職場是“氣場”

如何做到人見人愛？

把快樂和歡笑帶給別人，總是適時適地出現在別人需要幫助的時候，這就是雷鋒人見人愛的法寶。無論走到哪里，雷鋒都能營造出一個輕松愉快、積極向上的“場”，這是天性，也是心態(tài)積極的結果。這是讓自己的“氣場”在職場變得強大的絕招。

做一件好事不難，難的是一輩子做好事。雷鋒是自然本性地做好人好事，因為他在發(fā)自內心地履行自己內心的使命，而不是只顧眼前。

有人問，為什么雷鋒會這樣不停地做好事呢？

不要忘了，雷鋒是對自己有要求的，他有使命感。

因為強烈的使命感而爆發(fā)出了強大而持久的內在動力——這也許就是雷鋒精神的核心！

所以，個人認為，提倡弘揚雷鋒精神，不能把雷鋒精神簡單地理解為打水、掃地、擦桌子或是做一件好事，而是要發(fā)自內心不斷讓自己產生積極正面的能量，為實現理想奮斗不止！

編外質檢員

冬天到了，治溈工程也進入了最后的關鍵時刻。

一次雷鋒去各大隊送文件回來，走在蜿蜒綿長的大堤上。

咦，這腳底下怎么一會兒軟，一會兒硬的？軟的地方是土沒有夯實，這硬的？雷鋒的腳底下被個硬東西硌了一下，他蹲下身用手向土層里使勁摳下去，摳出好幾只大“烏龜”！

修堤筑壩，最怕的就是土夯不實和這樣大烏龜似的土塊埋在里面，洪水一來會首先從這樣的地方潰堤，這無異于埋下了一顆顆定時炸彈，非常危險！

雷鋒又細心查去，發(fā)現這還不是個別現象。

雷鋒趕緊去找工程質檢人員再來檢查，果然問題嚴重。指揮部下令：連夜返工！

已經睡下的人們再爬起來，哪個心里能痛快？怎么，是雷鋒“找事”，質檢跟他有什么關系？

這不是多管閑事嗎！但是，跑了一天的雷鋒也沒回去睡覺啊，他夾在人群中揮鍬舞鎬，還帶著大家唱起了勞動號子。看到這種情景，誰也沒話說了，大家跟著他的節(jié)奏喊起了號子，干得蠻痛快的。

自那以后，雷鋒每天走上大壩，都要隨處用力跺跺腳下，看看大壩是否結實。人們送他一個外號——編外質檢員。

1957年底治溈工程結束時，雷鋒毫無懸念地被望城縣委評為了治溈模范。

工程結束了，望城縣委準備圍墾造田，要把水害頻繁的荒地變成米糧倉?？h委縣政府號召：在溈河邊建團山湖農場，向荒地進軍！

這事雷鋒能不興奮？他又瞄準了農場生活。