陳麗吸取了部分教訓，在第二家公司試用的時候，忍氣吞聲、度日如年地熬過了三個月，熬到了與新東家簽訂正式的聘用合同后，陳麗長長地出了一口氣，她感覺這幾個月真是要把自己憋死了?，F(xiàn)在好了，夾著尾巴當了三個月的“小媳婦”，現(xiàn)在終于“熬成婆”了，成為公司的正式員工了，她覺得自己沒有必要再委屈自己。

于是，在后來的工作中，有時候因為頂頭上司心情不好或者是其他的原因，頂頭上司批評陳麗嚴厲了些，陳麗就據(jù)理反駁，有時候甚至是當眾反駁上司，弄得頂頭上司很是尷尬。陳麗今天頂撞一句，明天搶白一句，后天因為某件事情與上司斗智斗勇，兩人的積怨越來越深。

其實，與領(lǐng)導相比，陳麗更累，因為作為普通員工，又是個入職不久的新員工，在與頂頭上司“不見硝煙”的斗爭中，陳麗只屬于“守方”，她整天上班的時候琢磨領(lǐng)導下次會怎么發(fā)動“進攻”，下次應該怎么“防守”？不但上班的時候琢磨，回到家后還是琢磨，結(jié)果，陳麗把很多時間和精力就用在這個上面了。

陳麗是倔脾氣，她的上司覺得當領(lǐng)導就得“強勢”，于是，兩人誰也不肯讓步，矛盾越來越尖銳，后來，陳麗的“小鞋”穿得實在是“太擠腳”了，簡直無法忍受，于是就辭職了。

辭職后的陳麗費了番周折找到了第三份工作。這個時候，離畢業(yè)后初涉職場已經(jīng)一年半了。在這一年半中，陳麗最初的同事宋露不但在公司里徹底站住了腳，并且因為工作優(yōu)異，被老總提拔到行政部當部門經(jīng)理了。

陳麗和宋露相比，兩人的工作能力其實都是差不多的，不同的是，面對頂頭上司刮來的“風”，陳麗是站直身、仰起頭，與“上司之風”相對抗，結(jié)果白白地消耗了很多的時間和精力，并且自己還被“狂風”“刮”得疲憊不堪！面對“上司之風”，宋露采取的是另外的應對措施，她迅速彎下腰，躲避開“疾風”，騰出時間和精力認真工作，“疾風”過后，她才會直起腰。如果再次有“疾風”刮過，她就會再次彎腰。宋露采取這種“寧彎不折”的對策，避免了時間和精力的白白消耗，取得了優(yōu)異的職場業(yè)績，不但在公司站穩(wěn)腳，并且在短短的一年多時間內(nèi)就被提拔為部門主管。

在職場中，盡力避免與同事特別是領(lǐng)導的沖突，學會彎腰，學會“寧彎不折”的職場智慧，你就會發(fā)現(xiàn)，減少了很多阻力。這種在職場上“彎腰”的行走姿勢其實比那種直挺挺地“寧折不彎”的行走方式科學，自然，速度也快了很多。