“失敗”是成功之母,這種說法有時過于一相情愿了。因為那些具有強烈“浮躁”氣質(zhì)的年輕人,往往也同時有著過分自尊、敏感及脆弱的一面,所以對他們來說,“失敗”常常是災(zāi)難性的,會徹底毀了他們的自信心與進取心,乃至于毀掉整個人。
因此,為了將年輕人身上的“浮躁”更好地轉(zhuǎn)化為“財富”,有時我們這些做管理者的需要徹底放下身份,和他們?nèi)跒橐惑w,共同煩惱,共同摸索,并在這個過程中啟發(fā)他們的思維,喚起他們的行動,手把手地拉著他們走向成功的彼岸。
就是說,哪怕一次也好,我們要將一個叫做“成就感”的東西親手送給他們,只要他們能夠享受到一次成功的經(jīng)驗,這種經(jīng)驗本身就會極大地開啟他們的智慧,鼓舞他們的士氣與激情,使他們順利地步入正軌,將“成功”變成一種習(xí)慣,自覺自發(fā)地從一個成功走向另一個成功。