小丁的聲音雖然不大，但足以讓K先生聽得一清二楚。K先生問：“胡老板你們應(yīng)該是已經(jīng)有所準(zhǔn)備吧？”

胡君聲看看K先生，又看看邱助理和小丁，然后仿佛下了很大決心似地說：“這一段時(shí)間他們重點(diǎn)調(diào)研了華夏在線公司，這家公司盤子不大，我想一不做二不休，干脆我們控股這家公司，然后包裝一下，再給它注入一些優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)，推出一個(gè)轉(zhuǎn)增股本方案，您看這樣行不行？”

K先生打開手提電腦，調(diào)出華夏在線這支股票的基本資料，眼睛一亮，興奮地說：“這個(gè)股票流通盤小，質(zhì)地不錯(cuò)，如果包裝一下，絕對是一個(gè)大牛股。拉到30元應(yīng)該不成問題，保守一點(diǎn)也應(yīng)該在25元以上。如果能有高送配，再做一兩個(gè)填權(quán)行情也是可能的?！?/p>

K先生在說這些話的時(shí)候，一直用余光注意著對方三個(gè)人的反應(yīng)。他看見邱助理和小丁臉上都露出興奮的樣子，特別是小丁，邊聽還邊沖著他直點(diǎn)頭，興奮中仿佛還包含著感激。但胡君聲卻好像還沒有最后下決心。

K先生問：“胡老板好像還有什么擔(dān)心的吧？”

胡君聲臉上努力擠出一點(diǎn)點(diǎn)比哭相好不了多少的笑容，說：“是啊，說句不怕傷著我這兩個(gè)弟兄的話，我是考慮人呀。”

“考慮人？”K先生問。

“對，”胡君聲說，“考慮人?！?/p>

“怎么說？”K先生又問。

胡君聲這時(shí)候仿佛有點(diǎn)猶豫，看看邱助理和小丁，然后收回目光，對著K先生說：“項(xiàng)目當(dāng)然不錯(cuò)，不瞞你說，除了您之外，我也從側(cè)面找其他途徑打聽了一下，是可以做。但是即使是一個(gè)好項(xiàng)目，如果沒有一個(gè)得力的人來操作，也不一定能成功。比如同樣是在深圳開飯店，有的人賺老了，有的人陪傻了?！?/p>

胡君聲說到這里有意停頓了一下，然后指著邱助理和小丁說：“我們這些人都是搞生產(chǎn)經(jīng)營的，對資本運(yùn)做雖有認(rèn)識，但實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)少。其實(shí)就我自己對股票認(rèn)識來看，像我們剛才談的那樣操作，已經(jīng)是一個(gè)完整的系統(tǒng)工程，沒有一個(gè)專家掌舵我不放心呀?！?/p>

K先生見胡君聲說的這樣誠懇，也被他的真誠所感動，不住地點(diǎn)頭，他差一點(diǎn)就想說“要是看得起，我過來幫您吧”，但他還是忍住了。多年的經(jīng)驗(yàn)告訴他：這時(shí)候最好什么也別說，只有忍得住才能占主動。

四個(gè)人這樣靜了一會兒，邱助理說：“我知道我們不行。很多東西說起來容易，但要是具體操作起來，不請專家肯定是少不了走彎路，付的學(xué)費(fèi)更多。”

“要不然這樣，”小丁仿佛突然想起來似地說，“我們就請K先生來操作吧！”

胡君聲聽到這里看了K先生一眼，馬上又虎著臉對小丁說：“胡說，K先生是你說請就能請得了的嗎？”

K先生的心跳一直隨著幾位的對話而波動，剛才聽到小丁的建議心里一陣狂跳，但馬上克制住自己內(nèi)心的喜悅。現(xiàn)在又聽胡君聲這么說，他再也忍不住了，馬上表態(tài)說：“那也不一定。中國人不是講究‘士為知己者死’嘛，難得胡老板看得起我，只要條件合適，讓我來做你們的顧問也不是沒有可能的。”

“那好，”胡君聲大聲說，“如果K先生肯屈就，我聘請你做我們的總策劃?！?/p>

聽了老板這番話，小丁好像比K先生本人還激動。馬上拉起K先生的手，一個(gè)勁地?fù)u，嘴里說著“歡迎歡迎”。

條件是優(yōu)厚的。K先生看中的“條件”不是個(gè)人待遇，甚至不是工作條件，而是支配權(quán)，特別是資金的調(diào)配全和使用權(quán)。中融集團(tuán)恰好在這方面給予他充分的自主權(quán)。包括開戶證券公司的選擇等。這一點(diǎn)也是很重要的，按照行規(guī)，只要是K先生選定的證券公司，將來的交易費(fèi)返還肯定是打到K先生個(gè)人賬戶上的，而像這樣一個(gè)操作，傭金往往是七位數(shù)。但K先生看中的還不是這些，他關(guān)鍵是看中了操縱權(quán)，有了這樣的操縱權(quán)，他不僅掌握第一手最準(zhǔn)確的市場信息，他還能左右華夏在線的幾個(gè)波段，將來無論做好做壞，即使中融集團(tuán)做虧了，K先生麾下的工作室肯定是穩(wěn)賺不賠！只要工作室穩(wěn)賺不賠，他除了從證券公司拿到傭金返還之外，還能與客戶五五分成高于百分之八以上的超額利潤。只要工作室穩(wěn)賺不賠，他就能在客戶中維持良好的信譽(yù)，當(dāng)然就是所謂的“口碑”。如果那樣，他的工作室就會滾雪球，越滾越大，那么他實(shí)際上就成了一個(gè)大型私募基金的大老板。你說這些東西不是比個(gè)人待遇和工作條件更重要嗎？

走馬上任后，K先生先是聯(lián)絡(luò)了幾家證券公司，但結(jié)果并不理想。因?yàn)镵先生同時(shí)提出了兩個(gè)要求，一是大比例透資，二是大比例交易費(fèi)返還。而按照常理，給了大比例返還就不能再給大比例透資，給了大比例透資就不能再給大比例返還，否則證券公司不等于為你打工了嗎？但工夫不負(fù)有心人，最后K先生經(jīng)千辛萬苦，終于在一個(gè)邊遠(yuǎn)地區(qū)的小證券公司的小營業(yè)部達(dá)到了自己的目的：手續(xù)費(fèi)返還50%，再按1比1透支。條件是每月做出1億元的成交量。這一點(diǎn)小條件是難不住K先生的，反正不是自己的錢，就是一千萬資金，他也能給你做出一個(gè)億的成交量來。不就是五個(gè)來回嘛。其實(shí)證券公司答應(yīng)K先生近乎苛刻的條件也是不得已而為之。如今證券營業(yè)部之間的競爭已經(jīng)達(dá)到白熱化的程度，而證券公司內(nèi)部的競爭更加殘酷，實(shí)行末尾淘汰制，哪一個(gè)證券營業(yè)部連續(xù)三個(gè)月成交量處于末尾，該營業(yè)部老總自動下臺。答應(yīng)K先生苛刻條件的那個(gè)老總就處于這個(gè)邊緣。為了保住自己的位置，不得不大肚婆走鋼絲，鋌而走險(xiǎn)。