5歲的大衛(wèi)跟大人說(shuō)話，總喜歡拽對(duì)方的袖子。爸爸媽媽對(duì)這種不紳士的動(dòng)作，極為惱火，多次訓(xùn)斥大衛(wèi)，卻一直沒(méi)有改觀。

    一天，他們帶著大衛(wèi)，去拜訪老同學(xué)蘇茜。不一會(huì)兒，大衛(wèi)踮起腳尖，又拉起媽媽的袖子，指著桌子上的食物，大聲叫道：“媽媽，我要吃那個(gè)！”媽媽一臉尷尬地看著蘇茜。

    蘇茜彎下腰，把臉靠在大衛(wèi)的臉上，順著他手指的方向看了一下，然后微笑著說(shuō)：“要豌豆泥，是嗎？”大衛(wèi)愉快地點(diǎn)點(diǎn)頭。這一次，大衛(wèi)沒(méi)有拽蘇茜的衣服。

    “你們是不是從來(lái)沒(méi)有蹲下來(lái)和大衛(wèi)講過(guò)話？”蘇茜突然問(wèn)道。

    蘇茜接著說(shuō)：“在我看來(lái)，大衛(wèi)抓住別人的袖子，就是想讓那個(gè)人低下頭來(lái)看著他，或者蹲著和他說(shuō)話?！?

    要求平等是人的天性，而居高臨下似乎是某些家長(zhǎng)、老師、領(lǐng)導(dǎo)的本能。記住蘇茜的話吧：那些比你矮的人，希望你低下頭看著他，或者蹲著和他說(shuō)話。

    一次英國(guó)女王伊麗莎白回家，在門口敲門。她丈夫問(wèn)道“誰(shuí)？”伊麗莎白回答說(shuō)：“女王?！闭煞虿婚_(kāi)門。女王又敲門，丈夫問(wèn)：“誰(shuí)？”女王回答：“伊麗莎白。”丈夫還是不開(kāi)門。女王又敲門，丈夫再問(wèn)：“誰(shuí)？”女王回答說(shuō)：“你的妻子。”這時(shí)，丈夫才把門打開(kāi)，把妻子迎入了家門。

    這個(gè)故事還真是讓人忍俊不禁。女王在外高高在上，可是回到家她卻只是一個(gè)普通的女人、一個(gè)妻子啊。女王明白了這一點(diǎn)，才化解了丈夫心中隱約的不滿。這個(gè)例子告訴我們，交流中要懂得尊重對(duì)方，和對(duì)方保持平等的地位，切不可居高臨下，甚至好為人師，常常以指點(diǎn)、評(píng)價(jià)的口吻說(shuō)話。

    生活中，往往有人由于自身地位、資歷 “高人一等”或“強(qiáng)人一籌”，往往頤指氣使，說(shuō)話居高臨下、盛氣凌人。女王尚且要放下身份，更何況他們呢？這樣的做法只會(huì)自取其辱。

    一家公司的會(huì)計(jì)由于激起了公憤，結(jié)果被迫辭職。原因其實(shí)很簡(jiǎn)單，就是她太有優(yōu)越感，導(dǎo)致人緣超差，最后連一個(gè)支持者都沒(méi)有。

    事情是這樣的，在公司里，作為掌握財(cái)政大權(quán)的會(huì)計(jì)，她的地位是很超然的，大家的工資獎(jiǎng)金補(bǔ)貼都要從她手里過(guò)，也就如此，培養(yǎng)出了她超乎尋常的優(yōu)越感：對(duì)大家的日常工作時(shí)不時(shí)指手畫(huà)腳一番，讓人感覺(jué)厭煩；集體外出時(shí)，80％的人同意一項(xiàng)活動(dòng)，她偏偏不同意，還非要?jiǎng)e人都聽(tīng)她的；跟人說(shuō)話的口氣，都是居高臨下的，感覺(jué)好像高人一等；至于平時(shí)在報(bào)銷上拖延拿喬更是常有的事……

    終于某一天，這位會(huì)計(jì)頤指氣使得太過(guò)分了，有一名員工忍無(wú)可忍，跑去主管那告狀，主管在員工中了解情況時(shí)，受會(huì)計(jì)“壓迫”多日的同事們?nèi)浩鸱纯?，大家紛紛歷數(shù)她的“罪狀”，竟沒(méi)有一人為她說(shuō)好話。結(jié)果自然是會(huì)計(jì)黯然離職。

    有一位大公司的業(yè)務(wù)經(jīng)理在同另一家企業(yè)談判出售產(chǎn)品時(shí)，發(fā)現(xiàn)對(duì)手是幾位年輕人，隨口便道：“你們中間誰(shuí)管事？誰(shuí)能決定問(wèn)題？把你們的經(jīng)理找來(lái)！”一位年輕人從容答道：“我就是經(jīng)理，我很榮幸能與您洽談，希望得到您的指教?！蹦贻p人的話軟中帶硬，出乎這位業(yè)務(wù)經(jīng)理的意料。這位業(yè)務(wù)經(jīng)理本想擺擺譜，沒(méi)想到談判剛開(kāi)始就吃了一個(gè)小小的敗仗。