“沒數(shù)。”

“怎么不數(shù)呢？萬一搞錯了怎么辦？”

“搞錯了我也數(shù)不出來，因?yàn)槲也恢勒_的應(yīng)該是多少?！?/p>

“鄧蒙當(dāng)初怎么給你講定的？”

“他說按小商的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，但是我也不知道小商是個什么薪酬標(biāo)準(zhǔn)——”

“高”突然炸開了：“這也太不公平了吧？他干了多少年，你才干了幾天？他怎么可以按他的薪酬標(biāo)準(zhǔn)雇你？”

林妲被“高”一連串的“他”搞糊涂了，小聲問：“你在說誰呀？”

“高”馬上改變了口氣：“隨便說說，你別跑去告訴鄧蒙，他知道了肯定叫我滾蛋?！?/p>

“他能叫人滾蛋？”

“怎么不能呢？那個小商干得好好的，他不一樣叫人滾蛋了嗎？”

“不是說小商是自己辭職的嗎？”

“是自己辭職的，但如果他不在背后玩花招，老板怎么會叫小商走人呢？自動辭職只是為了個體面，比解雇好聽一點(diǎn)，但誰不知道現(xiàn)在工作難找？端著‘藍(lán)色海洋’這個金飯碗，如果沒神經(jīng)病，誰會自己辭職？”

“他為什么要把小商趕走？”