3.獨(dú)特優(yōu)勢讓你『不可替代』

我們要想在職場上取得成功，必須揚(yáng)長避短，把注意力集中在自己的優(yōu)勢上，發(fā)現(xiàn)、開發(fā)、經(jīng)營和發(fā)展自己的優(yōu)勢。只要在自己所擅長的領(lǐng)域里做到卓越，我們就是非常成功的自我經(jīng)營者了。世界上最讓人痛苦和無奈的事情，莫過于用自己的劣勢去與別人的優(yōu)勢做比較。那就如同用雞蛋去碰石頭，結(jié)果可想而知。

一個(gè)人能否成功，就看他是否能最大限度地發(fā)揮自己的優(yōu)勢。因此，只有經(jīng)營好自己的優(yōu)勢，才能打造出真正的核心競爭力，才會取得成功。

在職場上，你要成為你自己。與其費(fèi)盡心思地去改善自己的劣勢，還不如努力把自己的優(yōu)勢發(fā)揮到極致。

總之，只有找準(zhǔn)了自己的獨(dú)特優(yōu)勢，才能最大限度地發(fā)揮自己的潛力，從而讓我們“不可替代”。

發(fā)揮自身優(yōu)勢

在競爭激烈的市場中，每個(gè)企業(yè)都要有自己的獨(dú)特優(yōu)勢，這樣才能在大浪淘沙、優(yōu)勝劣汰的競爭環(huán)境中取勝。同樣，作為一名員工，要想做到不可替代，要想成為老板眼里的紅人，要想從職場跑龍?zhí)椎南蚵殘鲋鹘寝D(zhuǎn)變，也應(yīng)該打造自己的核心優(yōu)勢。

一個(gè)企業(yè)，如果沒有自己的拳頭產(chǎn)品，不能占據(jù)一定的市場份額，沒有跟得上時(shí)代步伐的核心技術(shù)，必然難以生存下去，最終必然走向滅亡。

一個(gè)員工，如果沒有自己的專長，沒有老板需要的核心技能，沒有公司需要的價(jià)值，不能跟上職場發(fā)展的需要，則很容易被邊緣化。   

職場人士必須擁有不可替代的核心優(yōu)勢，要有一技之長，就是其他人不會你會，其他人會一點(diǎn)你會很多，其他人會很多你可以做得更精更完美。特長是價(jià)值的體現(xiàn)，是擁有職場影響力的重要工具。沒有特長的人很難得到同事的認(rèn)可與領(lǐng)導(dǎo)的青睞。