世人都強(qiáng)調(diào)要知道事實(shí)的真相，可所謂的真相，就是初中物理課上裝在水杯中的那截筷子，不同的角度看來，永遠(yuǎn)會與想象中的真實(shí)有視覺落差。

實(shí)際上，花襲人答應(yīng)王熙鳳監(jiān)督林黛玉，隨時(shí)匯報(bào)對王熙鳳有用的信息。好處是，把林黛玉搞走后，可把她晉升為策劃師。

花襲人也覺得自己做得似乎哪點(diǎn)不對，她下意識地從爺爺和媽媽對她的培養(yǎng)上面去找判斷對錯(cuò)的標(biāo)準(zhǔn)，可她找了半天也沒找到。她又試圖想從公司的規(guī)章制度上去核對自己的行為，可同樣令她失望。每條制度看起來都那么冰冷而沒有彈性，但仔細(xì)一琢磨又覺得有無數(shù)小空隙可以鉆進(jìn)去。比如公司制度中關(guān)于員工的道德品質(zhì)一章，有條是這么寫的：大觀地產(chǎn)公司員工必須忠于公司，正直無私。這個(gè)要求豈不是很搞笑嗎？

忠于公司？公司在花襲人眼中只是個(gè)菜市場，為她提供了個(gè)賣菜的攤子，她來賣菜罷了。套用網(wǎng)絡(luò)那句“打醬油”的流行語：“我只是來賣菜的?！?/p>

那讓她忠于誰呢？在她的理解中，忠于某人就是聽某人的話。比如周杰倫的“聽媽媽的話”，她就認(rèn)為是忠于媽媽。

小時(shí)候她聽家人的話，上學(xué)時(shí)聽老師的話，這些都是沒有任何爭議的。在上個(gè)小公司她聽部門經(jīng)理的話，公司能直接對她發(fā)號施令嗎？誰是公司的代表？董事長嗎？她來近一年了，董事長都沒有正眼看過她，甚至有可能連她的名字都不知道，她為什么要忠于他？

人是群居動物。每個(gè)人都想以自己的方式找到自己的位置。有的人找到位置的目的在于發(fā)揮自我，超越自我；有的人找到位置的目的在于挑戰(zhàn)周邊；有的人找到位置的目的則是找個(gè)靠山，有個(gè)迎合的對象，且可以計(jì)算出自己的應(yīng)得利益。

花襲人屬于第三種人。在她的心中，是從來不愿意做牡丹花的，火燒焦骨的苦頭她是不愿意去吃的。她更愿做“寧為牡丹近伺”，傍著牡丹生長的芍藥，一來沾了牡丹的光，二來只要機(jī)緣巧合，芍藥完全可以魚目混珠充牡丹。

現(xiàn)在，她的苦惱就是，誰是她的牡丹？其實(shí)在她沒有思考之前，她已由著利己思想做主，根據(jù)當(dāng)時(shí)的形勢，選擇了王熙鳳為她的“牡丹花”。

但她從來也不想當(dāng)君子，因此答應(yīng)過的話未必一定要執(zhí)行，所以，她輾轉(zhuǎn)反側(cè)：一會兒想著自己做策劃師后，工資必將上調(diào)一大截，一會又想起林黛玉對自己毫無保留的傳授，一會又覺得林黛玉壓了她的風(fēng)頭，一會又幻想當(dāng)上部門經(jīng)理后和賈璉并肩討論工作的情景，一會又是掙好多錢衣錦還鄉(xiāng)的樣子……最終還是失了眠。她干脆起了床，從箱子里拿出存折，越看越覺得上面的零少了好幾個(gè)，似乎把林黛玉踢走后，折子上的錢就會立刻上升幾倍一樣。