20條金科玉律，獻(xiàn)給職場(chǎng)小將的你

回顧我四年半的職場(chǎng)經(jīng)歷與14個(gè)月的實(shí)習(xí)生涯，遇到過不同的領(lǐng)導(dǎo)，做過不同的工作，被不同的人教導(dǎo)過，也帶過實(shí)習(xí)生，也有過咬牙切齒恨鐵不成鋼的時(shí)候。我想寫寫那些我被教導(dǎo)的和我教導(dǎo)別人的那些道理，雖然那些道理看起來過于嚴(yán)苛，但是卻是讓我，或者說讓我曾經(jīng)愿意花費(fèi)心血來培養(yǎng)的實(shí)習(xí)生得以迅速的成長的真諦。這些年有無數(shù)前輩幫我從校園走進(jìn)職場(chǎng)，又幫助我在職場(chǎng)上走出自己獨(dú)特的道路。20條金科玉律，獻(xiàn)給職場(chǎng)小將的你：

1、任何的工作一定要從前到后全部做完，如果老板只讓你做1，要自己想想這個(gè)事兒有沒有2和3，如果老板沒有時(shí)間教全部的過程，請(qǐng)自己多想想。推薦一個(gè)小故事《買土豆的故事》。

2、中途如果遇見無法完成的問題一定要及時(shí)問老板，不要等著老板追你去問。老板之所以交給你，是相信一個(gè)公司精挑細(xì)選出來的大學(xué)生是可以完成類似追一個(gè)媒體問問是否收到快遞的小事兒。如果老板問起來，請(qǐng)不要告訴老板對(duì)方?jīng)]人接電話，或者對(duì)方找不到。有問題發(fā)生，不要把問題丟回給老板，一定要想辦法解決，職場(chǎng)是一個(gè)只要結(jié)果的地方。一定要有解決問題的能力，當(dāng)你開始動(dòng)腦子想辦法解決了所有的問題，你在的維能力和工作能力才能有所進(jìn)步。要做一個(gè)思考者，而不是工作者，要有自己的價(jià)值。（這是我在轉(zhuǎn)正前接受的最重要的一個(gè)教育，這也是一個(gè)學(xué)生到職場(chǎng)最關(guān)鍵的轉(zhuǎn)變）

3、你不需要知道你的同事一天的工作到底是什么等等，雖然現(xiàn)在很多職業(yè)教育學(xué)校讓你盡快了解這一點(diǎn)，因?yàn)槲覀兠總€(gè)人的工作是不固定的，每天項(xiàng)目不同做的事情完全不一樣，有時(shí)間的話，多檢查一下簡歷是否流暢，或者增加一些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

4、了解每一個(gè)行業(yè)從做好每一件小事兒做起，不僅僅包括做完做好，更包括由此而引申出來的所有的方法、溝通、隱患、技能你是否都思考的到。只有對(duì)每一個(gè)小事兒做到了面面俱到的了解和掌握，才能往前走的更快一點(diǎn)。