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蟻道:打造高績效團(tuán)隊的關(guān)鍵

蟻道:打造高績效團(tuán)隊的關(guān)鍵

定 價:¥25.00

作 者: 鐘離圖美編譯
出版社: 中國民航出版社
叢編項:
標(biāo) 簽: 評估

ISBN: 9787801106490 出版時間: 2005-02-01 包裝: 平裝
開本: 23cm 頁數(shù): 218 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  團(tuán)隊精神如今已經(jīng)成為雇主口頭禪了,而實際情況并不樂觀,在形式上大家都穿一樣的制服,說話都很有團(tuán)隊意識,但心里卻是另外的想法。雇主們往往會說:"希望大家把公司當(dāng)做自己的,因為公司的利益與個人利益是緊密相關(guān)的,只有公司賺錢了,個人才有收獲。"這句話聽起來很動聽,卻顯得一廂情愿,每個雇員不可能在其內(nèi)心把別人的公司當(dāng)成自己的,他們很清楚誰是老扳……

作者簡介

暫缺《蟻道:打造高績效團(tuán)隊的關(guān)鍵》作者簡介

圖書目錄

第一章 團(tuán)隊精神的魅力/1
1. 我屬于團(tuán)隊/3
2. 團(tuán)隊精神到底是什么/7
3. 團(tuán)隊的文化與精神/12
4. 你在團(tuán)隊中/16
5. 翁格瑪利效應(yīng)/21
6. 個人英雄主義在團(tuán)隊中的矛盾性與一致性/23
7. 提升團(tuán)隊精神/27
第二章 螞蟻王國的基石--勤奮. 利他/31
1. 業(yè)精于勤/33
2. 自利而不自私/37
第三章 留下敬業(yè)精神/45
1. 把信帶給加西亞/47
2. 你是哪一種人/50
3. 如何培養(yǎng)責(zé)任心/54
4. 誰影響員工敬業(yè)精神與忠誠度/60
第四章 溝通影響績效/65
1. 囚徒困境/67
2. 百威啤酒的秘密武器/70
3. 雙刃劍:團(tuán)結(jié)與溝通/76
4. 查殺溝通病毒/80
5. 12個經(jīng)典溝通/85
第五章 一個人, 不行/89
1. 一個人無法成功/91
2. 合作的入場券/95
3. 你是最受歡迎的人/99
4. 人們會去做受到獎勵的事情/105
第六章 忠誠你的團(tuán)隊/109
1. 團(tuán)隊來自忠誠/111
2. 信守忠誠:老板. 員工你們準(zhǔn)備好了嗎/115
3. 老板和員工并不對立/120
4. 永遠(yuǎn)屬于你的團(tuán)隊/127
第七章 向目標(biāo)前進(jìn)/133
1. 設(shè)定目標(biāo)/135
2. 不讓執(zhí)行力打折/138
3. 讓我們充滿熱忱/142
4. 目標(biāo). 行動. 成功/146
第八章 團(tuán)隊里的智慧/149
1. 小螞蟻大智慧/151
2. 老祖宗和小螞蟻的智慧/154
3. 最好的管理就是不管理/156
4. 構(gòu)建80/20效率團(tuán)隊/162
5. 正確運用團(tuán)隊智慧/169
第九章 誰動了我們的蛋糕/177
1. 建設(shè)什么樣的團(tuán)隊/179
2. 團(tuán)隊成員應(yīng)該接受哪些觀念/185
3. 團(tuán)隊的絆腳石/191
4. 蟻后的20個好習(xí)慣/197
5. 團(tuán)隊里的管理法則/203
6. 團(tuán)隊績效的支點和杠桿/208

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