自信地面對一切

美國作家愛默生說過：“自信是成功的第一秘訣。”一個人如果沒有自信心，就不能夠大有作為。一個人要想創(chuàng)造職業(yè)生涯的輝煌，自信應放在第一位，自信是一個人走向成功必不可少的因素之一。

自信是一種心境，有自信的人不會在轉(zhuǎn)瞬間就變得消沉沮喪。而沒有自信的人，在遇事時，通常也就否定了自己的能力，放棄了讓自己成功的機會。所以，在很多時候，打敗你的，不是外在環(huán)境，而是你的心。被自己打敗，別人再多的幫助都是徒勞。

自信可以幫助你贏得別人的信任。讓別人相信我們，首先就要自己相信自己。在職業(yè)生涯中放棄自己的權(quán)利，讓別人的意志來決定自己生活的人實在不少。他們把自己上學、擇業(yè)、晉升……統(tǒng)統(tǒng)托付或寄望于別人，失去了自我進取、自我選擇，最后也失去了斗志，變得人云亦云，毫無主見，行事唯唯諾諾。這樣的人，老板能放心地把工作交付給他嗎?同事會愿意和他合作嗎?

自信才能為自己、他人和社會創(chuàng)造價值。相信自己，就是要相信我們是有價值的。這種價值表現(xiàn)在我們能夠為社會、為他人創(chuàng)造價值，而且社會、他人也認同你為他們提供的產(chǎn)品和服務。只有真正相信自己具有價值，才能充分發(fā)揮出自己的價值。如果你認為自己毫無價值或者利用價值很低，那么你將真的發(fā)揮不出你的才能，自己所應有的巨大價值也將被埋沒。這樣做的結(jié)果，等于是為自己的事業(yè)設限，你所能取得的成就會永遠超不出你為自己設計的職業(yè)生涯高度。因此，別人看得起，不如自己看得起。只有你相信自己的價值，充分認識自己的長處，才能保持奮發(fā)向上的勁頭。

在現(xiàn)實生活中，也許我們都知道自信對職業(yè)生涯的重要性，但是知道自信的必要性，并不等于就有了自信。實際上，缺乏自信一向是困擾職場人士的大問題。那么怎樣建立自信心呢?

1 要為自己確立目標

確立目標既是職業(yè)生涯取得成功的需要，也是激發(fā)人的潛力、最大化地創(chuàng)造價值的需要，所以，人生一定要有目標，有了目標，你就會想方設法為達到目標而努力，因而就不會為是否自信以及目標以外的事情所煩惱。

2 是發(fā)揮自己的長處

人是在戰(zhàn)勝自卑、建立自信的過程中成長的。天之生人，千差萬別，但比較而言，人都各有所長，又各有所短。你在做事的時候，一定要注意發(fā)揮自己的長處，克服自己的短處。如果你總是做不適合你的事情，老拿你的短處與別人的長處比，那你很容易產(chǎn)生自卑感，挫傷自己的自信心。

3 是學會自我激勵

學會自我激勵，你要給自己一個習慣性的思想意念。如果你在內(nèi)心經(jīng)常存有失敗的念頭，你便已經(jīng)輸?shù)袅艘淮蟀搿Ｏ喾吹?，倘若你對自己充滿信心，并具有主宰自我的意志與習慣，那么即使面對逆境，也能泰然自若。這種強而有力的信心，事實上便是來自于自信。換言之，自信是力量增長的源泉。

4 是做事不拖延