2目標明確堅持到底

蓋茨17歲時創(chuàng)辦了他的第一家軟件公司，而且從一開始，就夢想把它做成行業(yè)巨頭。職業(yè)顧問安德麗婭·凱說：“青年時期，蓋茨花了大量的時間實踐他的技能并搜尋更多有關(guān)他感興趣的事物的信息：分析問題，驗證自己的想法。他是個天才，有著令人難以置信的專注?！?/p>

3理性而不墨守成規(guī)

學(xué)校并不適合蓋茨，他自己也清楚這一點。20歲時，他毅然從哈佛大學(xué)輟學(xué)，創(chuàng)辦了微軟。但在他作出有風險的職業(yè)選擇前，他已經(jīng)考慮過后果。舊金山職業(yè)指導(dǎo)馬蒂·納姆克說：“如果從蓋茨輟學(xué)后取得成功的經(jīng)歷推斷有抱負的企業(yè)家都應(yīng)當效仿他，那就大錯特錯了。一個人需要的是蓋茨幾個方面的結(jié)合，包括哈佛級智商、干勁、掩飾在孩子氣之下的無情魅力，以及最重要的運氣?！?/p>

4一個好漢三個幫

蓋茨的微軟團隊從一開始就一直跟著他，蓋茨對團隊的充分信任也給他帶來了豐厚的回報。13歲那年，他與微軟聯(lián)合創(chuàng)始人保羅·艾倫相識，而微軟CEO史蒂夫·鮑爾默和他在哈佛大學(xué)時就成了好朋友。牢固的私人關(guān)系提供了一種超越工作范疇的信任度，而這種信任度保證你的員工將為你最賣力地做事。

5形象就是一切

蓋茨已經(jīng)成功地完成了從一個叛逆的暴發(fā)戶到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人再到慈善家的變身，在這一過程中，蓋茨也充分認識到公眾對自己的評價?！禢ewRules@Work》一書作者芭芭拉·帕切特說：“隨著年齡的增長，他已經(jīng)能夠展現(xiàn)出自己更成熟、更穩(wěn)重的一面：他的眼鏡越來越小，頭發(fā)越來越順?，F(xiàn)在，他正將自己的形象從企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人轉(zhuǎn)變成前輩，所以他肯定能夠根據(jù)他希望人們怎么看他完成這一轉(zhuǎn)變。”

6決不自滿

盡管38歲時就成了億萬富翁，但蓋茨沒有停下創(chuàng)新的腳步。那是因為他的目標不僅僅是賺錢。他癡迷于自己的行業(yè)，而且熱衷于嘗試新事物。在選擇職業(yè)時，確信你對自己要從事的行業(yè)真正感興趣。專家表示，你的成績永遠有待于提高，而錢也會滾滾而來。

7知己知彼

在整個職業(yè)生涯中，從基礎(chǔ)的編程到慈善事業(yè)，蓋茨已通過追求自己的理想取得了成功。他從來不做自己不相信的事。萊維特說：“人們應(yīng)當把蓋茨的成功看作是一個人的成功，而不僅僅是一個商人的成功。無可否認，這是給成功下的一個新定義，但如今隨著個人與職業(yè)之間的界限越來越模糊，這一定義已經(jīng)變得越來越重要?！?/p>

丁磊成功的8種因素

1興趣

丁磊從小就喜歡無線電，很大程度上，他是受了父親的影響，他認為自己將來最驕傲的職業(yè)就是成為一個電子或者電氣工程師。高考時，他填報了成都電子科技大學(xué)。

2思考

丁磊說過，大學(xué)四年最大的收獲就是學(xué)會了思考?？梢酝耆詫W(xué)一門功課，他看書速度很快，一般都從后面往前看，看到后面的關(guān)鍵字，有看不懂的，就到前面去看這個描述，一般來講在兩三個星期的時間內(nèi)就把一門課掌握。后來在接觸Internet的時候，這種思考技巧對他發(fā)揮了重要的作用，因為當時還沒有相關(guān)的教材。