看薩蘇《與鬼為鄰》,里面說(shuō)到日本公司的習(xí)慣,是每天早上要舉行“朝禮”。也就是上班了大家先不開(kāi)始工作,而是去會(huì)議室圍成一圈,全體肅靜,由某位員工走到中央,與臺(tái)下各位相互鞠躬后,板起面孔朗誦幾句口號(hào),再振臂高呼:“諸君奮發(fā)努力??!”底下全體立正,回答:“一定要努力??!”然后是鼓掌,朝禮畢。在日本,每個(gè)公司都是如此,朝禮也就成了神圣不可侵犯的儀式。
想起來(lái)了,這“朝禮”,在國(guó)內(nèi)許多公司也有,只是改了個(gè)名字叫“晨會(huì)”。話說(shuō)兄弟當(dāng)年,從機(jī)關(guān)跳槽到私企,原以為再也不必開(kāi)那些讓人頭疼的無(wú)聊的會(huì)了,沒(méi)想到公司卻有一項(xiàng)“晨會(huì)”制度:每天到公司第一件事,是全體人員站到一起,由某位輪值人員領(lǐng)讀“成功誓言”——《世界上最偉大的推銷員》第三十一至第四十章,為成功誓言之一至之十,因之十有過(guò)于明顯的信仰色彩,所以平時(shí)讀的是前九篇——然后再開(kāi)始工作。
我得說(shuō)實(shí)話,一大幫子人在一起齊聲朗讀諸如“我永遠(yuǎn)不再自憐自賤”、“我永遠(yuǎn)沐浴在熱情的光影中”、“我不再難以與人相處了”……總讓人覺(jué)得有點(diǎn)冒傻氣。韋小寶在神龍島上跟著大伙兒念“教主寶訓(xùn)”沒(méi)有任何問(wèn)題,因?yàn)樗莻€(gè)小滑頭,臉皮厚度無(wú)人可比;而我跟大伙兒在一起讀“成功誓言”時(shí),就忍不住老臉發(fā)燒,過(guò)了好長(zhǎng)時(shí)間才能適應(yīng)。
從心理學(xué)角度來(lái)說(shuō),晨會(huì)上那些積極向上的口號(hào),經(jīng)過(guò)不斷重復(fù),會(huì)作用于人的潛意識(shí),起到積極的心理暗示作用,有振奮精神、提升士氣之功效。就像神龍教里那些大吹牛皮的口號(hào),由數(shù)十上百人齊聲喊出來(lái),也會(huì)令人熱血沸騰。喊得多了,也能在潛移默化中讓人信以為真。同時(shí),晨會(huì)也是一個(gè)讓人收斂身心、準(zhǔn)備工作的有效的儀式。誠(chéng)如日本百貨業(yè)巨人內(nèi)藤佳宣所說(shuō):“每天早上,呼唱口號(hào),可以告訴每個(gè)人一天工作的開(kāi)始,使全體同仁有所認(rèn)知,是不可或缺的一種生活規(guī)律?!币坏B(yǎng)成了晨會(huì)的習(xí)慣,想要改掉,還是有點(diǎn)困難的。
還是薩蘇講的故事:某日本公司被美國(guó)公司收購(gòu)后,“接收大員”對(duì)“朝禮”不感冒,建議不要做了。日本方面非常認(rèn)真地當(dāng)命令來(lái)執(zhí)行,全公司的“朝禮”就此壽終正寢,但各個(gè)小部門卻開(kāi)始自發(fā)每天舉行“晨會(huì)”,也是立正、鞠躬、口號(hào)、鼓掌……讓美國(guó)鬼子哭笑不得。
話說(shuō)我是很能理解這幫東洋鬼子的心情的。我曾對(duì)晨會(huì)那般不感冒,后來(lái)也就習(xí)慣了。再后來(lái)跳槽,新公司沒(méi)有晨會(huì)制度,有相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)間,心里就總是覺(jué)得空落落的。似乎沒(méi)有這么個(gè)形式,就沒(méi)有開(kāi)始上班似的……