眾人拾柴火焰高，話雖粗淺，但道理是相通的。
　　好好打理自己的人際關(guān)系，就是認(rèn)真地籌劃自己的人生。人生有很多階段，就好似登山要邁過無數(shù)的階梯，每個階段都需要不同的策略，但是每個策略都不能缺少相應(yīng)的人際關(guān)系。怎么打理自己的人際關(guān)系呢？細(xì)心，精心，用心，三心齊，泰山移，具備了“三心”，你的人際關(guān)系一定能夠打造得既堅實(shí)又持久。等到了人生的關(guān)鍵時刻，你多年精心、用心、細(xì)心營造的人脈就會給你帶來驚喜。