因為即將去斯坦福讀書，陳歐對同是斯坦福校友的Forrest很自然地產(chǎn)生了好感。Forrest看起來非常老實憨厚，總是一臉溫和寬厚的笑容，讓人很舒服，再加上他又有在摩托羅拉那樣的大型企業(yè)工作的背景，很快就贏得了陳歐的絕對信任。陳歐從自己90%的占股比例里分文未取地自愿讓出40%給Forrest，還答應(yīng)了Forrest出任公司CEO的要求，自己主動退到董事長的位置。陳歐把事情想得很簡單：“他是斯坦福MBA畢業(yè)的，我當時對斯坦福、哈佛有一種對神一般的敬仰。他讓我做總裁，自己做CEO，說公司是總裁說了算。”可見，陳歐以為董事長才是公司的老大，這樣他就可以在美國遠程遙控Forrest這個CEO來管理公司事務(wù)，后來他才發(fā)現(xiàn)自己上了Forrest的當。

隨著前去斯坦福報到時間的臨近，陳歐又開始猶豫起來，他一方面深知去斯坦福是一個非常好的選擇，未來可能會有非常大的收益，而且對一個24歲的年輕人來說，成為斯坦福最年輕的中國畢業(yè)生，聽起來就覺得自己特?！?；但另一方面，他又覺得自己應(yīng)該留下來管理公司，因為“自己20多歲做了公司，做得也不錯，發(fā)展速度也挺快的，而且也是一個高速成長黃金事業(yè)期”。隨著公司狀況的日益好轉(zhuǎn)，陳歐想留下來繼續(xù)創(chuàng)業(yè)的欲望越來越強烈。

而放棄去斯坦福深造的機會，這是陳歐的父親絕對不允許出現(xiàn)的事情。為了說服父親，陳歐甚至求助于天使投資人徐小平，期望他能勸說自己的父親改變主意。就這樣，徐小平第一次介入陳歐父子的戰(zhàn)爭，可惜這位天使投資人的脾氣也不大好，因為他撥通陳歐父親的電話后就開始質(zhì)問對方：“是不是陳歐讀書好的話，你和你的妻子就有一種虛榮心，就覺得兒子是博士很厲害？”

陳歐父親的回答一如既往的強勢：“不是你說的那么回事，你來我也不接待，因為我在大學(xué)教了10年書，在哈佛、斯坦福這些學(xué)校里充電確實比一般的大學(xué)好?！?/p>

直到上飛機前，陳歐都還想著說服父親改變主意，但父親給他舉了一個例子，試圖說服他：“我們都知道的一位董事長很富有，但他想拿出一兩億來讀你那個書是讀不了的，你讀了之后財富就自然在你心中，在你的思維當中?！笨上М敃r陳歐一心想著留下來創(chuàng)業(yè)，根本聽不進父親的話。不得已，父親只好強押著陳歐上了飛機，直到飛機艙門關(guān)閉，看著飛機起飛后才放心地離開機場。

進入斯坦福學(xué)習(xí)了一段時間后，陳歐才發(fā)覺自己當初犯了一個最大的錯誤——一個企業(yè)早期發(fā)展比較緩慢的時候，他總是希望借助外力解決問題。而當外力進來，他發(fā)現(xiàn)自己開始卷入一場利益斗爭的戰(zhàn)局，而且形勢對他極為不利。雖然他還是公司的創(chuàng)始人，但從影響力和控制權(quán)各方面來說，他已經(jīng)完全被邊緣化了，用陳歐自己的話說，就是“可能一群人都不認識我是誰，而且等于把命運交到另一個人手上，股份無法套現(xiàn)”。

2008年2月，F(xiàn)orrest把GG平臺更名為Garena，但作為第一大股東的陳歐并沒有得到任何消息。同年8月，F(xiàn)orrest又將公司的名稱從創(chuàng)立時的Ocean Technologies & Media（歐新科技）改成了 Garena Interactive，從此，F(xiàn)orrest在所有的采訪中都說自己是Garena創(chuàng)始人。